Цифрландыру

27 августа 2020

№	Платформалардың атауы	Сілтеме	ПРЕЗЕНТАЦИЯ
1	Kundelik	https://portal.kundelik.kz/	Kundelik
2	Platonus	https://platonus.kz/	Platonus
3	Daryn.online	https://daryn.online/	DARYN_ONLINE
4	BilimLand	https://bilimland.kz/	OnlineMektep.org + BilimLand + NIS
5	Универ 2.0	https://univer.kaznu.kz/	Univer 2.0
6	BilimAl	https://cit-orleu.kz/	Білімал
7	MektepEdu	https://mektep.edu.kz/	EDUS Mektep_DL
8	Diadem E-Learning	https://diadem.kz/	DIADEM E-Learning
9	FluentClass	https://fluentme.kz/	FluentClass
10	Vicon	https://vicon.kz/	Vicon
11	Bilgen academy	https://bilgen.academy/	БИЛГЕ МЕКТЕБИ
12	e-learn!kz	https://e-learn.kz/	e-learn!kz
13	Live.edu	https://live03.edu.org.kz/	EDU.org.kz

20 августа 2020

«Коронавирустық инфекцияның таралуына байланысты шектеу шаралары кезеңінде  білім беру ұйымдарында оқу процесін іске асыру жөніндегі әдістемелік ұсынымдарды бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2020 жылғы 13 тамыздағы № 345 бұйрығына толықтыру енгізу туралы

 

БҰЙЫРАМЫН:

1. «Коронавирустық инфекцияның таралуына байланысты шектеу шаралары кезеңінде білім беру ұйымдарында оқу процесін жүзеге асыру бойынша әдістемелік ұсынымдарды бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2020 жылғы 13 тамыздағы № 345 бұйрығына мынадай толықтырулар енгізілсін:

1-тармақ мынадай редакциядағы 5-абзацпен толықтырылсын:

Коронавирустық инфекцияның таралуына байланысты шектеу шаралары кезеңінде қосымша білім беру ұйымдарында оқу процесін жүзеге асыру бойынша әдістемелік ұсынымдар (5-қосымша).

Осы бұйрыққа қосымшаға сәйкес Коронавирустық инфекцияның таралуына байланысты шектеу шаралары кезеңінде қосымша білім беру ұйымдарында оқу процесін жүзеге асыру бойынша әдістемелік ұсынымдар
5-қосымшамен толықтырылсын.

2. Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің Мектепке дейінгі және орта білім беру комитеті (Мелдебекова М.Т.), Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің Техникалық және кәсіптік білім департаменті (Оспанова Н.Ж.), Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім департаменті (Тойбаев Ә.Ж.) осы бұйрықты Нұр-Сұлтан, Алматы, Шымкент қалаларының және облыстардың білім басқармалары басшыларының, жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі ұйымдардың ректорларының назарына жеткізсін.
3. Нұр-Сұлтан, Алматы, Шымкент қалаларының және облыстардың білім басқармаларының басшылары осы бұйрықты аудандық және қалалық білім бөлімдерінің назарына жеткізсін.
4. Осы бұйрықтың орындалуын бақылау жетекшілік ететін Қазақстан Республикасының Білім және ғылым вице-министрлеріне жүктелсін.
5. Осы бұйрық қол қойылған күннен бастап күшіне енеді.

 

 

 

Министр                                                                         А. Аймағамбетов

 

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2020 жылғы  «19» тамызда № 356 бұйрығына қосымша

 

14 августа 2020

Коронавирустық инфекцияның

таралуына байланысты шектеу

шаралары кезеңінде  білім беру

ұйымдарында оқу процесін

іске асыру жөніндегі әдістемелік

 ұсынымдарды бекіту туралы

 

          Білім алушылар мен тәрбиеленушілердің, педагогтердің, білім беру ұйымдарының басқа да қызметкерлерінің өмірі мен денсаулығының сақталуын қамтамасыз ету мақсатында, сондай-ақ Дүниежүзілік денсаулық сақтау ұйымы жариялаған пандемия кезеңінде COVID-19 коронавирустық инфекцияның (бұдан әрі – коронавирустық инфекция) таралуының алдын алу үшін, Қазақстан Республикасы Бас мемлекеттік дәрігерінің шешімі негізінде БҰЙЫРАМЫН:

1. Осы бұйрыққа қоса берілген:

Коронавирустық инфекцияның таралуына байланысты шектеу шаралары кезеңінде мектепке дейінгі ұйымдар мен мектепалды даярлық сыныптарында тәрбиелеу-білім беру процесін іске асыру жөніндегі  әдістемелік ұсынымдар осы бұйрыққа 1-қосымшаға сәйкес;

Коронавирустық инфекцияның таралуына байланысты шектеу шаралары кезеңінде орта білім беру ұйымдарында оқу процесін іске асыру жөніндегі   әдістемелік ұсынымдар осы бұйрыққа 2-қосымшаға сәйкес;

 Коронавирустық инфекцияның таралуына байланысты шектеу шаралары кезеңінде техникалық және кәсіптік, орта білімнен кейінгі білім беру ұйымдарында оқу процесін іске асыру жөніндегі  әдістемелік ұсынымдар осы бұйрыққа 3-қосымшаға сәйкес;

 Коронавирустық инфекцияның таралуына байланысты шектеу шаралары кезеңінде  жоғары оқу орындарының оқу үдерісін іске асыру жөніндегі әдістемелік ұсынымдар осы бұйрыққа 4-қосымшаға сәйкес.

2. Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің Мектепке дейінгі және орта білім беру комитеті (Мелдебекова М.Т.), Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің Техникалық және кәсіптік білім департаменті (Оспанова Н.Ж.), Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім департаменті (Тойбаев Ә.Ж.) осы бұйрықты облыстардың, Нұр-Сұлтан, Алматы және Шымкент қалаларының білім басқармалары басшыларының, жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім ректорларының назарына жеткізсін.
3. Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің құрылымдық бөлімшелері мен ведомстволары осы бұйрықтан және қоса беріліп отырған әдістемелік ұсынымдардан туындайтын өзге де шараларды қабылдасын.
4. Облыстардың, Нұр-Сұлтан, Алматы және Шымкент қалаларының білім басқармаларының басшылары осы бұйрықты аудандық және қалалық білім бөлімінің назарына жеткізсін.
5. Осы бұйрықтың орындалуын бақылау жетекшілік ететін Қазақстан Республикасының Білім және ғылым вице-министрлеріне жүктелсін.
6. Осы бұйрық қол қойылған күннен бастап күшіне енеді.

 

 

 

Министр                                                                         А. Аймағамбетов

 

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2020 жылғы  «13» тамыздағы № 345 бұйрығына 1-қосымша

26 июня 2020

Жұмыс уaқыты - бұл жұмысшының жұмыс берушінің актілеріне және еңбек келісім-шартына сәйкес қызметтік міндеттерін атқаратын, сонымен қатар Қазақстан Республикасының Еңбек Кодексіндегі жұмыс уақытына қатысты басқа да уақыт кезеңі 

Жұмыс уақытының ұзақтығы: 

1. қалыпты (аптасына 40 сағаттан аспауы тиіс);

2. артылған;

3. толық емес.

Жұмыс уақытына мыналар жатады: 

1. дайындық-қорытынды жұмысы (наряд-тапсырма, материалдар, құралдар алу, техникамен, құжаттамамен танысу, жұмыс орнын дайындау және жинау, дайын өнімді тапсыру және басқалар) уақытының кезеңдері, еңбек технологиясында, еңбекті ұйымдастыруда; еңбекті қорғау және еңбек қауіпсіздігі қағидаларында көзделген үзілістер;

2. жұмыскер өзінің уақытына еркін иелік ете алмайтын жұмыс орнында болу немесе жұмысты күту уақыты;

3. мереке және демалыс күндеріндегі кезекшіліктер; үйдегі кезекшілік, сондай-ақ еңбек, ұжымдық шарттарға, жұмыс берушінің актілеріне немесе Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілеріне сәйкес басқа да кезеңдер

 Жұмыс уақытын қысқарту төмендегі тұлғалар үшін бекітіледі: 

1. он сегіз жасқа жетпеген жұмысшылар: 

• он төрт жастан он алты жасқа дейінгі жұмыскерлер үшін – аптасына 24 сағаттан аспайтын;

• он алты жастан он сегіз жасқа дейінгі жұмыскерлер үшін – аптасына 36 сағаттан аспайтын.

1. ауыр жұмыстарда, зиянды (ерекше зиянды) және (немесе) қауіпті еңбек жағдайындағы қызметкерлерге - аптасына 36 сағаттан аспайтын;

2. бірінші және екінші топтағы мүгедектерге - аптасына 36 сағаттан аспайтын.

 Толық емес жұмыс уақыты: 

1. толық емес жұмыс күні;

2. толық емес жұмыс аптасы;

3. күнделікті жұмыс уақытының нормасын бір мезгілде азайту (жұмыс ауысымы) және жұмыс аптасындағы жұмыс күндерін қысқарту.

Толық емес жұмыс уақыты жағдайларында жұмыс істеу жұмыскер үшін Еңбек Кодексте, еңбек, ұжымдық шарттарда, келісімдерде белгіленген жыл сайынғы ақы төленетін еңбек демалысының ұзақтығын, еңбек өтілін есептеуде және еңбек саласындағы басқа да құқықтарын шектеуге әкеп соқтырмайды.

Жұмыс беруші жүкті әйелдің, үш жасқа дейінгі баласы (балалары) бар ата-ананың біреуінің (бала асырап алушының), сондай-ақ медициналық қорытындыға сәйкес отбасының науқас мүшесіне күтімді жүзеге асыратын жұмыскердің жазбаша өтініші бойынша оларға толық емес жұмыс уақыты режимін белгілеуге міндетті.

Жұмыс аптасының түрлері:

1. Екі демалыс күні бар бес күндік жұмыс аптасы;

2. Бір демалыс күні бар алты күндік жұмыс аптасы. 

Күнделікті жұмыс уақыты (жұмыс ауысымы): 

1. Еңбек Кодексте және Қазақстан Республикасының өзге де заңдарында көзделген жағдайларды қоспағанда, күнделікті жұмыстың ұзақтығы 8 сағаттан аспайды.

2. Күнделікті жұмыстың (жұмыс ауысымының) ұзақтығы, күнделікті жұмыстың (жұмыс ауысымының) басталу және аяқталу уақыты, жұмыстағы үзілістер уақыты еңбек тәртіптемесі қағидаларында, еңбек және ұжымдық шарттарда белгіленген талаптар сақтала отырып айқындалады.

3. Өнер және мәдени саланың кәсіби ұйымның шығармашылықпен айналысатын қызметкерлеріне, бұқаралық ақпарат құралдары қызметкерлеріне, спортсмендер, жаттықтырушыларға Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасымен, жұмыс берушінің актілерімен, ұжымдық және еңбек келісім-шарттарға сәйкес басқа жұмыс уақыты бекітіледі

Түнгі уақыт сағат 22.00 - 06.00 аралығы болып саналады.

Түнгі уақыттағы жұмысқа: 

• он сегіз жасқа толмаған жұмыскерлер; 

• жұмыс берушіге жүктілігі туралы анықтаманы ұсынған жүкті әйелдер жіберілмейді.

Үстеме жұмыстар:

1. әрбір жұмысшы үшін тәулігіне екі сағаттан, ал ауыр жұмыстарда, қауіпті (аса қауіпті) және зиянды жұмыстарды атқаратын қызметкерлерге тәулігіне бір сағаттан аспауы тиіс;

2. айына он екі сағаттан және жылына жүз жиырма сағаттан аспауы тиіс;

Үстеме жұмысқа жұмылдыру тек жұмысшынының жазбаша келісуі арқылы, басқа жағдайда Еңбек Кодексі бойынша жүзеге асырылады.

Жұмысшының келісімінсіз үстеме жұмыс мына жағдайда беріледі:

1. елдің қорғанысына қажетті жұмыстарды өндіруде, сонымен қатар төтенше жағдайлар, табиғи апаттар мен өндірістік апаттардың алдын алуға немесе оларды жоюға байланысты жұмыстар кезінде;

2. суқұбырлары, газқұбырлары, жылуқұбырлары, энергияқұбырлары мен басқа да жүйелердің қалыпты қызметін бұзатын басқа жағдайларға жол бермеу;

3. ауысымдағы қызметкер келмеген жағдайда, егер жұмыс міндетті түрде адам ауыстыру арқылы үзіліссіз жүруді талап етсе жұмысты жалғастыу кезінде.

 Үстеме жұмысқа мыналар жатпайды:

1. жүкті әйелдер;

2. он сегіз жасқа толмаған қызметкер;

3. мүгедектер.

Жұмыс уақытына мыналар кіреді:

Жұмыскер жұмыс істеген және жұмыс істемеген уақыт есепке алынуға тиіс. Бұл ретте үстеме жұмыстар уақыты, түнгі уақыттағы, демалыс, мереке күндеріндегі жұмыстар, іссапар күндері бөлек есепке алынады.

Жұмыскердің жұмыс уақытына жұмыстарды жұмыс орнынан тыс жерлерде орындаған не олардың орындалуын жұмыс беруші нақты уақытпен тіркей алмайтын кезеңдер қосылатын жағдайларда, бұл кезеңдер жұмыс уақытын есепке алу құжаттарында еңбек шартында белгіленген жұмыстар көлемін орындау ретінде белгіленеді.

14 июня 2020

Мектепке дейінгі тәрбие және оқытумен қамту

Жоғары біліммен жалпы қамту (18-22 жас)

Жоғары оқу орындарының саны

Орта біліммен жалпы қамту (11-17 жас)

Бастауыш жалпы біліммен қамту (7-10 жас)

Білім беру ұйымдары қызметтерінің көлемі

 

22 мая 2020

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі, 010000 Нұр-Сұлтан қаласы, Мәңгілік ел көшесі, 8, 11-кіре-беріс, «Болон процесі және академиялық ұтқырлық орталығы» шаруашылық жүргізу құқығындағы республикалық мемлекеттік кәсіпорнының директоры бос лауазымдық орнына конкурс жариялайды. Кәсіпорынның орналасқан мекен-жайы: Нұр-Сұлтан қаласы, Қабанбай батыр даңғылы, 28, 3-кіре-беріс, 4-офис.

Қызметінің негізгі мәні .....болып табылады.

Қызметінің мақсаты ...... болып табылады.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын тараптар: біліктілік талаптарына сәйкес келетін жоғары білімінің болуы, мамандығы бойынша экономика саласы кәсіпорнының бейініне сәйкес басшы лауазымдарда кемінде 5 жыл жұмыс өтілінің болуы.

Конкурсқа мынадай тұлғалар қатыса алмайды:

1) он сегіз жасқа толмаған;

2) бұрын сыбайлас жемқорлық құқықбұзушылық жасаған;

3) Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген тәртіппен өтелмеген немесе алынбаған соттылығы бар;

4) Қазақстан Республикасының заңнамасында көзделген басқа да жағдайлар.

Конкурсқа қатысуға үміткер тұлға мынадай құжаттарды ұсынады:

• қоса берілетін құжаттардың тізбесі көрсетілген конкурсқа қатысу туралы өтініш;
• мемлекеттік және орыс тілдерінде түйіндеме (қағаз нұсқасы фотосуретпен қоса)
• еркін нысанда жазылған өмірбаян;
• білімі туралы құжаттардың көшірмелері;
• еңбек кітапшасының (ол болған кезде) немесе еңбек шартының көшірмесі не соңғы жұмыс орнынан жұмысқа қабылданғаны және еңбек шартының тоқтатылғаны туралы бұйрықтардың көшірмелері;
• денсаулық жағдайы туралы анықтама (№ 086-нысан бойынша).
• жеке куәлігінің көшірмесі;
• қылмыстық құқық бұзушылық жасағаны туралы мәліметтердің бар не жоқ екендігі туралы анықтама.

Конкурсқа қатысу үшін өтініш пен құжаттарды қабылдау, хабарландыру жарияланған күннен бастап  күнтізбелік 15 (он бес) күн ішінде жүргізіледі.

Конкурстың өткізілетін күні мен орны қосымша хабарланады.

Жоғарыда аталған құжаттарды белгіленген мерзімде Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі Персоналды басқару қызметіне (811-каб.) тапсыру қажет, телефон:                                  8 (7172) 74-24-23.

 

05 мая 2020

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі (бұдан әрі  - ҚР БҒМ) Конкурстық құжаттамаға сәйкес ғылымды дамытудың басым бағыттары («Мәңгілік ел» ғылыми негіздері (XXI ғасырдағы білім беру, гуманитарлық ғылымдар саласындағы іргелі және қолданбалы зерттеулер); Энергетика және машина жасау; Табиғи ресурстарды, оның ішінде су ресурстарын ұтымды пайдалану, геология, қайта өңдеу, жаңа материалдар мен технологиялар, қауіпсіз бұйымдар мен құрастырмалар; Өмір және денсаулық туралы ғылым; Ақпараттық, телекоммуникациялық және ғарыштық технологиялар; Жаратылыстану ғылымдары саласындағы ғылыми зерттеулер; Агроөнеркәсіптік кешенді тұрақты дамыту және ауыл шаруашылығы өнімдерінің қауіпсіздігі; Ұлттық қауіпсіздік және қорғаныс) және мамандандырылған ғылыми бағыттар бойынша 2020-2022 жылдарға арналған ғылыми және (немесе) ғылыми-техникалық жобалар (іргелі және қолданбалы ғылыми зерттеулер) бойынша гранттық қаржыландыруға арналған конкурс өткізетіні жөнінде хабарлайды.   

Конкурстық құжаттама ҚР БҒМ сайтында: (https://www.gov.kz/memleket/entities/edu) және Ғылым комитеті сайтында: (https://www.gov.kz/memleket/entities/sc) орналастырылған. Конкурстық құжаттама және өтінімді рәсімдеу жөнінде түсіндіру жұмысын жүзеге асыруға жауапты тұлға – Қойшығұлова Лаура, тел. 8 (7172) 74-24-68, 74-20-29, 74-19-04, қаржылық сұрақтар бойынша – Шаймағамбетов Еркін,  тел. 8 (7172) 74-16-53, 74-20-29, 74-24-68, келісім-шарт жобасы бойынша – Можанова Альбина, тел. 8 (7172) 74-24-67. Call center – 1450. Жұмыс уақыты:  дүйсенбі - жұма, сағат 9:00-ден 18:30-ға дейін, түскі үзіліс: 13:00-ден 14:30-ға дейін.

Өтінімдерді тіркеу және ЖТН (жеке тіркеу нөмірі) алу үшін «ҰМҒТСО» АҚ ақпараттық жүйесімен (is.ncste.kz) жұмыс істеу бойынша Call center: 8-727-355-50-01 (ішкі номер 210, 216, 217, 218, 219, 221, 224, 226, 227, 228, 229, 231, 232, 233, 234, 235, 236). Жұмыс уақыты:  дүйсенбі - жұма, сағат 9:00-ден 18:30-ға дейін, түскі үзіліс: 13:00-ден 14:30-ға дейін.

Жоба жетекшісі және өтінім берушінің электрондық цифрлық қолымен расталған конкурстық өтінімдер БҒМ Ғылым комитетіне электрондық түрде «ҰМҒТСО» АҚ ақпараттық жүйесі https://is.ncste.kz сілтеме арқылы беріледі. Өтінімдерді қабылдаудың басталуы –  2020 жылғы 11 мамырдан бастап.

Өтінімдерді қабылдаудың соңғы мерзімі – 2020 жылғы 26 маусым (қоса алғанда).

 

2020-2022 жылдарға арналған ғылыми және (немесе) ғылыми-техникалық жобалар бойынша гранттық қаржыландыруға арналған конкурстық құжаттамасы

 

23 апреля 2020

Баға ұсыныстарына сұраным (БҰС) – Тауарлар шоппингі

 

2020 жылғы 23 сәуір

 

Жоба:	Жастар корпусын дамыту
Сатып алушы:	«Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі» ММ
Қаржыландыру көзі:	№ TF014174 Траст қорының гранты
Келісім-шартқа сілтеме:	KZYCP/G-SH-16 «ЖБТ үшін транспорттық қызметтер»

 

 

 

 

Кімге: _______________________________

 

 

Құрметті Жеткізуші,

 

 

1. Осы сұраныммен Сізге транспорттық қызметтер көрсету бойынша баға ұсыныстарын жолдау ұсынылады: Техникалық сиппатама қоса берілген (1-қосымша орыс тілінде).

 

2. Келісім-шарт ең төмен бағаланған бағаны ұсынып отырған фирмаға тағайындалатын болады.

 

3. Сіздің баға ұсыныстарына сұранымыңыз қоса беріліп отырған сұраным үлгісіне сәйкес электронды түрде келесідей мекен-жайларға жіберілуі: youthcorpsproject@gmail.com.

 

4. Сіздің баға ұсыныстарына сұранымыңыз сәйкес техникалық құжаттармен және басқа баспа материалдарымен немесе сәйкес ақпаратпен қоса берілуі тиіс.

 

5. Сіздің баға ұсыныстарына сұранымыңызды 3-тармақтағы мекен-жай бойынша қабылдаудын соңғы мерзімі 2020 жылғы 12 мамыр.

 

6. Сіздің баға ұсыныстарына сұранымыңыз төменде көрсетілген нұсқаулық бойынша және жеткізудің талаптары мен мерзіміне сәйкес ұсынылуы тиіс (1-қосымша орыс тілінде). Баға ұсыныстарына сұраным және оның қосымшалары (1-қосымша орыс тілінде) қол қою және мөр басу арқылы куәләндырылуы тиіс.

 

 

• БАҒАЛАР: Бағалар теңгемен көрсетіліп, Қазақстан Ресупбликасының заңнамасымен қарастырылған барлық салықтар мен төлемдерді қамтуы тиіс (1-қосымша орыс тілінде).

 

• БАҒА ҰСЫНЫСТАРЫН БАҒАЛАУ: Техникалық сиппатамаға сәйкес келетін ұсыныстар бағаларды салыстыру жолымен бағаланатын болады.

 

Баға ұсыныстарын бағалау кезінде Сатып алушы әр ұсыныс бойынша келесідей жағдайлардағы кез-келген арифметикалық дәлсіздіктерді өзгерту арқылы баға құнын анықтайды:

• санмен және жазумен көрсетілген соммалардағы сәйкессіздік жағдайында, сөзбен көрсетілген сомма анықтаушы болады;
• бірлікке ұсынылатын баға мен бірлікке берілетн бағаның санға көбейту кезінде шығатын жалпы бағаның (сомманың) сәйкессіздігі жағдайында, бірлікке ұсынылатын баға анықтаушы болады;
• егер Жеткізуші өзгертулерді қабылдауға қарсы болса, оның ұсынысы қабылданбайды.

 

• ТАПСЫРЫСТЫ ТАҒАЙЫНДАУ: Тапсырыс бағалау бойынша ең төмен баға ұсынған және талап етілетін техникалық сипаттамаға сәйкес келетін қатысушыға тағайындалады. Сәтті қатысушы техникалық сиппатамада көрсетілген талаптарға сәйкес келісім-шартқа қол қояды.

 

• ҰСЫНЫСТЫҢ ЖАРАМДЫЛЫҚ МЕРЗІМІ: Сіздің баға ұсыныстарына сұранымыңыз осы ұсыныстың 5-тармағында көрсетілген алынған соңғы күннен бастап қырық бес (45) күн бойы жарамды болуы тиіс.

 

7. Қосымша ақпаратты келесі мекен-жай бойынша алуға болады:

ҚР Білім және ғылым министрлігі

Жастар корпусын дамыту жобасы

010000, Астана қ., сол жағалау, Сығанақ көшесі 25, «Аңсар» бизнес орталығы, 10-қабат, 10/1-бөлме

Бейсенов М.Қ. –  Жобаны басқару жөніндегі топтың заңгері,

Тел.: 87172-644-037

Электронды пошта: m.beissenov@gmail.com

 

8. Осы сұранысты алғаныңызды растап, баға ұсыныстарын ұсыну ниетіңіз жөніндегі ақпаратты хабарлауыңызды сұраймыз

 

 

Құрметпен,

Бейсенов Марат

Жобаны басқару жөніндегі топтың заңгері

 

 

 

ФОРМА ЗАЯВКИ

 

Ценовое предложение

 

 

______________________ [дата]

 

Проект:	Развитие молодежного корпуса
Покупатель:	ГУ Министерство образования и науки Республики Казахстан
Источник финансирования:	Грант трастового фонда № TF014174
Ссылка на контракт:	KZYCP/G-SH-16 «Транспортные услуги для ГУП»

 

Мы предлагаем поставить _________________________ [наименование товаров/услуги] в соответствии с техническими спецификациями, условиями и сроками, прилагаемыми к настоящему ценовому предложению, по цене в размере ______________________ (__________________________) [сумма цифрами и прописью] ______________ [наименование валюты].

 

 

Настоящее ценовое предложение вместе с Вашим письменным подтверждением о его принятии будут составлять часть Контракта, обязательного для выполнения сторонами. Мы понимаем, что вы не обязаны принимать предложение с наименьшей стоимостью, или какое-либо другое из полученных Вами предложений.

 

 

Настоящим подтверждаем, что данное ценовое предложение соответствует предъявляемым требованиям к сроку действия ценовых предложений.

 

 

 

Подпись уполномоченного лица:	_______________________________________________________
Фамилия и должность подписавшего: М.П.	_______________________________________________________
Наименование потенциального поставщика:	_______________________________________________________
Адрес:	_______________________________________________________
Телефон:	_______________________________________________________
Факс (если имеется):	_______________________________________________________
Электронная почта:	_______________________________________________________

 

 

 

 

 

 

   Приложение 1

 

ТЕХНИЧЕСКАЯ СПЕЦИФИКАЦИЯ

на транспортные услуги для ГУП

Контракт № KZYCP/G-SH-16

 

Проект:	Развитие молодежного корпуса
Покупатель:	ГУ Министерство образования и науки Республики Казахстан
Источник финансирования:	Грант трастового фонда № TF014174
Ссылка на контракт:	KZCYP/G-SH-16 «Транспортные услуги для ГУП»

 

Цель Задания и объем услуг

Целью задания является оказание транспортных услуг для Группы по управлению Проектом развития молодежного корпуса.

Исполнитель обязуется по требованию Заказчика предоставить технически исправный, ухоженный легковой автомобиль, за исключением транспортных средств «Лада» и «АвтоВаз» по указанному Заказчику адресу и в указанное время, на протяжении всего срока реализации Проекта.

 

Требования к Исполнителю:

Наличие единого CALL Centre, с дозвоном с городского или мобильного телефона. Максимальное время ожидания подачи транспорта не более 30 минут. Если заявка подаётся в час пик, то заказ необходимо сделать минимум за 1 (один) час до подачи АТС.

CALL Center №: _______________.

 

№ п/п	Наименование услуги	Стоимость
1	Предоставление транспортных услуг: Посадка по городу
2	Посадка с Аэропорта
3	Посадка с Вокзала (в том числе вокзал «Нурлы Жол»
4	Стоимость 1 км пути
5	Стоимость 1 мин ожидания

 

Продолжительность услуги

Со дня подписания контракта по 31 декабря 2020 года.

20 апреля 2020

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі, 010000, Нұр-Сұлтан қаласы, Мәңгілік ел көшесі, 8, 11-кіреберіс, «Қарағанды мемлекеттік индустриялдық университеті» шаруашылық жүргізу құқығындағы республикалық мемлекеттік кәсіпорнының ректоры бос лауазымдық орнына  конкурс жариялайды. Кәсіпорынның орналасқан мекенжайы: Темиртау қаласы, Республика  даңғылы, 56.

Қызметтің  негізгі мәні: жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру оқу бағдарламаларын іске асыру, іргелі ғылыми  және қолданбалы зерттеулерді жүзеге асыру болып табылады.

Қызметтің мақсаты: ғылым және тәжірибе жетістіктері, ұлттық және жалпы адамзаттық құндылықтардың негізінде тұлғаның қалыптасуы, дамуы мен кәсіби қалыптасуына бағытталған сапалы білім алу үшін қажетті жағдайлар жасау.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар:

жоғары білімі,  кемінде 5 жыл басшылық қызыметтегі  еңбек өтілі болуы.

Конкурсқа мынадай тұлғалар қатыса алмайды:

1) он сегіз жасқа толмаған.

2) бұрын сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылық жасаған;

3) Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген тәртіппен өтелмеген немесе алынбаған соттылығы бар.

4) Қазақстан Республикасының заңнамасында көзделген басқа да жағдайлар.

Конкурсқа қатысуға үміткер тұлға мынадай құжаттарды ұсынады:

1) қоса берілетін құжаттардың тізбесі көрсетілген конкурсқа қатысу туралы өтініш;

2) мемлекеттік және орыс тілдерінде түйіндеме (қағаз нұсқасы фотосуретпен қоса);

3) еркін нысанда жазылған өмірбаян;

4) білімі туралы құжаттардың көшірмелері;

5) еңбек кітапшасының (ол болған кезде) немесе еңбек шартының көшірмесі не соңғы жұмыс орнынан жұмысқа қабылдағаны және еңбек шартының  тоқтатылғаны туралы бұйрықтардың көшірмелері;

6) денсаулық жағдайы туралы анықтама (№ 086 нысан бойынша);

7) жеке куәлігінің көшірмесі;

8) соттылығының болуы немесе болмауы туралы анықтама;

9) университетті дамыту бағдарламасы.

Конкурсқа қатысушы өзінің білімі, жұмыс өтілі, кәсіби дайындық деңгейіне қатысты қосымша ақпарат бере алады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды қабылдау, хабарландыру жарияланған күннен бастап  күнтізбелік 21 (жиырма бір) күн ішінде жүргізіледі.

Конкурстың өткізілетін күні мен орны қосымша хабарланады.

Жоғарыда аталған  құжаттарды белгіленген мерзімде Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі  Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім департаменті, 010000, Нұр-Сұлтан қаласы, Мәңгілік ел көшесі, 8, 11-кіреберіс             (643-кабинет) өткізу қажет, телефон: 8 (7172)74-25-24.

17 апреля 2020

Қазақстан Республикасы Білім және Ғылым министрлігі, 010000, Нұр-Сұлтан  қаласы, Есілдің сол жақ жағалауы, Мәңгілік ел көшесі №8, Министрліктер Үйі, 11-кіреберіс, «Қ.Жұбанов атындағы Ақтөбе өңірлік мемлекеттік университеті» шаруашылық жүргізу құқығындағы республикалық мемлекеттік кәсіпорны ректорының бос лауазымдық орнына конкурс жариялайды.

Кәсіпорынның орналасқан мекенжайы: индексі 030000, Ақтөбе қаласы, Ә.Молдағұлова, 34-үй.

Қызметінің негізгі мәні-жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру оқу бағдарламаларын іске асыру, іргелі ғылыми және қолданбалы зерттеулерді жүзеге асыру болып табылады.

Қызметінің мақсаты – ғылым мен тәжірибе жетістіктері, ұлттық және жалпы адамзаттық құндылықтардың негізінде тұлғаның қалыптасуы, дамуы мен кәсіби қалыптасуына бағытталған сапалы білім алу үшін қажетті жағдайлар жасау.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: жоғары білімі, кемінде 5 жыл басшылық қызметтегі еңбек өтілі болуы.

Конкурсқа мынадай тұлғалар қатыса алмайды:

• Он сегіз жасқа толмаған;
• Бұрын сыбайлас жемқорлық құқық-бұзушылық жасаған;
• Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген тәртіппен өтелмеген немесе алынбаған соттылығы бар;
• Қазақстан Республикасының заңнамасында көзделген басқа да жағдайлар.

Конкурсқа қатысуға үміткер тұлға конкурс өткізу туралы хабарландыруда көрсетілген мерзімде мынадай құжаттарды ұсынады:

1. Қоса берілетін құжаттардың тізбесі көрсетілген конкурсқа қатысу туралы өтініш;
2. Мемлекеттік және орыс тілдерінде түйіндеме (қағаз нұсқасы фотосуретпен қоса);
3. Еркін нысанда жазылған өмірбаян;
4. Білімі туралы құжаттардың көшірмелері;
5. Еңбек кітапшасының (ол болған кезде) немесе еңбек шартының көшірмесі, не соңғы жұмыс орнынан жұмысқа қабылданғаны және еңбек шартының тоқтатылғаны туралы бұйрықтың көшірмелері;
6. Денсаулық жағдайы туралы анықтама (086-нысан бойынша);
7. Жеке куәлігінің көшірмесі;
8. Қылмыстық құқық бұзушылық жасағаны туралы мәліметтердің бар не жоқ екендігі туралы анықтама;
9. Университеттің даму бағдарламасы.

Конкурсқа қатысушы өзінің біліміне, жұмыс өтіліне, кәсіби даярлық деңгейіне қатысты қосымша ақпаратты (біліктілігін арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар  беру, ғылыми жарияланымдар туралы құжаттардың көшірмелері, сондай-ақ бұрынғы жұмыс орнының басшылығынан ұсынымдар және т.б.) бере алады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды қабылдау, хабарландыру жарияланған күннен бастап күнтізбелік 21 (жиырма бір күн) ішінде жүргізіледі.

Конкурстың өткізілетін күні мен орны қосымша хабарланады.

Жоғарыда аталған құжаттарды белгіленген мерзімде Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім департаментіне (645 кабинет) өткізу қажет. Телефон: 8(7172) 74-25-22.