Главный специалист отдела управления персоналом и мобилизационной работы ГУ «Управление здравоохранения Актюбинской области», (временно, на период отпуска по беременности и родам основного сотрудника до 18.09.2022 года) категория D-O-4 (1 единица), №4-2

Главный специалист отдела службы управления персоналом и мобилизационной работы:

- выполнение поручений руководителя и курирующего заместителя управления здравоохранения в рамках настоящей должностной инструкции;

- выполняет поручения руководителя отдела службы управления персоналом и мобилизационной работы;

- участие в мероприятиях внутреннего контроля по соблюдению законодательства;

- Организация работы наблюдательных советов, развитие конкуренции в области здравоохранения на основе современного менеджмента, совершенствование системы корпоративного управления;

- рассмотрение жалоб физических и юридических лиц по правовым вопросам;

- оформление приказов (прием на работу, освобождение, перевод, направление в отпуск сотрудников областного управления и руководителей и заместителей лечебных учреждений)

- Отчет о государственной службе по вакансиям;

- Отчет по управлению по соблюдению кодекса чести государственных служащих;

- Отчет о назначении наставника,

- Ежегодная оценка государственных служащих;

- Регистрация приказов (командировочных, производственных и личных и т.д.)

- Ведение табеля учета рабочего времени,

- Составление протоколов заседания комиссии по определению трудового стажа работников управления ;

- По гендерному единству на государственной службе, по образованию, по стажу на государственной службе и действующей должности, по вновь назначенным сотрудникам, по изменению кадров, по кадровому резерву и переводу, по проведению конкурсов, по уволенным по отрицательным мотивам, по участию контролеров на собеседовании, по обучению государственных служащих и т.д.

- Контроль за представлением ежегодно представляемых деклараций государственными служащими и руководителями подведомственных организаций в налоговый комитет по городу Актобе;

- проведение конкурса на государственную должность и должность руководителей областных ЛПУ;

- заполнение наградного листа награждаемых;

-ведение делопроизводства, трудовых книжек сотрудников управления,руководителей и заместителей областных ЛПУ по инструкциям;

- оформление персональных данных государственных служащих на специальную проверку в КНБ и прокуратуру;

- контроль, руководство и оформление сотрудников управления.

- соблюдать режим секретности, служебную или иную охраняемую законом тайну.

(Блок В)

 

Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего.

В соответствии с пунктом 3 статьи 28 Закона «О государственной службе Республики Казахстан» к участию в общем конкурсе допускаются граждане, предварительно прошедшие процедуры тестирования.

---

Права и обязанности граждан