Главный специалист единой службы управления персоналом (кадровая служба) ГУ «Аппарат акима Актюбинской области», категория D-4, 1 единица, №ЕСУП (КС)-16.

В обязанности главного специалиста входит:
1) координация деятельности аппарата акима Актюбинской области и исполнительных органов, финансируемых из местного бюджета, по исполнению законодательства Республики Казахстан в сфере государственной службы в пределах своей компетенции;
2) обеспечение подготовки сведений для проведения оценки эффективности управления персоналом аппарата акима Актюбинской области и исполнительных органов, финансируемых из местного бюджета, выработка предложений по совершенствованию работы в данных направлениях;
3) выработка предложений по обеспечению социальной и правовой защиты государственных служащих;
4) разработка и реализация стратегии управления персоналом государственного органа;
5) организация своевременного представления государственными служащими местных исполнительных органов Актюбинской области, членами их семей ежегодных деклараций о доходах, ведение отчетности по сданным;
6) разработка, регистрация и выдача, замена, отзыв служебного удостоверения на политических государственных служащих и административного государственного служащего корпуса «А», идентификационных карт на административных государственных служащих корпуса «Б», отнесенных к компетенции аппарата акима Актюбинской области;
7) проведение работы по направлению управления персоналом оценки эффективности деятельности государственных органов;
8) оказание методической помощи государственным органам по вопросам, отнесенным к их компетенции;
9) противодействие коррупции в пределах своей компетенции;
10) обеспечивать соблюдение и защиту прав, свобод и законных интересов граждан и юридических лиц, рассматривать их обращения в порядке и сроки, установленные законодательством Республики Казахстан, и принимать по ним необходимые меры;
11) проведение работ по информационной системе» Е-қызмет", постоянный контроль за проведением работ по информационной системе аппаратами акимов районов, управлениями;
12) соблюдение служебной этики;
13) выполнение требований информационной безопасности и выполнение требований технической документации по информационной безопасности;
14) осуществление мер по обеспечению пожарной безопасности;
15) соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, принятых в аппарате акима Актюбинской области;
16) проведение обмена служебной информацией через информационную систему интранет-портала государственных органов (ИПГО) ;
17) выполнение иных поручений руководителя отдела, не противоречащих действующему законодательству.
В обязанности главного специалиста входят иные задачи и функции по управлению персоналом, определяемые законодательством Республики Казахстан в сфере государственной службы.

(Блок А)