С 1 июля 2025 года приказом Министра просвещения Республики Казахстан от 31 марта 2025 года № 61 введено в действие Положение о приемной профессиональной семье.
Приемная профессиональная семья – форма временного устройства в семью, принявшую на воспитание без предварительного выбора не более четырех детей, нуждающихся в специальных социальных услугах.
В связи с чем, 11.07.2025 года ОФ «Ана үйі» организовал обучение сотрудников органов опеки и попечительства на тему: «Собеседование кандидатов в приемные профессиональные семьи (ППС)».
Это системный подход к улучшению условий временного устройства детей, нуждающихся в специальных социальных услугах. Проведение обучения сотрудников органов опеки и попечительства способствует повышению качества отбора и подготовки приемных профессиональных семей.
В Алматы огласили итоги комплексной прокурорской проверки СК «Жанұя»
11 июля в Региональной службе коммуникаций Алматы состоялся брифинг по результатам комплексной прокурорской проверки специализированного комплекса «Жанұя».
Проверка была проведена в ответ на сообщения в социальных сетях, в том числе по нарушению прав детей, распространенные в сентябре 2024 года. В частности, были заявления о том, что воспитанникам СК «Жанұя» намеренно меняют диагнозы и направляют в медико-социальные учреждения. Инициаторами прокурорской проверки выступили Управление образования города Алматы и общественные деятели, входящие в состав попечительского совета специализированного комплекса «Жанұя».
«В рамках проверки нами была назначена судебная экспертиза в отношении детей, которые были переведены в Центр социальных услуг «Сенім». В ходе проверки диагнозы данных детей подтвердились, заболевание подтвердилось. В части диагнозов каких-либо нарушений мы не выявили, то, что в соцсетях распространялось, что они якобы были изменены. Диагнозы выставлялись исключительно врачебной комиссией», - заявил заместитель прокурора Медеуского района Ермек Базарбаев.
«Дети, которые находятся в «Сенім» нуждаются в постоянном наблюдении психиатра и динамическом лечении. В силу диагнозов, многие из них не понимают, где хорошо, где плохо, что нужно, а что нельзя делать, где опасно, а где нет. В медико-социальном учреждении они получают квалифицированную помощь психиатров, невропатологов, педиатров, помимо этого есть реабилитологи, дефектологи, соцработники, которые работают исключительно для этих детей. В СК «Жануя» такого лечения они получать не будут, и социализировать их будет сложнее в силу поведенческих нарушений», - отметила главный внештатный детский психиатр, заведующая детским стационаром Центра психического здоровья г. Алматы Ольга Александрова.
По словам врача, в «Жанұя» и «Сенім» находятся дети, которые нуждаются в помощи специалистов. Если в первом воспитанники обучаются в условиях школы, то во втором обучение проводится на дому.
«Диагнозы, которые были поставлены детям, переведенным в «Сенім», – умственная отсталость в легкой, умеренной степени, в одном случае – шизофрения. Комплекс «Жанұя» не имеет право проводить лечение законодательно, а эти дети нуждаются в постоянном лечении, - сообщила Ольга Александрова. - Ежегодно мы детей осматриваем, даем направление обучения на дому. Если видим, что ребенок выровнялся, мы можем дать направление на обучение в школе. Но пока этим детям невозможно этого сделать».
О прогрессе в выздоровлении детей поделилась директор специализированного комплекса «Жанұя» Марина Даулетбекова:
«На сегодняшний день из 76 воспитанников – детей-сирот и оставшихся без попечения родителей, которые поступают к нам на основании заключения ПНПК, и имеют определенное направление в обучении и диагнозы, с 24 детей на протяжении 3 лет сняты диагнозы, и они обучаются в общеобразовательных школах Алматы. У них есть возможность учиться в 10-11 классы и сдавать ЕНТ на общих основаниях. И этот факт также было выявлен при комплексной проверке прокуратуры».
Со своей стороны председатель попечительского совета СК «Жанұя» Рафаэль Гасанов подчеркнул, что любой человек должен нести ответственность за распространение заведомо ложной информации, тем более, когда касается персональных данных детей, которые находятся под защитой государства.
«Мы знаем, что поданы судебные иски в отношении лиц, которые распространяли недостоверную информацию. Итоги разбирательства мы обязательно осветим и доведем это дело до конца однозначно. Также мы вновь хотим обратиться в Генеральную прокуратуру и МВД, чтобы профильные государственные органы обеспечили безопасность и защиту интересов детей. Поскольку продолжаются высказывания и манипуляции в отношении воспитанников СК «Жанұя». Снова распространяются имена детей, что тоже является персональными данными».
Педагог Алматы покорил высокогорную вершину
Главный специалист отдела образования Бостандыкского района города Алматы Ескендир Өтей водрузил Государственный флаг Республики Казахстан на вершине «Турист» на высоте 3965 метров
По инициативе главного специалиста отдела образования Бостандыкского района города Алматы Ескендирa Өтея состоялась патриотическая акция: на высоте 3965 метров, на вершине «Турист», был установлен Государственный флаг Республики Казахстан.
Мероприятие приурочено к знаменательным датам — 30-летию Конституции Республики Казахстан и 80-летию Великой Победы.
Цель акции — воспитание патриотизма, гражданственности, уважения к государственным символам и истории страны, а также формирование у подрастающего поколения чувства гордости за свою Родину.
В акции также приняли участие учитель специализированного лицея №92 и студент Казахского национального аграрного исследовательского университета. Их участие подчёркивает преемственность поколений и значимость вовлечения педагогов и студентов в формирование активной гражданской позиции.
Водружение флага на горной вершине стало символом силы духа, стремления к высоким целям и единства народа Казахстана. Подобные инициативы вдохновляют молодёжь и способствуют укреплению национальных ценностей.
Анонс начала проведения внутреннего анализа коррупционных рисков
Управление образования города Алматы сообщает о том, что согласно приказу руководителя Управления № 14 от 25 июня 2025 года в период с 01 июля 2025 года по 31 июля 2025 года будет проведен Внутренний анализ коррупционных рисков по следующим направлениям:
Предложения и комментарии по планируемому мероприятию принимаются до 01 июля 2025 года на электронную почту u.edu@almaty.gov.kz и по адресу: город Алматы, площадь Республики, 4, кабинет 441 тел. 8(727) 225-17-79
В Алматы внедряется система ваучерного финансирования детских садов
Министерство просвещения РК совместно с АО «Финансовый центр» и Управление образования города проводят разъяснительную работу по внедрению новой модели дифференцированного финансирования учреждений дошкольного образования. Модель ваучерного финансирования, преследующая цель обеспечить прозрачность распределения государственного заказа по принципу «деньги следуют за ребенком» для детских садов всех форм собственности, будет внедрена уже с 1 июля 2025 года.
Встречи по разъяснению нововведения будут проходить в течение 3 дней для государственных, частных дошкольных организаций и родительской общественности. Разъяснения будут проходить в присутствии сотрудников Министерства просвещения РК, Управление образования г. Алматы, АО «Финансовый центр», ТОО «IN CRAFT».
Как отметили в Управлении образования Алматы, основная цель проекта – повышение прозрачности, адресности и эффективности распределения бюджетных средств в сфере дошкольного образования. В отличие от традиционной модели, при ваучерном подходе деньги следуют за ребёнком, а не направляются напрямую в учреждение образования. Система предусматривает, что финансирование детских садов будет осуществляться на основе табеля посещаемости, который подтверждают родители и только после этого происходит начисление и перевод средств в адрес дошкольных организаций.
Заявки на зачисление ребёнка в детский сад будут доступны через портал Balabaqsha SmartNation (https://smartnation.kz).
В Алматы вручили сертификаты лучшим выпускникам колледжей города
Вчера руководитель Управления образования Алматы Сайран Сайфеденов принял участие «Profy Marathon 2025», организованный для выпускников колледжей города.
Крупное имиджевое событие – «Profy Marathon 2025», прошедшее в Алматинском строительно-техническом колледже, состоялось в рамках исполнения поручения Администрации Президента РК и в соответствии с региональным планом мероприятий по проведению Года рабочих профессий.
Одним из центральных моментов мероприятия стала торжественная церемония вручения именных Сертификатов 20 лучшим выпускникам государственных колледжей от ведущих предприятий мегаполиса. Сертификаты являются не только признанием достижений студентов, но и символом поддержки со стороны работодателей, заинтересованных в высококвалифицированных специалистах.
Сегодня колледжи города Алматы активно реализуют ряд эффективных инициатив, включая:
- дуальное обучение, позволяющее студентам совмещать теоретическую подготовку с практикой на производстве;
- целевой государственный образовательный заказ, формируемый с учётом реальных потребностей бизнеса;
- многоуровневые чемпионаты по стандартам WorldSkills, стимулирующие рост профессионального мастерства и конкурентоспособности выпускников.
Ключевая роль в этих процессах принадлежит работодателям и социальным партнёрам, которые становятся полноценными участниками образовательного процесса и гарантами последующего трудоустройства выпускников.
Цель «Profy Marathon 2025» – повысить престиж системы технического и профессионального образования, а также сформировать у общества устойчивый образ современного, востребованного и перспективного рабочего специалиста. Мероприятие призвано продемонстрировать успешные истории выпускников, показать высокий уровень их подготовки и личной мотивации.
В «Profy Marathon 2025» приняли участие более 400 выпускников, представители государственных органов, бизнес-сообщества, общественных организаций и средств массовой информации. Это создаст уникальную платформу для диалога между образованием, властью и бизнесом, направленную на развитие человеческого капитала и реализацию приоритетов социально-экономического развития города.
Сегодня в Центре инновационного творчества школьников Алатауского района под председательством руководителя Управления образования г.Алматы Сайрана Сайфеденова состоялось заседание коллегии Управления образования.
В работе коллегии приняли участие руководители организаций среднего образования, Городского научно-методического центра новых технологий в образовании (ГНМЦНТО), Центра психологической поддержки, Городского учебно-практического центра физической культуры и спорта.
Руководитель отдела среднего образования Управления образования Алматы Акмарал Айтуарова представила итоговый отчёт по качеству образования.
По подготовке преподавательского состава, повышению их квалификации доложила временно и.о. директора ГНМЦНТО Сандугаш Атейбек.
Основные достижения учащихся в спорте представил руководитель Городского учебно-практического центра физической культуры и спорта. Бахтияр Елемесов.
Директор Центра психологической поддержки Венера Коканова представила итоги деятельности по профилактике буллинга, недопущению насилия в отношении несовершеннолетних, суицида, аутодеструктивного поведения детей и подростков.
На собрании прозвучали результаты повышения квалификации педагогов на курсах переподготовки учителей в Центре педагогического мастерства и Shoqan Academy в рамках проекта «Целевые школы».
Во время коллегии была отмечена положительная динамика по снижению дефицита мест и улучшению условий в организациях среднего образования. В частности, интенсивно ведутся строительство пристроек, капитальный ремонт действующих школ, ожидается ввод новых комфортных учебных заведений с начала учебного года.
В целях своевременной подготовки учебных заведений к отопительному сезону руководитель Управления образования Алматы поручил директорам школ представить акты готовности до 20 августа.
Глава Управления образования дал поручение продолжить работы по развитию и модернизации учебно-воспитательного процесса, внедрению инновационных технологий и совершенствованию методического обеспечения системы образования города Алматы.
Сайран Сайфеденов отметил необходимость, уделять постоянное внимание повышению успеваемости учащихся. При этом важно, подчеркнул он, продолжать взаимодействие с учащимися после окончания школы с целью их поступления в вузы и дальнейшего трудоустройства.
Также руководитель Управления образования Алматы поручил провести мониторинг на предмет занятости учащихся в каникулярный период, обеспечить контроль со стороны их родителей, в рамках комплекса мер по обеспечению безопасности детей и подростков Алматы.
На днях заместители директоров, заведующие структурными подразделениями и инженерно-педагогические работники 20 государственных колледжей Алматы провели каскадное обучение для своих коллег по итогам международной стажировки, которая прошла в США. Обучение позволит сформировать команду по модернизации системы технического и профессионального образования.
Педагоги колледжей мегаполиса прошли международную стажировку по программе «Интенсивной подготовки в области профессионального образования Соединенных Штатов Америки» с 28 апреля по 10 мая 2025 года. Образовательная поездка состоялась в рамках реализации Дорожной карты Программы развития города Алматы до 2025 года и среднесрочные перспективы до 2030 года.
В период стажировки участники ознакомились со структурой, основными особенностями, финансированием системы профессионального образования США, ориентацией образовательных программ, передовыми практиками организации образования и управления профессиональным образование, а также преимуществом, проблемами и вызовом системы профессионального образования.
Алматинские педагоги побывали в штатах Массачусетс и Иллинойс, где посетили ряд учебных заведений, в том числе Massachusetts Institute of Technology, Harvard University, University of Illinois, College of Lake County, Lincoln Land Community College, Morse elementary school, Beverly High School, Champaign Central High School, Mundelein High School и др.
Каскадное обучение стало ключевым механизмом распространения полученного опыта профессионального образования США в систему технического и профессионального образования Алматы. Этот метод позволяет масштабировать полученные знания для дальнейшего распространения передового опыта по образовательной вертикали.
«Что мы можем перенять из опыта профессионального образования США? Индивидуальные образовательные траектории студентов, активное взаимодействие колледжей с работодателями, развитую систему менторства и Soft Skills компетенции, в также гибкость программ под запросы экономики», - отметила Гульнар Сулейменова, руководитель отдела ТиПО Городского научно-методического центра новых технологий в образовании (ГНМЦНТО) Управления образования Алматы.
По словам Гульнар Жалеловной, каскадное обучение позволяет не просто передавать знания, а формировать единую образовательную культуру, нацеленную на результат и развитие. Это шаг к современному, гибкому и эффективному техническому и профессиональному образованию в города Алматы.
Как отдыхают дети в пришкольных лагерях Алматы
В Алматы в летний период 2025 года оздоровлением, отдыхом и занятостью охвачены 281 тыс. школьников, что составляет 95,7% от общего числа учащихся 1–10 классов (293 682 ребенка). Для сравнения: в 2024 году аналогичными мерами было охвачено 266 343 школьника.
В этом году пришкольные лагеря Алматы работают особенно интересно. Школьников обучают готовить жент, раскладывать курт, вышивать, вязать, изготавливать сумки вручную. Детям также преподают традиционные казахские игры – ханталапай, асық ату, а также обучают основам борьбы. Кроме того, ребята осваивают программирование и робототехнику, учатся играть на домбре, жетигене, баяне и других музыкальных инструментах. Особое внимание уделяется спорту: дети играют в футбол, баскетбол, волейбол, участвуют в эстафетах и подвижных играх на свежем воздухе. Представители СМИ в ходе пресс-тура посетили несколько пришкольных лагерей, пообщались с детьми и представителями сферы образования.
Заместитель руководителя Управления образования Мухтар Тажибаев отметил, что в городе действуют тематические лагеря, направленные на развитие IT-навыков, укрепление семейных ценностей и патриотическое воспитание. Особое внимание уделяется единой программе воспитания «Адал азамат», реализуемой по поручению Главы государства.
«В городе функционирует более 200 общеобразовательных школ. Практически в каждой из них после завершения учебного года начали работу пришкольные лагеря. Отмечу, что все дети посещают лагеря абсолютно бесплатно, за счет местного бюджета. Сегодня завершился первый этап, для учащихся начальных классов и детей из числа СУСН до 9 июня включительно было организовано бесплатное питание. В дальнейшем, весь июнь с утра до обеда также можно продолжать бесплатно посещать лагеря, но питание не будет включено. В июле школы будут готовиться к новому учебному году и проводить ремонтные работы, далее с августа лагеря могут возобновить свою работу, весь месяц также по желанию с утра до обеда можно посещать их бесплатно. Кроме того, скоро за счет средств местного бюджета начнут работу и загородные лагеря. В настоящее время проводится конкурсный отбор организаций, готовых принять детей на отдых. Кружки дополнительного образования также продолжают функционировать: в городе действуют 19 государственных и 122 частных организации, в которых обучается около 40 тысяч детей», – отметил Мухтар Тажибаев.
Так, в лагере спортивного направления при школе №140 учащиеся 5-6-х классов проходят углублённую подготовку по различным видам спорта. Здесь проводятся тренировки по волейболу, футболу, тоғызқұмалақ и другим национальным играм. Программа лагеря включает как физическую, так и теоретическую подготовку, направленную на развитие спортивной дисциплины и формирование командного духа.
При школе №97 работает лагерь «Арман» для учеников начальных классов и детей из социально уязвимых категорий. Смена включает спортивные и творческие мероприятия, экскурсии, интеллектуальные игры и мастер-классы.
На базе Алматинского строительно-технического колледжа реализуется программа «Лето с будущей профессией». Старшеклассники осваивают столярное дело и графический дизайн, работают с инструментами и изучают основы 3D-моделирования с использованием SketchUp. Такая практика помогает ребятам получить первые профессиональные навыки.
Особое внимание уделяется патриотическому и культурному воспитанию. Этнолагерь «Этно City», организованный при школе №208, представляет собой уникальную платформу для воспитания молодого поколения в духе патриотизма и уважения к культуре Казахстана. Здесь дети погружаются в атмосферу казахских традиций и обычаев. В лагере работают несколько юрт, каждая из которых является не просто элементом декора, а настоящим образовательным пространством. В рамках программы лагеря проводятся мастер-классы по традиционному рукоделию, где дети создают казахские украшения и предметы быта. Спортивные и национальные игры помогают ребятам не только развить физическую выносливость, но и узнать о древних казахских традициях, связанных с активными играми и состязаниями.
Современные цифровые навыки школьники развивают в IT-лагере Центра инновационного творчества школьников Наурызбайского района. Здесь дети от 7 до 15 лет изучают основы программирования, создают собственные игры, знакомятся с электроникой и участвуют в увлекательных научных экспериментах.
Таким образом, летняя программа лагерей в Алматы позволяет детям не только отдохнуть, но и с пользой провести время, расширить кругозор, обрести новые знания и увлечения.
Вчера по итогам республиканского конкурса профессионального мастерства среди педагогов колледжей алматинские педагоги были признаны лучшими в 6 компетенциях.
В Алматы завершился республиканский конкурс профессионального мастерства, в котором приняли участие педагоги колледжей со всех регионов Казахстана. Состязание проводилось по компетенциям: «Поварское дело», «Пекарское мастерство», «Кондитерское дело», «Ресторанное дело», «Администрирование отеля», «Дизайн одежды» и «Парикмахерское дело». Свои площадки для участников предоставили: Алматинский технологический колледж, Колледж индустрии туризма и гостеприимства, Алматинский государственный бизнес-колледж и Алматинский колледж моды и сферы обслуживания.
Для участия в таком престижном турнире, учреждённом Министерством просвещения РК, подали заявки 79 человек, все они – победители региональных этапов, преподаватели специальных дисциплин и мастера производственного обучения.
По итогам конкурса алматинские педагоги 1 места заняли Камшат Орынбасар («Пекарское мастерство»), Мадина Емберген («Парикмахерское дело»), Ақерке Төлеген («Администрирование отеля»), Азамат Турганов («Ресторанное дело»), Ильмурат Нокатов («Кондитерское дело»). Среди участников, оказавшихся на 2-м месте – Нурбек Айтмурзаев («Поварское дело»).
Как отметил руководитель отдела технического и профессионального образования (ТиПО) Управления образования г.Алматы Ерик Абишаев, целью конкурса является выявление лучших педагогов и распространение инновационного педагогического опыта по отрасли сервиса и обслуживания. «Работу участников конкурса оценивали эксперты, имеющие богатый опыт работы на международном уровне. Это значит, что судейство проводилось профессионалами, обладающими обширными знаниями и опытом в своей области, а также знающими международные стандарты и практики в данной сфере», - отметил Ерик Абишаев.
Поздравляем всех победителей и призеров с заслуженной победой, которая несомненно стала ярким подтверждением профессионализма. Главной миссией этого конкурса было повышение престижа рабочих профессий, популяризация значения системы технического и профессионального образования в экономике страны.