gov.kz
Меню

Авансирование расходов на повышение компетенции работников за рубежом

Как получить услугу
Услугодатель
Физические лица

Необходимые документы для предоставления Услугодателю:

При получении авансирования расходов на повышение компетенции работников за рубежом на профессиональную подготовку и/или переподготовку и/или повышение квалификации инженерно-технического персонала, производственного персонала, в том числе топ-менеджеров, по вопросам повышения производительности труда и/или внедрения технологий (элементов) Индустрии 4.0:

1 - этап:

  1. Заявка на получение услуги.
  2. Копии документов, действующих на период стажировки, подтверждающих производство продукции, включенной в Перечень приоритетных товаров (сертификат о происхождении товара формы "СТ-KZ" и/или индустриальный сертификат).
  3. Копия приказа о направлении на профессиональную подготовку и/или переподготовку и/или повышение квалификации инженерно-технического, производственного персонала, в том числе топ-менеджеров, заявителя.
  4. Копия документа, удостоверяющего личность работника услугополучателя.
  5. Копия документа, подтверждающего высшее образование.
  6. Копия безусловного приглашения от принимающего на стажировку зарубежного завода или организации.
  7. Копия документа, подтверждающего регистрацию зарубежного юридического лица, принимающего на стажировку.

2 - этап:

  1. Отчет заявителя по итогам оказания услуг (выполнения работ) исполнителем.
  2. Копия сертификата о профессиональной подготовке и/или переподготовке и/или повышению квалификации), при наличии.
  3. Копии документов, подтверждающих транспортные расходы (авиабилеты по классу "Экономический") к месту командирования и обратно к месту постоянной работы однократно.
  4. Копии документов, подтверждающих стоимость проживания работника в течение срока стажировки (но не более 6месяцев), по стоимости номера по классификации стандарт – по фактическим затратам, в том числе, расходы по бронированию, кроме затрат на суточные, при наличии документов, подтверждающих данные расходы.
Услугодатель
Юридические лица

Необходимые документы для предоставления Услугодателю:

При получении авансирования расходов на повышение компетенции работников за рубежом на профессиональную подготовку и/или переподготовку и/или повышение квалификации инженерно-технического персонала, производственного персонала, в том числе топ-менеджеров, по вопросам повышения производительности труда и/или внедрения технологий (элементов) Индустрии 4.0:

1 - этап:

  1. Заявка на получение услуги.
  2. Копии документов, действующих на период стажировки, подтверждающих производство продукции, включенной в Перечень приоритетных товаров (сертификат о происхождении товара формы "СТ-KZ" и/или индустриальный сертификат).
  3. Копия приказа о направлении на профессиональную подготовку и/или переподготовку и/или повышение квалификации инженерно-технического, производственного персонала, в том числе топ-менеджеров, заявителя.
  4. Копия документа, удостоверяющего личность работника услугополучателя.
  5. Копия документа, подтверждающего высшее образование.
  6. Копия безусловного приглашения от принимающего на стажировку зарубежного завода или организации.
  7. Копия документа, подтверждающего регистрацию зарубежного юридического лица, принимающего на стажировку.

2 - этап:

  1. Отчет заявителя по итогам оказания услуг (выполнения работ) исполнителем.
  2. Копия сертификата о профессиональной подготовке и/или переподготовке и/или повышению квалификации), при наличии.
  3. Копии документов, подтверждающих транспортные расходы (авиабилеты по классу "Экономический") к месту командирования и обратно к месту постоянной работы однократно.
  4. Копии документов, подтверждающих стоимость проживания работника в течение срока стажировки (но не более 6месяцев), по стоимости номера по классификации стандарт – по фактическим затратам, в том числе, расходы по бронированию, кроме затрат на суточные, при наличии документов, подтверждающих данные расходы.
Результат оказания услуги

Соглашение о возмещение затрат либо письменный отказ в оказании государственной услуги.

Часто задаваемые вопросы
Основания для отказа в оказании государственной услуги, установленные законами Республики Казахстан

1) установление недостоверности документов, представленных услугополучателем для получения государственной услуги, и/или данных (сведений), содержащихся в них;
2) несоответствие услугополучателя и /или представленных материалов, объектов, данных и сведений, необходимых для оказания государственной услуги, требованиям, установленным настоящими Правилами;
3) является субъектом промышленно-инновационной деятельности, указанным в пункте 3 настоящих Правил.

Основания для возбуждения административной процедуры
  • обращение;
  • инициатива административного органа, должностного лица.

 Общие требования, предъявляемые к обращению

В обращении, поданном в бумажной или электронной форме указываются:

  • ФИО, ИИН, почтовый адрес физического лица, БИН юридического лица;
  • наименование административного органа, должностного лица, которым подается обращение;
  • суть обращения;
  • дата подачи обращения;
  • подпись заявителя или его представителя;
  • иные сведения, предусмотренные законодательством РК.

Если административная процедура осуществляется на платной основе, заявителем должен быть представлен документ, подтверждающий оплату.

! Отказ в приеме обращения запрещается.

  1. После подачи обращения заявителю выдается талон, содержащий уникальный номер, с указанием даты и времени, фамилии и инициалов, должности лица, принявшего обращение.
  2. В случае несоответствия обращения требованиям, установленным статьей 63 Кодекса, административный орган, должностное лицо указывают заявителю, каким требованиям не соответствует обращение, устанавливают разумный срок для приведения его в соответствие с требованиями.
  3. Заявитель до принятия решения по административному делу может отозвать обращение на основании своего письменного заявления.

Перенаправление обращения уполномоченному административному органу, должностному лицу

Обращение, поступившее административному органу, должностному лицу, в полномочие которых не входит рассмотрение данного обращения, в срок не позднее 3 рабочих дней со дня его поступления перенаправляется уполномоченному административному органу, должностному лицу с одновременным уведомлением участника административной процедуры.

1. Срок административной процедуры составляет 15 рабочих дней со дня поступления обращения.

! Законами могут быть установлены иные сроки рассмотрения обращений (К примеру, согласно Закону «О доступе к информации» ответ на письменный запрос предоставляется в течение пятнадцати календарных дней со дня поступления к обладателю информации). 
 
2. Срок административной процедуры может быть продлен мотивированным решением руководителя административного органа, не более чем до 2 месяцев, о чем извещается участник административной процедуры в течение 3 рабочих дней со дня продления срока.

Участник административной процедуры вправе обжаловать административное действие (бездействие), связанное с принятием административного акта.

Если административный орган, должностное лицо в сроки не приняли административный акт, не совершили административное действие, то с даты истечения сроков считается, что административный орган, должностное лицо отказали в принятии административного акта, совершении административного действия.

Жалоба подается в административный орган, должностному лицу, чьи административный акт, административное действие (бездействие) обжалуются.

Обращение в суд допускается после обжалования в досудебном порядке. В случае, если законом предусмотрена возможность обращения в суд без необходимости обжалования в вышестоящем органе, административный орган, должностное лицо, административный акт, административное действие (бездействие) которых оспариваются, наряду с отзывом представляют в суд мотивированную позицию руководителя вышестоящего административного органа, должностного лица. 

! Не всегда порядок обжалования регламентируется АППК, в отраслевых законах могут быть нормы, указывающие на обжалование решения сразу в судебном порядке, без досудебного обжалования. 

  1. Жалоба на административный акт, административное действие (бездействие) подается в административный орган, должностному лицу не позднее 3 месяцев со дня, когда участнику административной процедуры стало известно о принятии административного акта или совершении административного действия (бездействия).
  2. В случае пропуска по уважительной причине срок по ходатайству участника административной процедуры может быть восстановлен органом, рассматривающим жалобу.
  3. Пропущенный для обжалования срок не является основанием для отказа в принятии жалобы органом, рассматривающим жалобу. 
! Иными законами может быть установлен особый порядок и сроки обжалования решений.
 
Срок рассмотрения жалобы составляет 5 рабочих дней со дня поступления жалобы.
 
! Иными законами может быть установлен иной срок обжалования решений административных органов.

 

 

  Источник: АППК РК,
Закон РК "О государственных услугах"

Полное название
Авансирование расходов на повышение компетенции работников за рубежом
Получатели услуги
Физические лица
Юридические лица
Стоимость услуги

Бесплатно

Срок оказания услуги

14 рабочих дней

Услугу оказывает
Министерство промышленности и строительства Республики Казахстан
Место предоставления услуги
АО «Казахстанский центр индустрии и экспорта «QazIndustry»

Правила оказания государственной услуги

Социальные медиа
Telegram
Меню подвал
Послания Президента РК
Сайт Президента РК
Сайт Премьер-Министра РК
Концепция цифровой трансформации
Жизненные ситуации
Государственные символы РК
Термины и обозначения
Служба центральных коммуникаций при Президенте РК
Экранный диктор
Концепция развития искусственного интеллекта на 2024 – 2029 годы