Внутренний конкурс - Заместитель акима ГУ «Аппарат акима поселка Актас» , категория E-G-1 (1 единица), 01-02

Блок А

Реализует единую государственную политику в сфере государственной службы в пределах своей компетенции.

         Обеспечивает реализацию государственной политики в сфере экономики, бюджетного планирования, исполнения местного бюджета, управления коммунальной собственностью местного сообщества.

         Курирует вопросы развития промышленного сектора, малого и среднего бизнеса, взаимодействия бизнес - сообщества с государственными органами, снижения административных барьеров для предпринимателей.

         Отвечает за формирование и реализацию государственной политики по обеспечению общественно-политической стабильности, укреплению государственного суверенитета, демократизации общественных процессов и консолидации общества на территории поселка.

         Осуществляет регулирование земельных отношений в пределах своей компетенции.

         Является ответственным за развитие энергетики, жилищно-коммунального хозяйства: тепло-, электро-,водо-, газоснабжение. Организует движение общественного транспорта, содержание и ремонт автомобильных дорог на территории поселка.

         Координирует оказание государственных услуг населению поселка Актас.

         Оказывает содействие исполнению гражданами и юридическими лицами норм Конституции Республики Казахстан, законов, актов Президента и Правительства Республики Казахстан, нормативных правовых актов центральных и местных государственных органов.

Знание Конституции Республики Казахстан, Административного процедурно – процессуального кодекса Республики Казахстан, Гражданского кодекса Республики Казахстан (общая часть), Законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «О правовых актах», «О государственных услугах», «О жилищных отношениях», «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в Республике Казахстан» и других нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

Послевузовское или высшее образование;

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1. не менее двух лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием  государственного органа или не ниже категорий А-5, B-6, C-5, C-O-6, C-R-5, D-5, D-O-6, D-R-5, E-5, E-R-5, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;
2. не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-6, C-5, C-O-6, C-R-5, D-5, D-O-6, D-R-5, E-5, E-R-5, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;
3. не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, B-6, C-5, C-O-6, C-R-5, D-5, D-O-6, D-R-5,E-5, E-R-5, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
4. не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы;
5. не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
6. завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
7. наличие ученой степени;
8. не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.

Послевузовское или высшее образование

8(72137) 74017, факс: 8(72137) 74017