План мероприятий по устранению нарушений выявленных по результатам внутреннего анализа коррупционных рисков в деятельности управления по инспекции труда Жамбылской области
|
Рекомендация |
Форма завершения |
Сроки исполнения |
Ответственные за исполнение |
|
при проведении расследования несчастного случая существует вероятность возникновения коррупционных рисков при определении работодателем степени вины работника в процентах. Введение критериев при определении процента или принятие какого-либо нормативного правового акта |
Внесение представление |
Сентябрь |
Главный специалист государственный инспектор труда |
|
Проводить разъяснительную работу с сотрудниками Департамента Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (антикоррупционная служба) по Жамбылской области в целях недопущения коррупционных рисков ежемесячно или один раз в квартал. |
Организация мероприятия проведение разъяснительной работы |
Сентябрь |
Главный специалист государственный инспектор труда |