Внутренний конкурс - Руководитель ГУ «Управление по мобилизационной подготовки, территориальной и гражданской обороне акимата Костанайской области»

Блок А. Организует работу Управления по реализации полномочий акима и акимата области в сфере обороны и военной безопасности, мобилизационной подготовки и мобилизации, территориальной и гражданской обороны и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Управление задач и осуществление им своих функций. Контролирует разработку и утверждение План действий акимата области при нарастании военных угроз в период военного положения и военное время и документов в его реализацию (мобилизационный план, план территориальной обороны, план оперативного оборудования территорий) и их согласование с уполномоченными органами. Обеспечивает выполнение  мероприятий по мобилизационной подготовке и мобилизации, территориальной и гражданской обороне на территории области.  Оказывает содействие местным органам военного управления в их работе в мирное время и при объявлении мобилизации, участвует  в проведении военно-экономических и командно-штабных учений  проводимых на территории области. Принимает участие  в обеспечении комплекса мероприятий по переводу государственных учреждений организаций в пределах области на функционирование          в период мобилизации, военного положения и военное время.

Координирует оказание методической помощи местным  исполнительным органам городов и районов, областным управлениям,  по вопросам организации и выполнения мероприятий по мобилизационной подготовки.  Контролирует   выполнение плана мобилизационной подготовки области. Разрабатывает                                        и подготавливает проекты актов акимата и акима области, приказов руководителя аппарата акима области в пределах своей компетенции по мобилизационной подготовке, территориальной и гражданской обороне.  Контролирует подготовку в пределах своей компетенции информационно-аналитических материалов по вопросам состояния работы акиматов городов и районов, областных управлений по мобилизационной подготовке, территориальной и гражданской обороне. Координирует и участвует в пределах своей компетенции                               в выполнении мероприятиях по вопросам мобилизационной подготовке, территориальной и гражданской обороны, профилактике                                 и предупреждению терроризма, кризисных ситуаций,  а также                         в выполнение мероприятий сфере лесного и сельского хозяйства. Организация обеспечения в соответствии с утвержденными бюджетными назначениями исполнения местного бюджета по мобилизационной подготовке, гражданской обороне, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций и их последствий. Координация действий по тушению степных пожаров, а также пожаров в населенных пунктах, в которых отсутствуют подразделения государственной противопожарной службы. Оказание содействия местным органам военного управления в их работе                             в мирное время и при объявлении мобилизации. Координация    действий по образованию пожарных постов, их материально-технического оснащения в населённых пунктах, в которых отсутствуют подразделения государственной противопожарной службы. Контроль выполнение мероприятий по мобилизационной подготовке, территориальной обороне и гражданской защите                                  в соответствующих административно-территориальных единицах области. Контроль деятельности подведомственного коммунального государственного учреждения «Специализированная база».

Осуществляет общее руководство деятельностью Управления,  планирует его работу. Принимает участие в совещаниях при акиме области, семинарах-совещаниях, стажировках работников аппаратов акимов городов и районов, государственных органов, подведомственных акиму области. Осуществляет иные полномочия                    в соответствии с законами и актами Президента Республики Казахстан, другими нормативно правовыми актами. Принимает ограничения, установленные Законом Республики Казахстан                       «О государственных секретах».

Для должностей руководителей структурных или территориальных подразделений центральных государственных органов, местных исполнительных органов областного и районного уровней, заместителей руководителей ведомств, подлежащих ротации, не требуется наличие высшего или послевузовского образования по соответствующей специальности при наличии практического опыта работы в той отрасли не менее двенадцати лет.

При этом для их заместителей, подлежащих ротации, не требуется наличие высшего или послевузовского образования по соответствующей специальности при наличии практического опыта работы в той отрасли не менее десяти лет.

 

 

   К административным государственным должностям категории D-О-1 устанавливаются следующие требования:

   опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

   1) не менее шести лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-2, C-R-1, D-3, D-O-2, D-R-1, Е-2, E-R-1;

   2) не менее шести лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должностях судьи не ниже областного и приравненного к нему суда или Конституционного суда Республики Казахстан;
   3) не менее шести лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее двух лет на руководящих должностях организаций.

высшее или послевузовское образование;

8(7142) 54-27-08