Сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізу бойынша әдістемелік ұсынымдардың 32 тармағына сәйкес сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне шалдыққан лауазымдарды айқындау кезінде қолда бар лауазымдарды екі санатқа – басшылар мен орындаушыларға бөлуі тиіс.
Шешімдер қабылдау және ұйымдық-шаруашылық функцияларды жүзеге асыру құқығының болуын ескере отырып, басшылардың барлық санаты жоғары сыбайлас жемқорлық тәуекелдерінің болуына жатады, сондықтан оларды функционалдық міндеттерін талдаусыз сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ұшыраған лауазымдарға жатқызу керек.
Орындаушылар лауазымдарының сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ұшырау деңгейі функционалдық ерекшеліктерін ескере отырып, сыбайлас жемқорлық функцияларының тізімін негізге ала отырып айқындалады.
Сыбайлас жемқорлық тәуекелдерін ішкі талдау қорытындылары бойынша айқындалған сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне шалдыққан лауазымдар тізбесі
Сыбайлас жемқорлық тәуекелдерін ішкі талдау объектісінің атауы:
_______________________________________________________________
|
№ р/с |
Сыбайлас жемқорлық тәуекеліне шалдыққан лауазым |
Сыбайлас жемқорлық тәуекелдері бар лауазымдық өкілеттіктер |
Сыбайлас жемқорлық тәуекелдері |
|
1 |
Жекешелендіру және облыстық коммуналдық мүлікті басқару бөлімінің басшысы,бас маманы. |
Мүліктік жалдау(жалдау) шарттары талаптарының тиісінше орындалуын кейіннен бақылай отырып, коммуналдық меншік активтерін пайдалануға беруге байланысты жұмыстар кешенін ұйымдастыру және жүргізу |
Егер жалға алушы өтінімді көрсетілген мерзімнен кешіктіріп берген жағдайда, Жалға беруші өтінімді қабылдау не қабылдамау туралы өз бетінше шешім қабылдайды |
|
2 |
Жекешелендіру және облыстық коммуналдық мүлікті басқару бөлімінің басшысы,бас маманы. |
Мүліктік жалдау(жалдау) шарттары талаптарының тиісінше орындалуын кейіннен бақылай отырып, коммуналдық меншік активтерін пайдалануға беруге байланысты жұмыстар кешенін ұйымдастыру және жүргізу |
Мемлекеттік мүлікті қосалқы жалға беру тәртібі ашықтық, жариялылық, есеп беру және бақылау, мемлекеттік мүлікті қоғам игілігі үшін тиімді пайдалану қағидаттарына сәйкес келмейді. |
|
|
|
|
|