Руководитель Сводно-аналитического управления, Комитета по делам спорта и физической культуры, МТС РК, категория C-3, СУ-1 (временно, на период отпуска по уходу за ребенком основного работника сроком до 5 января 2028 года) (1 единица)
Комитет по делам спорта и физической культуры Министерства туризма и спорта Республики Казахстан
город Астана
422 437
Общие квалификационные требования
К административным государственным должностям категории С-3 устанавливаются следующие требования:
опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, С-4, C-O-3, C-R-1, D-3, D-O-3, D-R-1, Е-2, Е-R-1;
2) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений либо на должности судьи;
3) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
высшее или послевузовское образование;
- Физическая культура и спорт
- История
- Международные отношения
- Юриспруденция
- Экономика
- Государственное и местное управление
- Финансы
Функциональные обязанности
Общее руководство деятельностью управления; осуществление анализа информации структурных подразделений Комитета по исполнению стратегических и программных документов по вопросам развития физической культуры и спорта; в пределах компетенции Управления разработка правовых актов; проведение мониторинга реализации плана развития и операционного плана Министерства в части развития физической культуры и спорта и подготовка информационно-аналитических материалов о ходе их реализации; проведение в пределах компетенции согласования проектов планов развития регионов, а также мер межотраслевого взаимодействия в рамках стратегических и программных документов заинтересованных государственных органов; проведение анализа состояния развития физической культуры и спорта, выработка и внесение предложений руководству Комитета по устранению недостатков в рамках реализации стратегических и других программных документов; разработка в пределах своей компетенции предложений по совершенствованию деятельности структурных подразделений в рамках реализации стратегического и операционного планов и программных документов по вопросам физической культуры и спорта; обеспечение своевременной подготовки материалов по поручениям Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, руководства Министерства культуры и спорта и Комитета по делам спорта и физической культуры; обеспечение свода и анализа информации и отчетов по реализации международных соглашений; внесение предложений в проекты международных соглашений по вопросам сотрудничества с зарубежными странами и международными спортивными организациями; оформление соответствующих выездных документов Председателя, заместителей председателя, выезжающих в служебные командировки по вопросам Комитета, в том числе заграничные; осуществление взаимодействия с государственными органами, международными и другими организациями по вопросам, входящим в компетенцию управления; участие в разработке и исполнении плана развития Министерства в сфере спорта и физической культуры; незамедлительное доведение до сведения вышестоящего руководителя и (или) руководства государственного органа, в котором они работают, и (или) уполномоченных государственных органов о ставших ему известными случаях готовящихся, совершаемых или совершенных коррупционных правонарушений. Профилактика коррупционных правонарушений со стороны подчиненных государственных служащих; в пределах своей компетенции рассмотрение писем и обращений юридических и физических лиц по курируемым Управлением вопросам, а также обеспечение контроля за качественным и своевременным исполнением документов; обеспечение учета и хранения документов Управления, осуществление сохранности до передачи их в архив.
Примечание
Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего.
Сроки приема документов:
g.kasimova@tsm.gov.kz
- 23.04.2025
- город Астана, проспект Мәңгілік Ел 8, здание «Дом Министерств», 15-подъезд, на платформе Zoom
-
87172743859