Руководитель управления стратегического планирования Департамента стратегического планирования и проектного управления МТС РК, категория C-3 (1 единица), УСП-1
Министерство туризма и спорта Республики Казахстан
город Астана
422 437
Общие квалификационные требования
К административным государственным должностям категории С-3 устанавливаются следующие требования:
опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, С-4, C-O-3, C-R-1, D-3, D-O-3, D-R-1, Е-2, Е-R-1;
2) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений либо на должности судьи;
3) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
высшее или послевузовское образование;
- Основы права и экономики
- Юриспруденция
- Международное право
- Социология
- Политология
- Экономика
- Менеджмент
- Государственное и местное управление
- Мировая экономика
- Финансы
Функциональные обязанности
Организация и осуществление общего руководства работой управления; обеспечение контроля за выполнением функций и задач управления; обеспечение разработки и мониторинга реализации плана развития (стратегического плана), операционного плана Министерства; методологическое сопровождение структурных подразделений Министерства по разработке концепций развития курируемых отраслей/отраслей, национальных проектов и государственных программ Министерства; участие в разработке и мониторинге реализации Национального плана развития Республики Казахстан, Стратегии национальной безопасности Республики Казахстан; участие в разработке прогноза социально-экономического развития страны; организация работы по формированию предложений к Посланию Главы государства народу Казахстана, документам системы государственного планирования в Республике Казахстан (далее – Система государственного планирования) в пределах компетенции Министерства; организация разработки методики расчета целевых индикаторов и показателей Министерства, включенных в план развития Министерства; анализ и мониторинг реализации Целей устойчивого развития Организации Объединенных Наций; организация работы по согласованию планов развития областей, городов республиканского значения, столицы; организация выработки предложений, рекомендаций и стратегических решений в рамках совершенствования государственной политики в курируемых Министерством сферах; организация деятельности Общественного совета по вопросам туризма и спорта; осуществление сводной работы по рассмотрению обращений физических и юридических лиц по вопросам основной деятельности Министерства; участие в рассмотрении и разработке проектов нормативных правовых актов в пределах компетенции управления; ведение секретного делопроизводства по вопросам, входящим в компетенцию управления; внесение предложений по совершенствованию работы управления; участие в комиссиях и рабочих группах по вопросам, входящим в компетенцию управления; обеспечение своевременного и качественного исполнения документов, поручений руководства; соблюдение служебной дисциплины, ограничений, установленных законами Республики Казахстан, служебной этики; не разглашение государственных секретов и иной охраняемой законом тайны, в том числе после прекращения государственной службы, в течение времени, установленного законодательством Республики Казахстан; соблюдение и обеспечение информационной безопасности в процессе работы с информационными ресурсами государственного органа в соответствии с законодательством Республики Казахстан; незамедлительно доводить до сведения вышестоящего руководителя и (или) руководства государственного органа, в котором они работают, и (или) уполномоченных государственных органов о ставших им известными, готовящихся, совершаемых или совершенных случаях коррупционных правонарушений; выполнять иные обязанности, установленные законами Республики Казахстан и актами Президента Республики Казахстан.
Примечание
Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего.
Сроки приема документов:
g.nizarova@tsm.gov.kz
- 24.01.2025
- город Астана, проспект Мәңгілік Ел 8, здание «Дом Министерств», 15-подъезд, на платформе Zoom
-
74-14-07