Главный эксперт Управление информационно-аналитической работы и сопровождения проектов, Департамент стратегического планирования и проектного управления, МТС РК категория C-4, УИРИСП-3

Государственный орган

Министерство туризма и спорта Республики Казахстан

Регион

город Астана

Категория согласно

С-4 (утратил силу) (27.12.2024)

Средний должностной оклад

268 344

Общие квалификационные требования

К административным государственным должностям категории С-4 устанавливаются следующие требования:

      опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

      1) не менее двух лет стажа работы;

      2) не менее двух лет стажа работы, в том числе на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений;

      3) не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Требования к образованию

высшее или послевузовское образование;

Специальность согласно

  • История
  • Международные отношения
  • Юриспруденция
  • Международное право
  • Социология
  • Политология
  • Экономика
  • Менеджмент
  • Государственное и местное управление
  • Мировая экономика
  • Информационные системы
  • Вычислительная техника и программное обеспечение
  • Финансы
  • История (Гуманитарные науки)

Функциональные обязанности

  1. Осуществление сводно-аналитической работы по подготовке к заседаниям коллегии Министерства; мониторинг, анализ и сопоставление данных из официальных источников в рамках компетенции Департамента; сбор исходной информации, компиляция, анализ и своевременное представление сводных отчетов по направлениям, относящимся к компетенции Департамента; проведение ситуационного анализа уровня развития в курируемых отраслях; совместно со структурными подразделениями внесение на рассмотрение руководства Департамента предложений по дальнейшему развитию сфер; осуществление информационно-аналитической работы по подготовке материалов к совещаниям в Администрации Президента, Правительстве и государственных органах с участием Министра, заместителей министров и руководителя аппарата; осуществление сводной работы по подготовке и ведению переписки по поручениям Президента, Администрации Президента, государственного советника и Аппарата Правительства Республики Казахстан; осуществление сводной работы по запросам центральных государственных и местных исполнительных органов, не относящимся к документам системы государственного планирования; подготовка и представление руководству Департамента, Министерства, а также высшим государственным органам информационно-аналитических материалов, отчетов о развитии ситуации в курируемых Министерством сферах; координация, консультативно-методологическая, информационно-аналитическая и организационная поддержка проектного персонала и заинтересованных участников программы, в том числе осуществление организации совместной работы групп реализации базовых направлений программ с руководителями групп проектов, акселерационными группами, руководителями и участниками проектных команд по еженедельному скрам-графику в аджайл-формате: по общей программе, а также по базовым направлениям, группам проектов, проектам, включая анализ достижения ключевых национальных индикаторов, обеспечение проведения мониторинга хода реализации программ; обеспечение представления оперативных отчетов перед руководителем программы, о ходе реализации программ, в том числе в форме устного доклада на еженедельных скрам-встречах по нерешенным проблемным вопросам (обострению задач) на уровне проектного офиса государственного органа или соответствующего управляющего комитета Программы; обеспечить ведение всей проектной документации, отчетности и размещение необходимой информации исключительно в электронном формате, в информационной системе проектного управления, в том числе в части формирования, ведения и хранения проектных документов и информации с учетом положений типового регламента проектного управления государственных органов; обеспечение проведения работы по внедрению и актуализации основных национальных индикаторов, предусмотренных к достижению в рамках программы и закрепленных за руководителем программы, руководителями базовых направлений и руководителями групп проектов, входящих в программу, на соответствующей карте целей общенационального приоритета в информационной системе проектного управления; оказание методологической поддержки, обеспечение координации и мониторинг реализации групп проектов типового базового направления; осуществление рейтинговой оценки результатов проектной деятельности руководителей групп проектов, руководителей проектов, по итогам которой обеспечить внесение в управляющий комитет программы предложений по поощрению/наказанию руководителей групп проектов, руководителей проектов, показавших лучшие/худшие результаты, в соответствии с методикой, согласованной с Национальным проектным офисом; взаимодействие с заинтересованными государственными органами, местными исполнительными органами, структурными подразделениями, ведомствами и подведомственными организациями Министерства по вопросам организации аналитической деятельности в пределах компетенции Департамента; участие в заседаниях комиссий, рабочих групп по вопросам, входящим в компетенцию управления; обеспечение качественного и своевременного исполнения поручений руководства Департамента; осуществление сводной работы по рассмотрению обращений физических и юридических лиц по вопросам основной деятельности Министерства; разработка и рассмотрение нормативно-правовых актов в рамках компетенции управления; соблюдение служебной дисциплины, ограничений, установленных законами Республики Казахстан, служебной этики; соблюдение и обеспечение информационной безопасности в процессе работы с информационными ресурсами государственного органа в соответствии с законодательством Республики Казахстан; осуществление иных работ, возложенных в соответствии с законодательством Республики Казахстан, а также актами Министерства.

Примечание

Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего.


Права и обязанности граждан
Программы тестирования

Дата публикации: 29.12.2023

Внутренний конкурс

Сроки приема документов:

03.01.2024 – 05.01.2024
Документы принимаются в рабочее время

Необходимые документы

  • Списокᅠ
  • Образец заявленияᅠ
Подать документы
Максимально допустимый размер файлов: 20 мб

Дата проведения собеседования

09.01.2024

Место проведения собеседования

город Астана, проспект Мәңгілік Ел 8 (на платформе приложения Zoom)

Контакты для справок

 8 (7172) 741084