СП зарубежом

ИСТОКИ СОЦИАЛЬНОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В ЗАПАДНОЙ ЕВРОПЕ

Кооперативы,создававшиесяс 1820-1830гг.

В1844годуанглийскиеткачииз городаРочдейлаоткрылипотребительский кооператив наследующихпринципах,ставшихосновными длякооперации:

 

невысокиепаевыевзносы;
ограниченноечислопаев укаждогокооператора;
равноправиекооператоров(каждыйимеетодинголос);
продажатоваров поумеренно-рыночным ценами толькозаналичныеденьги;
цена товараодинаковадлявсех(втомчислеидляневходящихв кооператив).

 

В1860-1880-е годыкооперативыВеликобритании иГермании былинастолько успешными,что онисталиобъединяться всоюзы.Вте жегодывозникли и укрепилиськооперативныесистемы вИталии,Франции,Швейцарии,Бельгии и скандинавских странах. В 1890-е годы кооперация в Европе охватывала более двух  миллионовчленов.

СОЦИАЛЬНОЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО В ИТАЛИИ

1. Италия: центры содействия кооперативам и другим СП, через которые кооперативы получают государственное финансирование, и которые отслеживают эффективность вложений.

На  2008  г.  -  14  000  социальных  кооперативов,  деятельность которых регламентируется особым законом 381/1991. В них было занято 350 000  сотрудников, ими привлекались 35 000 волонтеров. Они обслуживали 4 500 000  потребителей. Их совместный годовой оборот составляет около 5 млрд евро.

2. Социальные кооперативы типа «А» (59 %) объединяют на основе членства поставщиков и получателей социальных услуг; типа «Б» (33 %) – постоянных работников и бывших безработных людей, которые хотят интегрироваться в  рынок труда. 8% - смешанные.

3. Такие предприятия имеют следующие законодательные рамки:

–Распределено может быть не более 80% прибыли; активы не могут быть распределены;

–Кооператив имеет статус юридического лица с ограниченной ответственностью;

–Целью является благо сообщества и социальная интеграция граждан.

СОЦИАЛЬНОЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО В ЕВРОПЕ

В Европе социальное предпринимательство  рассматривается как фактор экономического развития.

Государство в основном реализует функцию создания благоприятных законодательных условий.

Во Франции, Италии, Швеции действуют специальные законы о социальных предприятиях.

Государственное финансирование выделяется только предприятиям трудовой интеграции

ПРИМЕР: ТРУДОВАЯ ИНТЕГРАЦИЯ ИНВАЛИДОВ ВО ФРАНЦИИ

Во Франции действует официальный закон с 1987 года, по которому:

  • Каждый работодатель нанимающий более 20 сотрудников, должен иметь в штате минимум 6% работников с инвалидностью;

-Не касается 3-хлетнего периода с момента создания предприятия или с того  момента, когда численность работников превысило 20.

  • Помимо непосредственно найма инвалидов, возможно:

-Принимать на работу стажеров;

-Заказывать товары или услуги у предприятий, нанимающих инвалидов;

  • Это касается всех секторов промышленности, торговли и сферы услуг

-Кроме профессий, имеющих ограничения (водители грузовых машин);

  • Это в равной степени относится и к государственному сектору.
  • Невыполнение этого обязательства приводит к серьезным штрафам от 4000 евро.
  • Во Франции существует два вида учреждений

-Учреждения и службы трудовой адаптации (ESAT).

-Адаптированные предприятия (EA).

Дата публикации

12 апреля 2021

Дата обновления

12 апреля 2021