"Солтүстік Қазақстан облысының әкiмдiгiнiң жұмыспен қамтуды үйлестiру және әлеуметтiк бағдарламалар басқармасы" КММ-сі басшысының орынбасары

Мемлекеттік орган

Солтүстік Қазақстан облысының әкімдігі

Аймақ

Солтүстік Қазақстан облысы

Санат

D-O-2 (қолданыстағы)

Орташа лауазымдық айлықақы

441254

Жалпы біліктілік талаптары

   D-О-2 санатының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарға мынадай талаптар белгіленеді:

   жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

   1) жұмыс өтілі төрт жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-5, B-5, C-4, C-O-3, C-R-2, D-4, D-O-3, D-R-2, Е-3, E-R-2, E-G-1 санаттарынан төмен емес лауазымдарда бір жылдан кем емес;

   2) жұмыс өтілі төрт жылдан кем емес, оның ішінде құқық қорғау немесе арнаулы мемлекеттік органдардың басшы лауазымдарында немесе әскери қызметтің басшы лауазымдарында немесе судья лауазымында бір жылдан кем емес;

   3) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда жұмыс өтілі төрт жылдан кем емес егер ұйымдардың басшы лауазымдарында кемінде бір жыл жұмыс өтілі болған жағдайда.

Білімге қойылатын талаптар

жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі білім;

Мамандығы

  • Экономика
  • Мемлекеттік және жергілікті басқару
  • Әлеуметтік жұмыс
  • Қаржы
  • Мемлекеттік аудит

Қосымша талаптар

1. Мемлекеттік әкімшілік лауазымдарға орналасуға үміткерлерді тиісті санат бойынша тестілеу бағдарламасында көзделген Қазақстан Республикасының заңнамасын білу.

2. Қазақстан Республикасының Әкімшілік рәсімдік-процестік кодексін; Қазақстан Республикасының Бюджет кодексін; Қазақстан Республикасының Азаматтық кодексін (жалпы және ерекше бөлігі); Қазақстан Республикасының Әлеуметтік кодексін; Қазақстан Республикасының Еңбек кодексін; «Мемлекеттік сатып алу туралы» Қазақстан Республикасының Заңын; «Ең төмен әлеуметтік стандарттар және олардың кепілдіктері туралы» Қазақстан Республикасының Заңын; «Тиісті кезеңге арналған республикалық бюджет туралы» Қазақстан Республикасының Заңын білу.

Функционалды міндеттер

Жетекшілік ететін бағыттардың қызметіне басшылық жасайды; тауарларды, жұмыстар мен көрсетілетін қызметтерді мемлекеттік сатып алу жөніндегі конкурстық комиссиялардың төрағасы болып табылады; бюджеттік бағдарламалардың әкімшісі бойынша мемлекеттік сатып алуды басқару және мониторингілеу жөніндегі мемлекеттік сатып алуды жүзеге асыру жөніндегі жұмысты ұйымдастырады; Басқарма бойынша мемлекеттік сатып алудың уақытылы өткізілуін бақылауды жүзеге асырады; өткізілетін мемлекеттік сатып алуларда жергілікті қамту индикаторларының орындалуын бақылауды жүзеге асырады; жетекшілік ететін бағыттар бойынша (бекітуге сәйкес) бюджеттік бағдарламалар бойынша тікелей және түпкілікті нәтижелердің жоспарлы көрсеткіштерінің жоспарлануын, орындалуын және қол жеткізілмеуін бақылауды жүзеге асырады; Тәртіптік комиссияның, еңбек өтілін айқындау жөніндегі комиссияның, негізгі құралдарды, төмен құнды мүкәммалды және материалдық құндылықтарды есептен шығару жөніндегі комиссияның жұмысына басшылық жасайды, сараптау комиссиясының төрағасы болып табылады; мүгедектігі бар адамдарды техникалық өтемақы құралдарымен, протездік-ортопедиялық көмекпен, сурдо-тифло-техникалық құралдармен, міндетті гигиеналық құралдармен, санаторлық-курорттық емдеумен, көрсетілетін қызметтермен қамтамасыз етуді бақылауды жүзеге асырады жеке көмекші және ымдау тілі маманы, арнайы қозғалыс құралдары; мүгедектігі бар адамдардың объектілер мен қызметтерге қол жеткізуін қамтамасыз ету, органикалық мүмкіндіктері бар адамдар үшін кедергісіз орта құру жөніндегі жұмысты ұйымдастырады; Соғыс ардагерлері мен 1 және 2-топтағы мүгедектігі бар адамдарға тегін көліктік қызмет көрсетуді қамтамасыз ету мақсатында «Инватакси»/«Әлеуметтік такси» қызметінің жұмысын үйлестіру бойынша бақылауды жүзеге асырады; мүгедектігі бар адамдардың қоғамдық ұйымдарымен өзара іс-қимыл жасайды; «Amanat» партиясының «Өзгерістер жолы: әркімге лайықты өмір!» атты сайлауалды бағдарламасы аясында жобалық кеңсе көрсеткіштерін орындау жөніндегі жұмысты үйлестіреді(жетекшілік ететін бағыттар бойынша); халықты әлеуметтік қорғау органдарының облыстың мүдделі ведомстволарымен және ұйымдарымен мүгедектігі бар адамдарды әлеуметтік қорғау мәселелері бойынша өзара іс-қимыл жөніндегі жұмысты ұйымдастырады; жеке оңалту бағдарламаларын орындауды ұйымдастыру мақсатында облыста мүгедектігі бар адамдардың деректер банкін қалыптастыру жөніндегі жұмысты ұйымдастырады; Мүгедектігі бар адамдарды оңалту мәселесі бойынша «Е-собес» және «Әлеуметтік қызметтер порталы» автоматтандырылған ақпараттық жүйесімен жұмысты ұйымдастырады; мүгедектігі бар адамдарды әлеуметтік қорғау саласындағы қолданыстағы заңнаманы іске асыру жөніндегі жұмысты ұйымдастырады; бөлімнің құзыретіне қатысты бөлімдер бойынша облыстың әлеуметтік-экономикалық дамуының орта мерзімді жоспары бойынша жоба мен есептілікті дайындау жөніндегі жұмысты ұйымдастырады; облыс әкімдігі жанындағы мүгедектігі бар адамдардың істері жөніндегі үйлестіру кеңесі хатшысының материалдар дайындау және ұйымдастыру жөніндегі жұмысын ұйымдастырады; 2025 жылға дейін Қазақстан Республикасында мүгедектігі бар адамдардың құқықтарын қамтамасыз ету және өмір сүру сапасын жақсарту жөніндегі ұлттық жоспардың орындалу мониторингін жүзеге асыру жөніндегі жұмысты үйлестіреді; ведомстволық бағынысты мекемелердің бюджет және бюджеттен тыс қаражаттың түсуіне және нысаналы пайдаланылуына бақылауды жүзеге асырады, қамқоршылардың қорғаншылардың ақшалай қаражатын дұрыс жұмсауына бақылау жүргізу бойынша жауапты болып табылады; республикалық және облыстық бюджеттерден берілетін нысаналы трансферттер есебінен қаржыландырылатын басқару аппараты мен іс-шаралар бойынша бюджеттік өтінімдердің, бюджеттік бағдарламалардың, қаржыландыру жоспарларының және өзге де қажетті құжаттардың жобаларын әзірлеуге бақылауды жүзеге асырады; Ведомстволық бағынысты мекемелердің, жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімдерінің, халықты жұмыспен қамту орталықтарының бюджеттік өтінімдерін, қаржыландыру жоспарларын, есептерін және өзге де құжаттарын қарау жөніндегі жұмысты үйлестіреді; бөлім қызметкерлерінің шығармашылық бастамасын дамытуға ықпал етеді; азаматтардың, заңды тұлғалардың өтініштерін уақытылы қарауды және олар бойынша шешімдер қабылдауды қамтамасыз етеді; Тауарларды, жұмыстарды, көрсетілетін қызметтерді мемлекеттік сатып алуды уақытылы және сапалы ұйымдастыру мен өткізуді бақылауды жүзеге асырады; мүгедек адамдарды әлеуметтік қорғау мәселелері бойынша денсаулық сақтау, білім беру органдарымен өзара іс-қимыл жасайды; Ведомстволық бағынысты әлеуметтік қызмет көрсету орталықтарының, жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімдерінің, еңбек ұтқырлығы орталығының бюджеттік өтінімдерін, қаржыландыру жоспарларын, есептерін және өзге де құжаттарын қарау жөніндегі жұмысты үйлестіреді; Өңірлік жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімдерінің, халықтың әлеуметтік осал топтарына көмек көрсету жөніндегі Еңбек мобильділігі орталығының атаулы әлеуметтік көмек, тұрғын үй жәрдемақылары, отбасыларға, үйде мүгедектігі бар балалардың білім алушыларына әлеуметтік көмек көрсету, сондай - ақ мереке күндері мен атаулы күндерге мұқтаж азаматтардың жекелеген санаттарына, сондай-ақ қиын өмірлік жағдайда жүрген азаматтарға әлеуметтік көмек көрсету жөніндегі қызметін үйлестіруді қамтамасыз етеді; Ұлы Отан соғысының қатысушылары мен мүгедектеріне, сондай-ақ оларға теңестірілген адамдарға жеңілдіктер мен кепілдіктер бойынша әлеуметтік қолдау көрсетуді үйлестіреді; Қиын өмірлік жағдайға тап болған мұқтаж азаматтардың жекелеген санаттарына көмек көрсетуге бағытталған нормативтік-құқықтық актілердің жобаларын әзірлеу және қабылдауды қамтамасыз етеді; «Е – Собес»,  «Әлеуметтік көмек», «Отбасының цифрлық картасы» ААЖ жұмысын үйлестіру арқылы өмірлік қиын жағдайға тап болған мұқтаж азаматтарды (деңгейлер бойынша-шұғыл, дағдарыстық және т. б.) әлеуметтік қолдау шараларын іске асыруға жәрдемдеседі; облыстың аз қамтылған отбасыларынан шыққан балаларды кепілді әлеуметтік топтамамен қамтамасыз ету жөніндегі жұмысты үйлестіреді; Халыққа әлеуметтік қолдау көрсететін үкіметтік емес ұйымдардың қызметін үйлестіреді; халықтың әлеуметтік осал топтарына, оның ішінде Ұлы Отан соғысының қатысушылары мен мүгедектеріне, барлық санаттағы мүгедек адамдарға қайырымдылық көмек көрсету бойынша әртүрлі меншік нысанындағы ұйымдармен өзара іс-қимыл жасайды; бекітілген кестеге сәйкес азаматтар мен заңды тұлғалардың өкілдерін қабылдайды; басқарма басшысының орынбасарының құзыретіне кіретін мәселелер бойынша талдамалық материалдарды, ақпараттарды, анықтамаларды, есептерді дайындауды бақылайды, құжаттарды тексереді және бұрыштама қояды; Бөлім қызметкерлерінің шығармашылық бастамасын дамытуға ықпал етеді; азаматтардың, заңды тұлғалардың өтініштерін уақытылы қарауды және олар бойынша шешімдер қабылдауды қамтамасыз етеді; тауарларды, жұмыстарды, көрсетілетін қызметтерді мемлекеттік сатып алуды уақытылы және сапалы ұйымдастыруды және өткізуді бақылауды жүзеге асырады; мүгедектігі бар адамдарды әлеуметтік қорғау мәселелері бойынша денсаулық сақтау, білім беру органдарымен өзара іс-қимыл жасайды; Басқарманың жұмыс регламентін, сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнаманы, еңбек және орындаушылық тәртіпті сақтайды.

А блогы

Ескертпе

Хабарландыруда көрсетілген лауазымдық айлықақы нақты қызметшінің жұмыс өтіліне байланысты өзгеше болуы мүмкін.


Азаматтардың құқықтары мен міндеттері
Тестілеу бағдарламалары

Жарияланған күні: 26.03.2025

Ішкі конкурс

Құжаттарды қабылдау мерзімі:

27.03.2025 – 31.03.2025
Құжаттар жұмыс уақытында қабылданады

Қажетті құжаттар

  • Тізімᅠ
  • Өтініш үлгісіᅠ
Құжаттарды жіберу
Файлдардың рұқсат етілген мөлшері: 20 МБ

Сұхбаттасу күні

02.04.2025

Сұхбаттасу орны

Петропавл қ., Қазақстан Конституциясы к-сі,58 116 каб.

Анықтама алу үшін байланыс

8-7152-50-44-97