Внутренний конкурс - Руководитель отдела земельных отношений акимата Жамбылского района СКО

Организует и руководит деятельностью Отдела, представляет Отдел в отношениях с органами государственной власти и другими государственными организациями, в пределах своей компетенции назначает и освобождает от должностей работников Отдела, обеспечивает решение вопросов, связанных с финансовым и ресурсным обеспечением деятельности Отдела, подписывает бухгалтерские и финансовые документы Отдела, заключает договора, издает приказы, подписывает доверенности, осуществляет иные полномочия, отнесенные к его компетенции действующим законодательством, Положением об Отделе.

Реализация государственной политики в области регулирования земельных отношений, подготовка предложений и проектов решений местного исполнительного органа района, по предоставлению земельных участков.

Заключение договоров купли-продажи и договоров аренды земельного участка и временного безвозмездного землепользования и осуществление контроля за исполнением условий заключенных договоров.

Вносит в соответствующие органы предложения для принятия мер к нарушителям земельного законодательства.

Организация оказания государственных услуг. Несет персональную ответственность за выполнение задач, и функций возложенных на отдел.

Определение функциональных обязанностей специалистов отдела и при необходимости внесение корректив в их деятельность.

Утверждение стратегических и текущих планов. Организация работы по обращениям физических и юридических лиц в отделе.

Соблюдение правил внутреннего распорядка организации.

Осуществляет иные обязанности предусмотренные действующим законодательством и положением об отделе.

(Блок А)

   К административным государственным должностям акимов сел, поселков, сельских округов, руководителей отделов районных исполнительных органов категории E-R-1 устанавливаются следующие требования:

   опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

   1) не менее трех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-3, D-4, D-O-3, D-R-3, Е-3, E-R-3, E-G-3;

   2) не менее трех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;

   3) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций;

    4) не менее трех лет стажа работы в государственных учреждениях, финансируемых из республиканского и местного бюджетов, в том числе один год на руководящих должностях.

высшее или послевузовское образование, либо  послесреднее  или техническое и профессиональное образовани

87154421531