Внутренний конкурс - Руководитель отдела земельной инспекции, категория D-O-3, 1 единица

Организация работы отдела; Обеспечение контроля за соблюдением земельного законодательства; Подготовка предложений по совершенствованию законодательства в вопросах профилактики административных правонарушений в сфере земельного законодательства; Организация проверочных работ по вопросам соблюдения земельного законодательства; Взаимодействие с территориальными органами, а также с другими государственными органами; Рассмотрение обращений, жалоб и служебных писем, поступивших на исполнение от физических и юридических лиц, контроль за своевременным исполнением; Анализ и контроль качества работы сотрудников отдела; Подготовка и сдача отчетов по государственному контролю за использованием и охраной земель и об административных правонарушениях и по государственному контролю (1-зем); Знание информационно-аналитической работы и формальных методов мониторинга; Защита интересов управления в судах в государственных и общественных организациях при рассмотрении вопросов, касающихся земельного законодательства участие в гражданских делах; Умение контролировать подчиненных сотрудников; Контроль за своевременным возвращением временно предоставленных земельных участков на соответствие их целевому назначению за соблюдением земельного законодательства владельцами и пользователями земельных участков и их целевым назначением и проведением проверок за устранением нарушений земельного законодательства; Составление протоколов (актов) о нарушениях земельного законодательства по государственному контролю за использованием и охраной земель по административным правонарушениям и вынесение постановлений об административных взысканиях и предписания за нарушение земельного законодательства; Регистрация актов о назначении проверок в управление Комитета по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан при назначении проверок хозяйствующих субъектов; Осуществление контроля за подготовкой и представлением материалов в судебные органы для принятия мер по устранению нарушений земельного законодательства, принудительному освобождению самостоятельно занимаемых земельных участков, а также участие в судебных заседаниях; Контроль за подготовкой отчета о государственном контроле за использованием и охраной земель по административным правонарушениям и своевременным представлением карточки о завершении проверки; Принятие мер, направленных на борьбу с коррупцией, недопущение коррупционных правонарушений;  Соблюдение требований этического кодекса, норм поведения;  Соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины.

Услуги (землеустройство, кадастр, оценка), технические науки и технологии (геодезия и картография, геология и разведка месторождений полезных ископаемых, горное дело, маркшейдерское дело, строительство), сельскохозяйственные науки (агрономия, агроэкология, мелиорация, рекультивация и охрана земель, агрохимия, почвоведение, аграрная техника и технология), социальные науки, экономика и бизнес (государственное и местное управление, управление проектами), право.

Функциональный блок: А-6

Послевузовское или высшее образование;

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1. не менее одного года стажа работы на государственных должностях;
2. не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
3. не менее двух лет стажа работы в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
4. завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
5. наличие ученой степени;
6. не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.

Послевузовское или высшее образование

8 (7252) 27 75 08