Уважаемые жители Павлодарской области!
В рамках реализации концепции «Слышащее государство» 26 июня 2026 года с 18.00 до 20.00 часов на центральной набережной Павлодара «Ertis promenade» пройдёт «Единый день приёма граждан».
Граждане смогут получить ответы на волнующие их вопросы в сфере жилищно-коммунального хозяйства, земельных отношений, сельского хозяйства, социальной и медицинской помощи, трудоустройства и образовательных услуг, предпринимательской деятельности и др.
На вопросы в сфере здравоохранения ответят:
Омарова Анар Габдинасыровна, заместитель руководителя управления здравоохранения Павлодарской области
Абылхасан Айгуль Женисовна, заместитель главного врача поликлиники № 5 г. Павлодара.
Уважаемые жители и гости Павлодарской области!
Управление здравоохранения сообщает, что наш регион не относится к эндемичным по клещевому энцефалиту территориям. Тем не менее с начала эпидемиологического сезона зарегистрировано два завозных случая заболевания.
В связи с этим напоминаем о необходимости соблюдать меры предосторожности при посещении природных зон и предлагаем ознакомиться с алгоритмом действий в случае укуса клеща.
Своевременное обращение за медицинской помощью поможет снизить риск развития осложнений.
20.04.2026 года в средствах массовой информации и интернет-ресурсах был объявлен конкурс на замещение вакантной должности руководителя КГП на ПХВ «Больница района Тереңкөл». Приём заявлений и документов для лиц, изъявивших желание принять участие в конкурсе, производился в течение 15 календарных дней со дня размещения объявления о проведении конкурса.
Конкурс состоится 13.05.2026 года в 15.00 час. в конференц-зале КГП на ПХВ «Больница района Тереңкөл» управления здравоохранения Павлодарской области, акимата Павлодарской области» по адресу: 140600, район Тереңкөл, с.Теренколь ул.Тәуелсіздік,88.
В ходе конкурса на заседании Наблюдательного Совета будут рассмотрены документы кандидатов и проведены собеседования в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан и внутренними нормативными актами учреждения.
Регистрация кандидатов будет проводиться за 30 минут до начала конкурса.
Кандидатам необходимо прибыть своевременно с оригиналами документов, представленных для участия в конкурсе.Кандидаты, не представившие оригиналы документов, к участию в конкурсе не допускаются.
По организационным вопросам обращаться по телефону: 8-700-686-33-42.
Наблюдательный совет
КГП на ПХВ «Больница района Тереңкөл».
30 апреля 2026 года Павлодарскую область с рабочим визитом посетит Министр здравоохранения Республики Казахстан Акмарал Шарипбаевна Альназарова.
В рамках поездки состоится встреча с населением, где будут обсуждены актуальные вопросы здравоохранения. Также запланирован брифинг для представителей СМИ и приём граждан по личным вопросам.
Дата: 30 апреля 2026 года
Место проведения: Дом Дружбы, г. Павлодар, ул. М.Жусупа, 35/1
Для записи на приём граждан, а также по всем вопросам: 109 (бесплатно)/WhatsApp: 8 747 790 11 09, 8 705 447 52 52
Конкурс состоится в КГП на ПХВ «Больница района Тереңкөл» управления здравоохранения Павлодарской области акимата Павлодарской области по адресу: 140600, район Тереңкөл, с.Теренколь ул.Тәуелсіздік, 88, в течение 5-ти рабочих дней со дня окончания срока приёма документов.
Основным видом деятельности предприятия является оказание в полном объёме первичной медико-санитарной помощи населению, оказание в полном объёме многопрофильной консультативной, диагностической и лечебной помощи (амбулаторной, стационарозамещающей) в поликлинике и на дому, выполнение программ охраны здоровья прикреплённого населения.
Конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на вакантную должность руководителя, единолично осуществляющего функции исполнительного органа или руководителя коллегиального исполнительного органа государственного предприятия на праве хозяйственного ведения с наблюдательным советом в области здравоохранения, утверждёнными приказом МЗ РК от 27.05.2020г. № ҚР ДСМ-58/2020.
Основные должностные обязанности руководителя:
1) руководит производственной, финансово-хозяйственной деятельностью организации здравоохранения, несёт ответственность за принимаемые управленческие решения, сохранность и эффективное использование имущества организации, а также за результаты финансово-хозяйственные деятельности.
2) определяет политику, стратегию деятельности организации и механизм её реализации. Обеспечивает внедрение новых и совершенствование существующих организационных форм и методов работы персонала, направленного на дальнейшее повышение эффективности и качества оказываемой диагностической, лечебной и профилактической помощи, повышение качества и конкурентоспособности оказываемых услуг.
3) обеспечивает эффективное взаимодействие структурных подразделений организации, направляет их действия на развитие и совершенствование оказываемых медицинских услуг.
4) несёт персональную ответственность за соблюдение антикоррупционного законодательства, и принятию мер по недопущению проявлений коррупции со своей стороны и подчинённых ему лиц.
5) принимает меры по обеспечению организации квалифицированными кадрами, рациональному использованию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных для жизни и здоровья условий труда, формированию благоприятной психологической атмосферы в коллективе. На основе анализа деятельности организации и оценки показателей его работы принимает необходимые меры по улучшению форм и методов работы организации. Обеспечивает на основе принципов социального партнёрства разработку, заключение и выполнение коллективного договора, соблюдение трудовой дисциплины, способствует развитию трудовой мотивации, инициативы и активности работников.
6) координирует работу по изучению и оценке санитарно-эпидемиологических ситуаций, определяет приоритетные факторы неблагоприятного воздействия на здоровье человека. Принимает действенные меры по улучшению санитарно-эпидемиологической ситуации.
7) организует оперативный и лабораторно-инструментальный контроль и надзор за проведением гигиенических и противоэпидемических мероприятий, за соблюдением санитарных правил и норм и гигиенических нормативов.
8) обеспечивает соблюдение требований медицинской этики, законности в деятельности организации, в том числе в вопросах финансово-хозяйственного управления, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений.
9) осуществляет приём и увольнение работников. Заключает договора, совершает сделки с физическими и юридическими лицами. Издаёт по вопросам своей компетенции распоряжения и приказы, обязательные для всех работников.
10) представляет организацию в государственных органах, организациях и суде. Обеспечивает выполнение медицинской этики, требований внутреннего трудового распорядка, технической эксплуатации приборов, оборудования и механизмов, соблюдение противопожарной безопасности, безопасности и охраны труда, санитарно-эпидемиологического режима. Обеспечивает своевременную отчётность организации.
Должен знать: Конституцию Республики Казахстан от 30 августа 1995 года, Гражданский кодекс Республики Казахстан от 27 декабря 1994 года, Трудовой кодекс Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года, Кодекс Республики Казахстан от 7 июля 2020 года "О здоровье народа и системе здравоохранения", Кодекс Республики Казахстан от 5 июля 2014 года "Об административных правонарушениях", Закон Республики Казахстан от 4 декабря 2015 года "О государственных закупках", Закон Республики Казахстан от 18 ноября 2015 года "О противодействии коррупции", Закон Республики Казахстан от 11 июля 1997 года "О языках в Республике Казахстан", стратегические и организационные аспекты современной управленческой деятельности, основы планово-экономической и финансовой деятельности организаций здравоохранения, экономические методы управления и анализ деятельности организации, конъюнктуру рынка медицинских услуг, лучшие практики в управлении человеческими ресурсами в здравоохранении, статистику, критерии и показатели, характеризующие состояние здоровья населения, современные научные достижения отечественной медицины, лучший международный опыт в управлении здравоохранением, правила и нормы по безопасности и охране труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности, организацию деятельности в условиях чрезвычайных ситуаций.
Требования, предъявляемые к участникам конкурса:
1) высшее образование по направлению подготовки "Здравоохранение",
2) свидетельство о прохождении сертификационного курса (переподготовки) по специальности, "Менеджмент здравоохранения" ("Общественное здравоохранение") и (или) свидетельства о присвоении квалификации по соответствующей специальности или высшее образование по направлению подготовки "Здравоохранение" и (или) "Бизнес, управление и право" или послевузовское образование по направлению подготовки "Здравоохранение" и (или) "Бизнес и право" или степень МВА executive или full time,
3) сертификат менеджера в области здравоохранения
4) стаж работы на руководящих должностях в области здравоохранения не менее 2 лет;
Для участия в конкурсе не принимаются:
1) граждане не достигшие восемнадцатилетнего возраста на должности и работы, предусматривающие полную материальную ответственность работника за необеспечение сохранности имущества и других ценностей работодателя
2) в субъекты квазигосударственного сектора лица, совершившие коррупционное преступление;
3) лица имеющие непогашенную или неснятую судимость в установленном законодательством Республики Казахстан порядке;
4) иные случаи, предусмотренные законодательством Республики Казахстан.
Необходимые для участия в конкурсе документы:
1) заявление об участии в конкурсе;
2) автобиографию, изложенную в произвольной форме;
3) копии документов об образовании;
4) копию трудовой книжки (при её наличии) или трудового договора, выписки из приказов о приёме и прекращении трудового договора либо другой документ, подтверждающий стаж работы;
5) справку о состоянии здоровья по форме 086/у, утверждённой приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 "Об утверждении форм первичной медицинской документации организаций здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 6697);
6) справку Комитета по правовой статистике и специальным учётам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан об отсутствии судимости
7) справку о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления
Участник конкурса может представить дополнительную информацию относительно его образования, стажа работы, уровня профессиональной подготовки (копии документов о повышении квалификации, присвоении учёных степеней и званий, научных публикаций, а также рекомендации с предыдущего места работы).
Приём заявлений и документов для лиц, изъявивших желание принять участие в конкурсе, производится в течение 15 календарных дней со дня размещения объявления о проведении конкурса в средствах массовой информации или интернет-ресурсе ГУ «Управление здравоохранения Павлодарской области» и КГП на ПХВ «Больница района Тереңкөл».
Документы предоставляются в электронном виде на электронную почту, е-mail: Zhaslan.seitov@inbox.ru, тел. 8-700-686-33-42. Оригиналы документов представляются не позднее чем за один час до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается к прохождению собеседования.
Отчет по оказанию государственных услуг в сфере здравоохранения за 2025 год
Государственные услуги в сфере здравоохранения оказываются в соответствии с нормативными правовыми актами Министерства здравоохранения Республики Казахстан.
Согласно Реестру государственных услуг, в сфере здравоохранения предусмотрено 19 государственных услуг, из которых 3 услуги полностью автоматизированы и оказываются посредством портала eGov.kz.
Остальные 16 государственных услуг оказываются подведомственными организациями Управления здравоохранения, в том числе 15 услуг предоставляются в альтернативной форме (электронной и бумажной), 1 услуга -исключительно в бумажной форме.
За 2025 год оказано 9 403 701 государственных услуг. Из них:
- через медицинские информационные системы 9 298 000 услуг;
- через портал eGov.kz оказано 105 701 услуга.
Основной объем государственных услуг приходится на организации первичной медико-санитарной помощи (11 государственных услуг). В разрезе государственных услуг:
Наибольший удельный вес занимает услуга «Запись на прием к врачу» - 6 987 691 оказанных услуг, из них через информационную систему 6 971 530, веб-портал «электронного правительства» – 16 161.
Вызов врача на дом – 16 5041, из них через информационную систему – 164 854. Веб-портал «электронного правительства» - 187.
Прикрепление к медицинской организации, оказывающей первичную медико-санитарную помощь – 95300, веб-портал «электронного правительства» – 87 864, через ИС– 7436.
Предоставление лекарственных средств, специализированных лечебных продуктов, изделий медицинского назначения отдельным категориям граждан – 87 9825.
Выдача справки с медицинской организации, оказывающей первичную медико-санитарную помощь» - 190 607.
За отчетный период 27 578 человек прошли предварительный обязательный медицинский осмотр.
Регистрация согласия или отзыва согласия на прижизненное добровольное пожертвование тканей (части ткани) и (или) органов (части органов) после смерти в целях трансплантации через веб-портал «электронного правительства» - 863.
Выдано 110 029 направлений пациентам на госпитализацию в стационар через портал Бюро госпитализации.
Выдача 3 786 справок о допуске к управлению транспортным средством.
Выдано 6 967 заключений о нуждаемости в санаторно-курортном лечении.
Государственные услуги, оказываемые на нескольких уровнях системы здравоохранения (ПМСП, стационары и диспансера): выдача справки о временной нетрудоспособности 289 962, выдача листа о временной нетрудоспособности 212 169.
1 государственная услуга оказывается стационарами области: выписка из медицинской карты стационарного больного (за 2025 год было выдано 152 568 выписок).
1 государственная услуга оказывается скорой медицинской помощью и ПМСП (по 4 категории срочности): вызов скорой медицинской помощи – 280 689.
Медицинским колледжем оказана государственная услуга по выдаче документов о прохождении повышения квалификации и переподготовки кадров отрасли здравоохранения -626 услуги посредством портала eGov.kz.
В рамках контрольной и информационно- разъяснительной работы проведено 4 контрольных мероприятия, по итогам которого медицинским организациям дано 16 рекомендаций, вынесено 1 дисциплинарное взыскание.
Количество лиц прошедших, курсы повышения квалификации по вопросам оказания государственных услуг -85.
Подведомственными медицинскими организациями области проведена информационно-разъяснительная работа среди населения: проведено 203 разъяснительных мероприятий.
| № п/п | Должность | Ф. И. О. | Место проведения | Дата проведения | Время проведения |
| 1 | И. о. руководителя КГП на ПХВ «Поликлиника № 5 г. Павлодара» | Бекенова Жанара Кажыбаевна | г. Павлодар, ул. Камзина, 5, актовый зал | 23.02.2026 | 15:00 |
| 2 | Заведующая отделением ЦСЗ № 2 КГП на ПХВ «Поликлиника № 3 г. Павлодара» | Кобайдарова Айдын Алдабергеновна | г. Павлодар, ул. Камзина, 5, актовый зал | 23.02.2026 | 15:40 |
|
№ п/п |
Должность |
ФИО кандидата |
Место проведения |
Дата проведения |
Время проведения |
|
1 |
И. о. директора «Городская больница г. Аксу» |
Кабулов Каирлы Сартаевич |
г. Аксу, ул. Камзина 53, актовый зал КГП на ПХВ «Городская больница г. Аксу» |
11.02.2026 |
16:00 |
Наблюдательный Совет КГП на ПХВ «Городская больница города Аксу» управления здравоохранения Павлодарской области, акимата Павлодарской области объявляет конкурс на вакантную должность руководителя КГП на ПХВ «Городская больница города Аксу» управления здравоохранения Павлодарской области, акимата Павлодарской области.
Коммунальное государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Городская больница города Аксу» управления здравоохранения Павлодарской области, акимата Павлодарской области» находится по адресу: 140100, Павлодарская область, город Аксу улица Камзина д.53, тел: 871837-5-09-67, kkgp-acb@mail.ru
Основным видом деятельности предприятия является оказание квалифицированной медицинской помощи населению города в соответствии с лицензиями, выданными в установленном законом порядке, и утвержденными видами медицинской деятельности.
Конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на вакантную должность руководителя, единолично осуществляющего функции исполнительного органа или руководителя коллегиального исполнительного органа государственного предприятия на праве хозяйственного ведения с наблюдательным советом в области здравоохранения, утвержденными приказом МЗ РК от 27.05.2020 года № ҚР ДСМ-58/2020.
Основные должностные обязанности руководителя:
1) руководит производственной, финансово-хозяйственной деятельностью организации здравоохранения, несет ответственность за принимаемые управленческие решения, сохранность и эффективное использование имущества организации, а также за результаты финансово-хозяйственные деятельности.
2) определяет политику, стратегию деятельности организации и механизм ее реализации. Обеспечивает внедрение новых и совершенствование существующих организационных форм и методов работы персонала, направленного на дальнейшее повышение эффективности и качества оказываемой диагностической, лечебной и профилактической помощи, повышение качества и конкурентоспособности оказываемых услуг.
3) обеспечивает эффективное взаимодействие структурных подразделений организации, направляет их действия на развитие и совершенствование оказываемых медицинских услуг.
4) несет персональную ответственность за соблюдение антикоррупционного законодательства, и принятию мер по недопущению проявлений коррупции со своей стороны и подчиненных ему лиц.
5) принимает меры по обеспечению организации квалифицированными кадрами, рациональному использованию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных для жизни и здоровья условий труда, формированию благоприятной психологической атмосферы в коллективе. На основе анализа деятельности организации и оценки показателей его работы принимает необходимые меры по улучшению форм и методов работы организации. Обеспечивает на основе принципов социального партнерства разработку, заключение и выполнение коллективного договора, соблюдение трудовой дисциплины, способствует развитию трудовой мотивации, инициативы и активности работников.
6) координирует работу по изучению и оценке санитарно-эпидемиологических ситуаций, определяет приоритетные факторы неблагоприятного воздействия на здоровье человека. Принимает действенные меры по улучшению санитарно-эпидемиологической ситуации.
7) организует оперативный и лабораторно-инструментальный контроль и надзор за проведением гигиенических и противоэпидемических мероприятий, за соблюдением санитарных правил и норм, и гигиенических нормативов.
8) обеспечивает соблюдение требований медицинской этики, законности в деятельности организации, в том числе в вопросах финансово-хозяйственного управления, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений.
9) осуществляет прием и увольнение работников. Заключает договора, совершает сделки с физическими и юридическими лицами. Издает по вопросам своей компетенции распоряжения и приказы, обязательные для всех работников.
10) представляет организацию в государственных органах, организациях и суде. Обеспечивает выполнение медицинской этики, требований внутреннего трудового распорядка, технической эксплуатации приборов, оборудования и механизмов, соблюдение противопожарной безопасности, безопасности и охраны труда, санитарно-эпидемиологического режима. Обеспечивает своевременную отчетность организации.
Должен знать: Конституцию Республики Казахстан от 30 августа 1995 года, Гражданский кодекс Республики Казахстан от 27 декабря 1994 года, Трудовой кодекс Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года, Кодекс Республики Казахстан от 7 июля 2020 года "О здоровье народа и системе здравоохранения", Кодекс Республики Казахстан от 5 июля 2014 года "Об административных правонарушениях", Закон Республики Казахстан от 4 декабря 2015 года "О государственных закупках", Закон Республики Казахстан от 18 ноября 2015 года "О противодействии коррупции", Закон Республики Казахстан от 11 июля 1997 года "О языках в Республике Казахстан», приказ Министра по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан от 21 февраля 2022 года № 55 "Об утверждении Правил пожарной безопасности", стратегические и организационные аспекты современной управленческой деятельности, основы планово-экономической и финансовой деятельности организаций здравоохранения, экономические методы управления и анализ деятельности организации, конъюнктуру рынка медицинских услуг, лучшие практики в управлении человеческими ресурсами в здравоохранении, статистику, критерии и показатели, характеризующие состояние здоровья населения, современные научные достижения отечественной медицины, лучший международный опыт в управлении здравоохранением, правила и нормы по безопасности и охране труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности, организацию деятельности в условиях чрезвычайных ситуаций.
Требования, предъявляемые к участникам конкурса:
высшее образование по направлению подготовки "Здравоохранение".
свидетельство о прохождении сертификационного курса (переподготовки) по специальности, "Менеджмент здравоохранения" ("Общественное здравоохранение") и (или) свидетельства о присвоении квалификации по соответствующей специальности или высшее образование по направлению подготовки "Здравоохранение" и (или) "Бизнес, управление и право" или послевузовское образование по направлению подготовки "Здравоохранение" и (или) "Бизнес и право" или степень ЕМВА executive или full time.
либо высшее образование по направлению подготовки "Здравоохранение", послевузовское образование по направлению подготовки "Здравоохранение", или
"Бизнес и право" или степень ЕМВА или full-time (Фултайм);
либо высшее образование по направлению подготовки "Бизнес, управление и право" и послевузовское образование по направлению подготовки "Здравоохранение" или степень ЕМВА или full-time (Фултайм);
сертификат менеджера в области здравоохранения;
стаж работы на руководящих должностях в области здравоохранения не менее 2 лет.
Необходимые для участия в конкурсе документы:
1) заявление об участии в конкурсе;
2) автобиографию, изложенную в произвольной форме;
3) копии документов об образовании;
4) копию трудовой книжки (при ее наличии) или трудового договора, выписки из приказов о приеме и прекращении трудового договора либо другой документ, подтверждающий стаж работы;
5) справку о состоянии здоровья по форме 075/у, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 907 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения, а также инструкций по их заполнению". Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 04 ноября 2020 года № 21579.
6) справку Комитета по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан об отсутствии судимости
Участник конкурса может представить дополнительную информацию относительно его образования, стажа работы, уровня профессиональной подготовки (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, научных публикации, а также рекомендации с предыдущего места работы).
Прием заявлений и документов для лиц, изъявивших желание принять участие в конкурсе, производится в течение 15 календарных дней со дня размещения объявления о проведении конкурса в средствах массовой информации или Интернет-ресурсе ГУ «Управление здравоохранения Павлодарской области» и КГП на ПХВ «Городская больница города Аксу» по 05 февраля 2026 года включительно.
Документы предоставляются в электронном виде на электронную почту kkgp-acb@mail.ru по 05 февраля 2026 года включительно.
Оригиналы документов представляются не позднее чем за один час до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается к прохождению собеседования.
Конкурс состоится в Коммунальном государственном предприятии на праве хозяйственного ведения «Городская больница города Аксу» управления здравоохранения Павлодарской области, акимата Павлодарской области» по адресу: 140100, Павлодарская область, город Аксу улица Камзина д.53 в конференц зале, в течение 5-ти рабочих дней со дня окончания срока приема документов - 10 февраля 2026 года.