Главный специалист отдела планирования и финансирования бюджетных программ Управления координации занятости и социальных программ Туркестанской области

1. Обеспечение своевременного и качественного исполнения законов Республики Казахстан, Указов Президента, постановлений и поручений Правительства Республики Казахстан, приказов Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, решений, распоряжений, поручений акима области, постановлений акимата и маслихата, приказов и поручений руководства управления;
2. Выполняет все задания и указания руководителя отдела по всем вопросам, связанным с деятельностью отдела;
3. Формирует и проверяет штатное расписание аппарата управления и составляет сберегательные бюджетные заказы по программам;
4. Разрабатывает рекомендации по уточнению бюджета;
5. При закупке необходимых товаров, принадлежащих ведомству, проводить и осуществлять закупку в соответствии с требованиями Закона Республики Казахстан «О государственных закупках»;
6. Формирует годовой план государственных закупок, вносит изменения и размещает его на интернет-ресурсах;
7. Заключение договоров между поставщиками продукции и правлением и представление их руководителю правления на подписание;
8. представляет в Казначейство справки об изменениях в планах финансирования;
9. Формирует штатные расписания и проекты бюджетов отдела и подведомственных учреждений;
10. Своевременное финансирование трансфертов, выделяемых из республиканского и областного бюджетов районным и городским отделам занятости, и обеспечение представления отчета об их исполнении в соответствующие органы;
11. Разработка бюджетного раздела стратегического плана бюджетных программ;
12. Участвует в эффективной реализации и обработке планирования с использованием современных вычислительных средств.
13. Плановые – работы по ведению, внедрению и формированию базы данных экономической информации, внесение изменений в справочную и нормативную информацию.
14. умение работать в программах Microsoft Office, информационных системах;
15. Рассмотрение обращений и писем физических и юридических лиц в Правление и подготовка ответов на них в соответствии с действующим законодательством;
16. Соблюдение требований технической документации по информационной безопасности;
17. Постоянное повышение своего профессионального уровня;
18. Обеспечение реализации Закона Республики Казахстан «О противодействии коррупции» в пределах своих полномочий;
19. Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка.

блок "В"

Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего.

Права и обязанности граждан
Программы тестирования