Главный эксперт Управления кадровой работы Департамента кадровой работы Министерства культуры и информации Республики Казахстан, категория С-4, 1 единица
Министерство культуры и информации Республики Казахстан
город Астана
236 338
Общие квалификационные требования
К административным государственным должностям категории С-4 устанавливаются следующие требования:
послевузовское или высшее образование;
наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;
опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее двух лет стажа работы;
2) не менее двух лет стажа работы, в том числе на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений;
3) не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
послевузовское или высшее образование
- Казахский язык и литература
- Международные отношения
- Переводческое дело
- Юриспруденция
- Международное право
- Социология
- Политология
- Журналистика
- Регионоведение
- Экономика
- Менеджмент
- Государственное и местное управление
- Статистика
- Связь с общественностью
- Финансы
- История (Гуманитарные науки)
Функциональные обязанности
Организация работы по направлению данных на специальную проверку в Комитет национальной безопасности РК и КПСУ Генеральной Прокуратуры Республики Казахстан; организация и обеспечение деятельности Комиссии по исчислению стажа, дающего право на получение должностного оклада, предоставление работникам Министерства справок с места работы; внесение на утверждение разработанных структурными подразделениями Министерства проектов положений административных государственных служащих корпуса «Б»; осуществление учета персональных данных государственных служащих. Согласование и представление с Канцелярией Премьер-Министра РК о назначениях, увольнениях, отпусках, в том числе согласование командировок руководителей Министерства. Ведение личных дел, трудовых книжек работников Министерства; оформление приказов по личному составу и отпускам работников Министерства; оформление трудовых договоров; оформление документов, связанных с пребыванием государственными служащими на государственной службе. Внесение на утверждение разработанных структурными подразделениями Министерства проектов должностных инструкций административных государственных служащих корпуса «Б»; осуществление учета персональных данных государственных служащих, оформление приказов по командированию работников Министерства; Выполнение иных обязанности, входящих в компетенцию Управления и определенных должностными инструкциями, утверждаемыми в установленном порядке.
БЛОК В
Примечание
Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего.
Сроки приема документов:
Необходимые документы
- Списокᅠ
- Образец заявленияᅠ
k.konkurs@mki.gov.kz
- 12.12.2023
- Министерство культуры и информации Республики Казахстан, 010000 г. Астана, пр. Мәңгілік ел 8, Дом министерств, 14 подъезд (через ZOOM)
-
8-7172-74-05-26