Общий конкурс - Главный эксперт управления контроля за соблюдением языкового законодательства, категория С-4 (№ 05-01).

взаимодействие с государственными органами по правовым вопросам; осуществление экспертизы представленных на согласование нормативных правовых актов на соответствие требованиям законодательства; участие в разработке нормативных правовых актов по вопросам, относящимся к компетенции комитета; подготовка методических рекомендаций по применению нормативных правовых актов при решении вопросов, отнесенных к компетенции комитета; рассмотрение трудовых договоров на соответствие действующему законодательству; участие в государственных закупках, проводимых по административным бюджетным программам комитета и рассмотрение подготавливаемых конкурсных документов для их проведения в пределах своей компетенции; консультация по правовым вопросам подведомственных организаций; разработка положения комитета; участие в разработке устава подведомственной организации; представление интересов комитета в других органах при рассмотрении вопросов правового характера; ведение работы по курируемому направлению оценки эффективности деятельности комитета; ведение мониторинга, базы данных (реестров, перечней) нормативных правовых актов; защита интересов комитета в правоохранительных органах,  судебной системе, а также в других органах и составление документов  по правовым вопросам; подготовка аналитической информации и справок по правовым вопросам; участие в подготовке планов, сетевых графиков работы  и отчетов о работе управления; участие в работе по проверке соблюдения Закона Республики Казахстан «О языках в Республике Казахстан»; участие в проверочных работах по  нарушению норм Закона Республики Казахстан «О языках в Республике Казахстан»; проведение анализа мероприятий по противодействию коррупции и коррупционных рисков в деятельности комитета; отслеживание процесса публичного обсуждения на портале «Открытые НПА» и своевременное рассмотрение поступивших комментариев; подготовка ответов на обращения и письма по курируемым вопросам; в рамках своих функциональных обязанностей ведение делопроизводства согласно номенклатуры дел комитета и своевременное формирование документов; осуществление иных функций в пределах управления.

Знание законодательства Республики Казахстан согласно Правилам, программам и организации тестирования административных государственных служащих, кандидатов на занятие административных государственных должностей, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.   Знание Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, законодательства Республики Казахстан, регулирующего отношения в сфере языковой политики, а также нормы законодательства по государственным закупкам, государственной службы, гражданскому, трудовому, финансовому, административному праву и другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей данной должности. Умение работать на компьютере с программами Word, Excel, E-mail,  Internet, с информационно-правовой системой нормативных правовых актов Республики Казахстан.

Послевузовское или высшее образование;

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1. не менее двух лет стажа работы на государственных должностях;
2. не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
3. не менее двух лет стажа работы в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
4. не менее одного года стажа работы в должности судьи, за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;
5. завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
6. наличие ученой степени;
7. не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.

Послевузовское или высшее образование

(7172)74-01-84