Внутренний конкурс - Руководитель отдела финансов и бухгалтерского учета управления культуры и спорта Кызылординской области (категория «D-О-3», 1 единица, индекс №02-1-1)

Выполняет поручения руководителя управления и его заместителей.

Руководит работой отдела.

Составляет планы работы отдела, контролирует их выполнение.

Организует проведение финансово-экономической работы в соответствии с Бюджетным кодексом Республики Казахстан и другими законами, правилами Республики Казахстан в финансовой сфере.

Осуществляет планирование и формирование бюджетов управления и подведомственных ему учреждений, предприятий, планирование и исполнение бюджетных программ, осуществляет мониторинг и контроль за деятельностью управления в сфере экономики и финансов.

Осуществляет контроль за разработкой, утверждением, мониторингом и оценкой реализации планов развития государственных предприятий, находящихся в ведении управления, а также за своевременным представлением и утверждением отчетов по их исполнению.

Осуществляет контроль за соблюдением, своевременным утверждением требований к содержанию и порядку разработки бюджетных программ, в определении направления бюджетной программы администратора местных бюджетных программ, взаимосвязанных с целью, целевыми индикаторами, определенными в плане развития области.

Обеспечивает соответствие плана государственных закупок управления финансовому плану и контролирует соответствие закупаемых товаров, услуг, работ техническим спецификациям бюджетным заявкам.

Контролирует формирование бюджетных заявок управления и подведомственных организаций, освоение бюджетных средств.

Контролирует и обеспечивает своевременное и качественное представление статистической, налоговой, бюджетной отчетности и своевременное предоставление запрашиваемой информации, связанной с финансами, списание материальных ценностей, инвентаризацию, своевременную подготовку бухгалтерской отчетности, связанной с этими работами.

Готовит предложения и необходимые документы в областную бюджетную комиссию и участвует на заседаниях.

Контролирует своевременное представление в уполномоченный орган периодических отчетов по бюджетному планированию и исполнению бюджета.

Контролирует штатное расписание управления и проверяет правильность штатного расписания подведомственных учреждений в соответствии с должностной категорией и коэффициентом трудового стажа.

Дебиторская и кредиторская задолженность-обеспечивает своевременное погашение задолженности, соблюдение платежной дисциплины.

Координирует работу по подготовке к зиме по организациям, находящимся в ведении управления.

Координирует выполнение проектов по «Проектному управлению» в рамках компетенции отдела.

Контролирует своевременное и качественное представление в уполномоченный орган годовых планов и отчетов в области экономики и финансов.

Контролирует внесение изменений в сводный финансовый план и финансирование в случае утверждения или уточнения бюджета.

Готовит проект стратегических планов бюджета.

Разрабатывает и представляет на согласование проект постановления акимата области, распоряжения акима области, решения по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

В рамках своей компетенции координирует деятельность организаций и ведомств, находящихся в ведении управления.

Послевузовское или высшее образование;

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1. не менее одного года стажа работы на государственных должностях;
2. не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
3. не менее двух лет стажа работы в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
4. завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
5. наличие ученой степени;
6. не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.

Послевузовское или высшее образование

40-11-91 внут.7080