В сферах образования, здравоохранения, спорта и культуры значительная часть бюджета направляется именно на заработные платы, что требует особого внимания при мониторинге.
Мониторинг в социальной сфере свидетельствует о наличии отдельных случаев необоснованного начисления заработной платы. Такие ситуации могут выражаться в искусственном завышении штатной численности, начислении выплат при отсутствии фактически выполненной работы, а также в нечетких механизмах распределения стимулирующих выплат. Всё это снижает риск необоснованных использовании бюджетных средств и требует усиленного контроля.
На сегодняшний день Департаментом направлено 226 уведомлений по рисковым платежам на сумму 1 275, 5 млн тенге по всем сферам, из которых в сумме 56, 1 млн тенге возмещены в доход государства. Также по результатам выявленных нарушении Департаментом проведено 4 аудиторских мероприятий.
Система онлайн-мониторинга позволяет отслеживать данные о начислении и выплате заработных плат, сопоставлять их с кадровыми показателями и фактической деятельностью учреждений. Такой подход способствует своевременному выявлению несоответствий и предупреждению необоснованных расходов.
Благодаря этому инструменту становится возможным укрепить доверие к системе государственного бюджета, обеспечить справедливое распределение средств и гарантировать, что заработную плату получают именно те работники, которые реально выполняют свою работу и вносят вклад в развитие образования, здравоохранения, спорта и культуры.
Департамент на регулярной основе работает над выявлением и устранением необоснованных начислений заработной платы. Подобные меры направлены на своевременное устранение нарушений и обеспечение целевого и обоснованного расходования бюджетных средств.