Внутренний конкурс - Главный инспектор отдела развития человеческих ресурсов, правового и административного обеспечения государственного учреждения «Ревизионная комиссия по Карагандинской области»

Осуществлять разработку, утверждение и исполнение годового плана государственных закупок товаров, работ, услуг.  Осуществлять проведение государственных закупок товаров, работ, услуг способом запроса ценовых предложений, конкурса, из одного источника и иными способами в соответствии с законодательством Республики Казахстан о государственных закупках, а также подписывать документы и размещать отчеты о государственных закупках на веб-портале государственных закупок. Осуществлять разработку и согласование конкурсной документации. Осущестлять составление проектов договоров о государственных закупках товаров, работ, услуг, ведение мониторинга исполнения договоров. Осуществлять работу по материально-техническому обеспечению Ревизионной комиссии. Обеспечивать своевременную регистрацию гражданско-правовых сделок в органах казначейства. Осуществлять учет и движение активов, товарно-материальных запасов, проведение инвентаризации.  

Функциональный блок "В"

   К административным государственным должностям категории D-3 устанавливаются следующие требования:

   опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

   1) не менее трех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-4, D-R-2, Е-3, E-R-2;

   2) не менее трех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;
   3) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

высшее или послевузовское образование;

8(7212) 42-14-54