Внутренний конкурс - Руководитель государственного учреждения «Отдел жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта, автомобильных дорог и жилищной инспекции акимата Карасуского района»
ГУ "Отдел жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта, автомобильных дорог и жилищной инспекции акимата Карасуского района"
Костанайская область
Функциональные обязанности
Блок «А». Координация работы предприятий жилищно-коммунального хозяйства и коммуникаций. Проведение на территории района государственной политики и осуществление государственных программ, направленных на решение текущих и перспективных задач стратегического развития, организация мероприятий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуации. Участие в разработке и реализации государственной жилищно-коммунальной политики программ развития инфраструктуры района. Содействие организациям в осуществлении поиска и привлечении потенциальных инвесторов и обеспечении реализации инвестиционных проектов. Координация взаимодействия всех участников (поставщиков и потребителей) в стабильном снабжении района тепло-электроэнергией, водой, топливом, обеспечение устойчивой связи независимо от форм собственности. Участие в разработке и реализации программ по поручению акима района. Мониторинг финансово-хозяйственной деятельности предприятий и других хозяйствующих субъектов в рамках своей компетенции. Анализ деятельности курируемых предприятий района. Осуществление мониторинга и подготовка отчетов по выполнению региональных программ исполнения по вопросам жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог, постановлений акиматов области и района, решений и распоряжений акимов области и района по вопросам своей компетенции. Осуществление координации и контроля за работой по подготовке предприятий района к работе в осенне-зимних условиях и паводковый период. Осуществление контроля за эксплуатацией государственного жилищного фонда предприятий и сооружений коммунального хозяйства, находящихся в коммунальной собственности. Принятие участия в проведении тендеров, а также самостоятельное проведение конкурсов, в пределах своей компетенции, на проектирование, строительно-монтажные работы. Осуществление контроля за использованием по назначению и сохранностью имущества, принадлежащего предприятиям, по отношению к которым Отдел является органом государственного управления. Контроль за использованием финансовых средств в пределах государственных закупок по программам, администратором которых является Отдел. Принимать, в пределах своей компетенции, решения по вопросам реализации жилищной политики, являющиеся обязательными для исполнения всеми субъектами жилищно-коммунальной деятельности на территории района. Организация разработки и реализация программ по жилищно-коммунальному хозяйству, развитию пассажирских перевозок и функционированию автомобильных дорог районного значения. Контроль за качественным и своевременным оказанием государственных услуг. Контроль за своевременным внедрением в систему «Е-кызмет» приказов отдела кадрового делопроизводства в автоматическом режиме. Контроль за качеством ведения документооборота государственными служащими на государственном и русском языках. Руководитель несет персональную ответственность за несвоевременное, некачественное (недостоверное) и ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, а также за недонесение до сведения руководства или правоохранительных органов о ставших ему известных случаях коррупционных правонарушений. Соблюдение норм этики государственных служащих, ограничений, связанных с пребыванием на государственной службе Республики Казахстан. Контроль за своевременной разработкой и направлением нормативно-правовых актов на государственную регистрацию. Контроль за жилищной инспекцией в отношении субъектов контроля в пределах границ населенных пунктов на объектах социальной инфраструктуры в сферах управления жилищным фондом, газа и газоснабжения, а также государственный надзор в отношении субъектов надзора в пределах границ населенных пунктов на объектах социальной инфраструктуры в области промышленной безопасности за соблюдением требований безопасности эксплуатации опасных технических устройств. Государственный контроль в сферах управления жилищным фондом, газа и газоснабжения. Ответственность за достоверное заполнение характера вопросов и принятых решений по обращениям.
Дополнительные требования
послесреднее образование, профессиональное образование: услуги
(организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта);
естественные науки, математика и статистика (механика и/или техническая физика и/или механика и/или техническая физика); инженерные, обрабатывающие и строительные отрасли (геодезия и картография и/или автоматические линии и агрегатные станки и/или строительство и эксплуатация зданий и сооружений и/или управление недвижимостью и/или строительство и эксплуатация автомобильных дорог и аэродромов и/или монтаж и эксплуатация инженерных систем объектов жилищно-коммунального хозяйства); инженерные, обрабатывающие и строительные отрасли (стандартизация, сертификация и метрология (по отраслям) и/или
производственные и обрабатывающие отрасли и/или архитектура и строительство и/или стандартизация, метрология и сертификация (по отраслям)).
Общие квалификационные требования
К административным государственным должностям акимов сел, поселков, сельских округов, руководителей отделов районных исполнительных органов категории E-R-1 устанавливаются следующие требования:
опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее трех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-3, D-4, D-O-3, D-R-3, Е-3, E-R-3, E-G-3;
2) не менее трех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;
3) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций;
4) не менее трех лет стажа работы в государственных учреждениях, финансируемых из республиканского и местного бюджетов, в том числе один год на руководящих должностях.
Требования к образованию
Контакты для справок
8 (71452) 21576
Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего.
- СписокᅠСписокᅠ
- Образец заявленияᅠОбразец заявленияᅠ