СОЦИАЛЬНАЯ ВЫПЛАТА НА СЛУЧАЙ УТРАТЫ ТРУДОСПОСОБНОСТИ (СВут)

П р а в о на СВут возникает со дня установления медико-социальной экспертизой (далее – МСЭ) степени утраты общей трудоспособности (далее – УОТ) участнику системы обязательного социального страхования (далее – система).

З А Я В Л Е Н И Е подается:

- в подразделение МСЭ при первичном установлении степени УОТ

или

- в отделение Государственной корпорации «Правительство для граждан» при наличии сведений об установлении степени УОТ.

СВут может назначаться через проактивную услугу путем получения согласия участника системы на отправленное sms-сообщение.

Д О К У М Е Н Т Ы:

1) документ, удостоверяющий личность заявителя (для идентификации);

2) сведения о номере банковского счета;

3) сведения об установлении степени УОТ (из информационных систем).

Р А З М Е Р :      СВут = (СМД - 55% от МЗП) х КЗД х КУТ х КСУ

СМД – среднемесячный доход, с которого уплачивались социальные отчисления (далее – СО) в ГФСС за последние 24 календарных месяца (независимо от того, были ли в этот период перерывы в СО), предшествующих месяцу, в котором наступило право на СВут;

МЗП – размер минимальной заработной платы, установленный законом о республиканском бюджете на дату возникновения права на СВут (в 2021 г. МЗП=42500 тенге);

КЗД – коэффициент замещения дохода = 0,6;

КУТ – коэффициент утраты трудоспособности соответствует установленной степени УОТ от 30% до 100%;

КСУ – коэффициент стажа участия:

 

Стаж участия	менее 6 мес.	от 6 до 12 мес.	от 12 до 24 мес.	от 24 до 36 мес.	от 36 до 48 мес.	от 48 до 60 мес.	от 60 до 72 мес.	от 60 и более мес.
КСУ	0,1	0,7	0,75	0,85	0,9	0,95	1,0	+ 0,02 за каждые 12 мес.

 

Более подробная информация на интернет-ресурсе:  gfss.kz.