Внутренний конкурс - Главный специалист отдела служебных расследований Управления человеческих ресурсов Департамента государственных доходов по Павлодарской области Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан

Осуществлять контроль за своевременным и качественным выполнением документов, порученных для исполнения;  организовывать контроль за сбором, накоплением и обработкой необходимой информации, проводить  аналитическую работу на основе представляемых отчетов и сведений; составлять планы тематических проверок и вопросы, подлежащие проверке в составе комплексных проверок; взаимодействовать с государственными и правоохранительными органами по вопросам входящим в компетенцию Управления; участвовать в разработке методических рекомендаций по вопросам, входящим в компетенцию Управления; рассматривать письма, заявления, жалобы и подготавливать по ним свои предложения и ответы; проводить в установленном порядке проверки и служебные расследования по фактам правонарушений, допущенных должностными лицами органов  государственных доходов области; осуществлять инспектирование деятельности структурных подразделений в целях контроля за обеспечением надлежащего исполнения возложенных на них функций, проводить тематические проверки структурных подразделений Департамента по соблюдению законодательных, нормативных и правовых актов Республики Казахстан по налогам, бюджету, а также внутренних нормативных правовых актов КГД МФ РК, принимать участие в комплексных проверках; осуществлять проверки состояния работы в структурных подразделениях по предупреждению должностных и коррупционных правонарушений и преступлений со стороны сотрудников налоговых органов области; проводить работу по профилактике, предупреждению и недопущению фактов коррупционных правонарушений и коррупционных преступлений среди работников Департамента; предупреждать о злоупотреблении служебным  положением, искоренение коррупции; осуществлять контроль за соблюдением государственными служащими ограничений, связанных с государственной службой. Функциональный блок В.

   К административным государственным должностям категории С-О-5 устанавливаются следующие требования:

   стаж работы не требуется.

высшее или послевузовское образование;

8(7182)53-54-37