Общий конкурс - Руководитель аппарата Казталовского районного маслихата

Осуществление стратегических, регуляторных, реализационных или контрольных функций государственного органа, вытекающих из миссии государственного органа, его стратегических целей и задач; Осуществляет контроль за работой специалистов аппарата, выполнением решений вышестоящих органов, указаний; Планирует координацию деятельности сотрудников аппарата; На основании предложения депутатов, разрабатывает план действий постоянных комиссий, районного маслихата, планирует будущую (годовую) работу, следит за его исполнением после утверждения сессией; Обеспечение взаимодействия с депутатами Парламента РК, областного маслихата, организация обсуждения проекта Закона РК, в некоторых случаях систематизация решений районного маслихата, поступивших предложений, подготовка документов по делам, подлежащих направлению в Парламент РК и областной маслихат; Готовит и организует работу по проведению сессии районного маслихата; Осуществляет контроль за исполнением решений сессии районного маслихата; Обеспечивает, контролирует и осуществляет соблюдение регламента районного маслихата; Готовит заседание Объединенной комиссии, проводит семинар, совещание, организует встречи депутатов с избирателями; Формально консультирует и курирует вопросы депутатской компетенции и этики постоянных комиссий по законности, правопорядку, гласности по правам человека, административно-территориальному устройству; Разрабатывает и проводит заседания постоянных комиссий, обеспечивает технико – организационную работу и контролирует исполнение его постановления; Поручает и контролирует подготовку встреч депутатов с избирателями и оказание помощи в проведении встреч, обеспечение их справочными материалами по работе районного маслихата закрепленным за ними ответственным специалистам; Осуществляет контроль за документами, публикуемыми на интернет ресурсе районного маслихата.

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, честность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее четырех лет стажа работы, в том числе на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не менее одного года на должностях не ниже категорий А-4, B-4, C-4, C-O-4, C-R-2, D-3, D-O-3, D-R-2, Е-3, E-R-2;

2) не менее четырех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов или на руководящих должностях воинской службы;

3) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях организаций, не являющихся государственными органами.

К административным государственным должностям категории Е-2 устанавливаются следующие требования:

      высшее или послевузовское образование;

      опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

      1) не менее четырех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-3, D-O-3, D-R-2, Е-3, E-R-2;

      2) не менее четырех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;

      3) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций.

послевузовское или высшее образование

87114431591