Главный эксперт управления прохождения государственной и гражданской службы Департамента кадровой и воспитательной работы , категория C-4 (1 единиц),
Министерство по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан
город Астана
317 807
Общие квалификационные требования
К административным государственным должностям категории С-4 устанавливаются следующие требования:
не менее двух лет стажа работы.
высшее или послевузовское образование;
- Юриспруденция
- Правоохранительная деятельность
- Психология
- Государственное и местное управление
- Организация и нормирование труда
- Управление человеческими ресурсами
Функциональные обязанности
организация прохождения государственной и гражданской службы;
анализ и планирование потребности Министерства в кадрах, в том числе по
специальностям и квалификациям, установленными квалификационными
требованиями к административным государственным должностям и квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих; формирование кадрового состава государственных и гражданских служащих в Министерстве;
ведение кадрового делопроизводства, в том числе в единых
автоматизированных базах данных (информационных системах «Е-қызмет»
и «Единая кадровая система») по персоналу государственной и гражданской
службы; организация профессиональной адаптации и наставничества
административных государственных служащих; обеспечение соблюдения процедур поступления на государственную и гражданскую службу, прохождения и прекращения службы, проведения
оценки деятельности административных государственных служащих;
обеспечение исполнения трудового законодательства и законодательства
о государственной службе, обеспечение соблюдения режима и условий
труда, а также ограничений, связанных с пребыванием на государственной службе;
учет персональных данных государственных и гражданских служащих;
рассмотрение материалов по трудовым спорам, связанным с вопросами
прохождения государственной и гражданской службы в Министерстве;
проведение работы по ротации административных государственных
служащих Министерства; представление в заинтересованные государственные органы
соответствующую статистическую отчетность по установленной форме по
государственным и гражданским служащим Министерства; и территориальных подразделений по использованию автоматизированных информационных систем «Е-қызмет» и «Единая кадровая система».
Примечание
Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего.
Сроки приема документов:
eluan.d@emer.kz
- г. Астана, Мангилик-Ел 8 2 подъезд
-
Контакты для справок: 8 (727) 2 60 09 62, сот.тел. 87471033729