главный эксперт управления содержания и методологии технического и профессионального образования, развития партнерства Департамента технического и профессионального образования Министертсва просвещения Республики Казахстан , категория C-4 (1 единица), №06-3-4

Участвовать в разработке и реализации мероприятий по инновационным методам обучения и международных проектов по вопросам содержания и методологии, развития партнёрства; организовать работу по разработке и утверждению перечня документов, обязательных для ведения педагогами организаций технического и профессионального, послесреднего образования, и их форм; разработать и утвердить Правила организации учебного процесса по кредитной технологии обучения и внедрения его в учебный процесс; участвовать в разработке и утверждении Правил признания результатов обучения, полученных через неформальное образование, а также результатов признания профессиональной квалификации; организовать работу по организации и проведению самостоятельной работы студентов (СРС) и самостоятельной работы студентов под руководством преподавателя (СРСП) в рамках кредитной технологии; организовать работу по обеспечению учебниками, учебной литературой и учебно-методическими пособиями по специальностям технического и профессионального, послесреднего образования; участвовать в разработке и утверждении Правил разработки, апробации и внедрения образовательных программ, реализуемых в режиме эксперимента в организациях образования; организовать работу Республиканского учебно- методического совета технического и профессионального, послесреднего образования и учебно-методических объединений технического и профессионального, послесреднего образования по профилям; организовать работу по обеспечению прав обучающихся с особыми образовательными потребностями на доступное, качественное образование и условий для их успешной социализации; организовать работу по проведению Республиканской олимпиады среди студентов колледжей по общеобразовательным дисциплинам; проводить анализ результатов мониторинга образовательных достижений обучающихся организаций ТиПО; участвовать в реализации Концепции развития дошкольного, среднего, технического и профессионального образования Республики Казахстан на 2023–2029 годы, Стратегического плана развития Министерства просвещения Республики Казахстан, Операционного плана Министерства просвещения Республики Казахстан; проводить работу по подготовке кадров по энергетической отрасли, обеспечить взаимодействие с Министерством энергетики и юстиции Республики Казахстан; предоставлять информацию в Администрацию Президента РК, Канцелярию Премьер- Министра РК по исполнению пунктов Общенационального плана в части содержания технического и профессионального, послесреднего образования; осуществлять кураторство за деятельностью управления образования г.  Шымкент в сфере технического и профессионального образования.

Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего.

Права и обязанности граждан
Программы тестирования