ПРОЕКТ РАЗВИТИЯ МОЛОДЕЖНОГО КОРПУСА
|
Номер гранта: |
TF014174 |
|
Номер контракта: |
KZYCP-CA/CS-IC-1 |
|
Наименование позиции: |
Консультант по проведению социально-экономического анализа регионального распределения уязвимых групп молодежи |
Проект развития молодежного корпуса (далее – Проект) реализуется Министерством образования и науки Республики Казахстан (далее – МОН РК).
Целью Проекта является стимулирование вовлеченности молодежи в жизнь сообщества и развитии жизненно важных навыков посредством реализации программы обучения общественно-полезной деятельности на благо сообщества, в особенности среди социально уязвимых групп молодежи.
Ответственность за повседневную деятельность Проекта в рамках Компонента 1 возложена на Координационное агентство (далее - КА), которое отобрано на конкурсной основе и подотчетно Группе по управлению проектом (далее - ГУП) МОН РК.
В рамках реализации Компонента 1 Проекта развития молодежного корпуса, Координационное агентство объявляет конкурс на позицию: консультанта по проведению социально-экономического анализа регионального распределения уязвимых групп молодежи. Консультанту необходимо провести социально-экономический анализ регионального распределения уязвимых групп молодежи [1] и выработать географические рекомендации по реализации Проекта развития молодежного корпуса в 2018-2020 гг.
ОБЪЕМ РАБОТ
- Проведение социально-экономического анализа регионального распределения уязвимых групп молодежи. В результате работы должны быть определены регионы Казахстана с наибольшим и наименьшим уровнями потребности в программе обучения навыкам общественно-полезной деятельности на благо сообщества (рейтинг).
- Проведение экспертизы и доработка Методики определения «уязвимых групп молодежи» (представляется КА).
- Проведение семинара, направленного на наращивание потенциала заинтересованных сторон, работающих с уязвимыми группами молодежи.
Кандидаты, выразившие интерес к участию, должны соответствовать следующим квалификационным требованиям:
Внимание заинтересованных кандидатов должно быть обращено на пункт 1.9 Руководства по отбору и найму консультантов заемщиками Всемирного банка по займам МБРР и кредитам и грантам МАР от января 2011 года, в котором излагается политика Всемирного банка о конфликте интересов.
Заинтересованные кандидаты будут отобраны в соответствии с процедурой отбора индивидуальных консультантов, которая описана в Руководстве для консультантов. По результатам отбора, с Консультантом обладающим наиболее высоким уровнем квалификации будут проведены переговоры для заключения контракта и ознакомления с техническим заданием для реализации услуги.
Кандидаты должны предоставить резюме (по форме в Приложении 1) на казахском/русском/английском языках, а также копии дипломов, статей, материалов, сертификатов до 27 октября 2017 года по адресу, указанному ниже, а также посредством электронной почты в рабочие часы: с 09:00 до 18:30, с понедельника по пятницу (по времени Астаны).
Координационное агентство
Ринат Албаев, Специалист по закупкам
Почтовый адрес: 010000, г. Астана, ул. Кунаева 12/1
БЦ «На Водно-Зеленом Бульваре», 9 этаж, офис КА
Телефон: 8 7766066696, 8(7172)500-771
Эл.адрес: zhasproject@gmail.com, albaew.rinat@gmail.com
Приложение 1
РЕЗЮМЕ (CV)
|
ФИО консультанта: |
|
|
Дата рождения: |
|
|
Гражданство/страна постоянного проживания |
Образование:
Трудовая деятельность, имеющая отношение к заданию:
|
Сроки |
Название организации-нанимателя и Вашей должности. Контактная информация для отзывов |
Страна |
Краткое описание выполняемой работы, имеющей отношение к заданию |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Членство в профессиональных ассоциациях и публикации:
Публикации:
Знание языков (указать только те языки, которые Вы можете использовать при выполнении работ):
Квалификация для выполнения задания:
|
Подробное описание задач, поставленных перед Консультантом: |
Ссылка на предыдущую работу /задания, которые в наилучшей степени демонстрируют способность выполнить поставленные задачи |
|
|
|
Контактная информация эксперта:
Подтверждение:
Я, нижеподписавшийся, подтверждаю, что согласно моим наилучшим знаниям и убеждениям, данное резюме содержит достоверные сведения обо мне, моей квалификации и опыте, а также подтверждаю готовность приступить к выполнению задания, в случае присуждения контракта. Я понимаю, что любые указанные здесь ложные или недостоверные сведения могут повлечь мою дисквалификацию или отклонение Заказчиком и/или применение санкций Банком.
Фамилия эксперта Подпись
Дата
[1] Уязвимые группы молодежи» определены как те лица, которые (i) не вовлечены в учебу, трудовую деятельность или профессиональную подготовку или (ii) работают, но остаются за чертой бедности. Представительные переменные по данному показателю: (i) молодые люди, получившие среднее образование (или не окончившие среднюю школу) и (ii) молодые люди, получившие профессионально-техническое образование.