Внутренний конкурс - Заместитель руководителя Департамента Комитета по регулированию естественных монополий Министерства национальной экономики Республики Казахстан по городу Астана

Организация работы департамента в целях: реализации государственной политики в области ценообразования, контроль за соблюдением законодательства о естественных и государственных монополиях. Осуществление государственного контроля над соблюдением законодательства о естественных монополиях. Рассмотрение дел об административных правонарушениях, подготовка предписаний. Осуществление контроля за деятельностью субъектов естественных монополий и регулируемых рынков. Представительство в суде по делам, связанным с применением законодательства Республики Казахстан о естественных монополиях. Принимает меры, направленные на противодействие коррупционных правонарушений и несет персональную ответственность за принятие антикоррупционных мер в Департаменте.Финансовое и кадровое обеспечение; организация и проведение процедур и выполнение требований законодательств: о государственных закупках, о государственной службе, участие в разработке комплекса мер, связанных с созданием необходимой материально-технической базы для деятельности департамента, контроль за ходом исполнения поручений вышестоящих органов, взаимодействие с государственными органами и другими организациями по вопросам, входящим в компетенцию Департамента, рассмотрением обращений физических и юридических лиц.

   К административным государственным должностям категории С-О-2 устанавливаются следующие требования:

   опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

   1) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, D-R-1, Е-2, E-R-1;

    2) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений либо на должности судьи;

   3) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций.

высшее или послевузовское образование;

8 (7172) 74-35-49