Внутренний конкурс - Главный специалист Юридической Группы Департамент Уголовно-исполнительной системы по городу Нур-Султан

Организует работу юридической группы Департамента в соответствии с требованиями Типового положения юридических служб государственных органов утвержденного Постановлением Правительства Республики Казахстан № 1072 от 09.11.2006 года.  Несет персональную ответственность за исполнение поручений руководства Департамента и выполнения задач, возложенных на группу по претензионно-исковой работе. Разрабатывает и принимает участие в разработке правовых актов и документов правового характера. Инициирует рассмотрение на оперативных совещаниях Департамента проблемных вопросов и вносит предложения по устранению недостатков и совершенствованию правовой работы. Осуществляет контроль по правовому обеспечению деятельности Департамента уголовно-исполнительной системы. Вносит руководству Департамента предложения о дальнейшем правовом регулировании деятельности учреждений уголовно-исполнительной системы. Осуществляет анализ и внесение предложений по совершенствованию норм и институтов уголовно-исполнительного законодательства. Обобщает предложения служб Департамента по вопросам совершенствования законодательства. Проверяет на соответствие, представляемых на подпись руководству Департамента проектов приказов, договоров и других документов правового характера, требованиям действующего законодательства. Проводит лекции по обзору изменений (новшеств) в законодательстве Республики Казахстан с личным составом Департамента, доводит до личного состава международные нормы, признанных и утвержденных (ратифицированных) Республикой Казахстан. Проводит праворазъяснительную работу среди специального контингента в подразделениях Департамента. Осуществляет других полномочий, возложенных на него Руководством.

      опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

      1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-5, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях;

      2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-5, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях;

      3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-5, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

      4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях не ниже младшего начальствующего состава правоохранительных или состава сержантов специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений в воинском звании не ниже младшего сержантского состава;

      5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;*

      6) завершение обучения по программам послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

      7) наличие ученой степени.*