Внутренний конкурс - Руководитель отдела мобилизационной подготовки, территориальной обоброны и гражданской защиты Управление по мобилизационной подготовке и гражданской защите Атырауской области

Блок (А).

Обеспечение взаимодействия с правоохранительными и другими государственными органами по осуществлению совместных мероприятий отдела. Обеспечение выполнения мероприятий по мобилизационной подготовке и мобилизации на территории области. Согласование мобилизационных планов акиматов районов, городов областного значения. Оказание содействия местным органам военного управления в их работе в мирное время и при объявлении мобилизации, участие в проведении военно-экономических и командно-штабных учений на территории области. Обеспечение реализации комплекса мероприятий по переводу государственных органов и организаций в пределах области  на функционирование в период мобилизации, военного положения и в военное время. Организация разработки, согласования с уполномоченным органом в области мобилизационной подготовки, внесение на утверждение в акимат области мобилизационного плана области, а также проведение мероприятий    по мобилизационной подготовке в пределах области. Проведение совместно с государственными органами мероприятий по подготовке экономики к выполнению мобилизационных планов. Организация и обеспечение в пределах области своевременного оповещения и доставки граждан, подлежащих призыву, поставки техники  на сборные пункты или в воинские части, в период мобилизации и военного положения. Организация и осуществление мероприятий территориальной обороны. Определение объемов и принятие необходимых мер по накоплению, хранению, обновлению и поддержанию в готовности имущества гражданской обороны. Обеспечение создания запасных (загородных) вспомогательных и подвижных пунктов управления. Работа с секретными документами. Рассмотрение обращений физических и юридических лиц своевременно согласно законодательству. Обеспечение своевременного выполнения распоряжений,поручений акима области,заместителей акима области,руководителя управления,входящим в компетенцию отдела.Точное и своевременное исполнение иных задач, поставленных руководством.

Собеседование с кандидатами, участвующими во внутреннем конкурсе и допущенными к собеседованию, при необходимости может быть проведено посредством дистанционных средств видеосвязи.

Послевузовское или высшее образование;

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1. не менее одного года стажа работы на государственных должностях;
2. не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
3. не менее двух лет стажа работы в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
4. завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
5. наличие ученой степени;
6. не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.

Послевузовское или высшее образование

8 (7122) 35-45-57, 32-10-06