Общий конкурс - Руководитель отдела экономического анализа и планирования Управления сельского хозяйства и земельных отношений Атырауской области

Блок А.

Организует работу отдела, курирует его деятельность, несет ответственность за выполнение всех возложенных на отдел задач и работ. Участвует в подготовке проектов нормативных правовых актов. Осуществляет полномочия в пределах предоставленных ему прав и в соответствии с обязанностями службы. Выполняет задания и проводит анализ по вопросам обеспечения мероприятий по борьбе с коррупцией. Ведет документы с пометкой "Для служебного пользования". Повышает свой профессиональный уровень и квалификацию для эффективного исполнения служебных обязанностей. Готовит рекомендации по финансированию программ развития и формирования проектов областного бюджета на планируемый период. Отвечает за четкий ответ на письма в срок. Участвует в подготовке текущих и финансовых программ, программ развития сельского хозяйства, организует работу по анализу финансовой деятельности сельскохозяйственных товаропроизводителей. Вносит руководству управления рекомендации по формированию бюджета управления. Обеспечивает выполнение комплекса мероприятий по текущим бюджетным программам, входящим в компетенцию отдела. Проводит мониторинг, анализ и планирование исполнения целевых индикаторов и показателей агропромышленного комплекса области. Является руководителем группы сельскохозяйственного базового направления проектного офиса управления, подотчетен руководителю соответствующего базового направления и руководителю проектного офиса государственного органа и обеспечивает эффективное взаимодействие между исполнителями проектных ролей, а также с другими государственными органами, а также иными заинтересованными сторонами. Исполнитель проектной роли руководителя группы реализации базового направления освобождается от выполнения иных обязанностей, не связанных с этой ролью, и осуществляет свою деятельность непосредственнов помещении проектного офиса государственного органа либо в дистанционном формате. Руководитель Группы реализации базового направления осуществляет функции, указанные в пункте 72 Правил осуществления проектного управления, а также обеспечивает привлечение руководителей проектов, консультантов по проектному управлению или организации со специалистами по проектному управлению в штате в соответствии с пунктом 9 типового регламента проектного управления государственными органами на условиях возмездного оказания услуг. Руководитель Группы реализации базового направления проводит скрам-встречи с руководителями групп проектов и руководителями проектов в рамках соответствующего базового направления непосредственно в помещении проектного офиса государственного органа либо в формате видеоконференции. Обеспечивает качество и эффективность организации процессов управления проектами программы в рамках базового направления, курируемого руководителем Группы реализации базового направления. Реализует государственную политику в области развития агропромышленного комплекса и сельских территорий. Проводит конкурс "Лучший владелец бизнеса в агропромышленном комплексе". Разрабатывает и реализует мероприятия по распространению и внедрению инновационного опыта в сфере агропромышленного комплекса региона. Утверждает правила организации отбора инновационных проектов в сфере агропромышленного комплекса региона. Компенсирует часть комиссии при гарантировании займов субъектов агропромышленного комплекса и часть страховых премий при страховании займов. Возмещение части расходов, понесенных субъектом агропромышленного комплекса при инвестиционных вложениях. Утверждает норматив субсидий на закупаемую сельскохозяйственную продукцию, на которую устанавливается гарантированная закупочная цена и закупочная цена. Организует привлечение инвестиций и кредитов банков второго уровня в отрасли агропромышленного комплекса. Разрабатывает мероприятия по формированию и развитию конкурентоспособных производств, созданию условий для их модернизации и перехода на международную систему менеджмента качества. Создает условия для функционирования и развития информационно-маркетинговой системы агропромышленного комплекса. Предоставляет информацию о состоянии и развитии агропромышленного комплекса и сельских территорий уполномоченным государственным органам по вопросам развития агропромышленного комплекса и сельских территорий. Обобщает информацию о соответствующих мероприятиях в соответствиис показателями программ, включенных в план развития Атырауской области. Организует выполнение работ по осуществлению экономической деятельности организации, направленных на повышение эффективности  и производительности производства, качества выпускаемой продукциии освоение новых видов продукции, достижение высоких конечных результатов за счет оптимального использования материальных, трудовых ресурсов в агропромышленном комплексе.Участвует в проведении исследований в сельском хозяйстве через районные отделы и прогнозировании развития товарного производства в сельском хозяйстве. Проводит мониторинг и анализ исполнения целевых индикаторов агропромышленного комплекса областии показателей своей компетенции. Осуществляет работу над проектами, включенными в национальные программы Республики Казахстан, направленные на развитие агропромышленного комплекса, контролирует организацию работы по текущему анализу деятельности сельскохозяйственных товаропроизводителей. Офис проектного управления организует достижение масштабных стратегических задач и целей, возложенных на управление, выполнение мероприятий экспертного анализа показателей проекта. Определяет производственные резервы в сельском хозяйстве. Организует оперативный и статистический учет. Организует достижение целевых показателей в соответствии с программой развития территорий на 2021-2025 годы. Обеспечивает своевременное и качественное исполнение поступивших заявлений на исполнение и несет ответственность за качество внесения данных в регистрационную карточку заявления на исполнение. Выполняет поручения руководителя и заместителя управления в соответствии с законодательством.

К административным государственным должностям категории D-О-3 устанавливаются следующие требования:

      опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

      1) не менее трех лет стажа работы;

      2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

высшее или послевузовское образование;

8(7122)319484