Внутренний конкурс - Главный специалист отдела по работе с работодателями, привлекающими иностранную рабочую силу и миграции Государственного учреждения «Управление занятости и социальной защиты города Астаны», D-О-4 (1 единица), № ОПРСРПИРСИМ-4

Осуществляет проверку полноты и соответствия установленным требованиям документов, поданных работодателями для получения (продления) разрешений на привлечение иностранной рабочей силы, регистрацию сведений о привлечении иностранной рабочей силы в единой информационной системе социально-трудовых отношений Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан. Осуществляет проверку полноты и соответствия установленным требованиям документов, поданных для получения (продления) разрешений трудовому иммигранту для осуществления трудовой деятельности у физического лица. Осуществляет проверку полноты и соответствия установленным требованиям документов, поданных для получения (продления) справки иностранцу или лицу без гражданства о соответствии квалификации для самостоятельного трудоустройства. Подготавливает и представляет в соответствующие структуры информацию и сведения по привлечению в регион иностранной рабочей силы, трудовых иммигрантов. Консультирует работодателей, а также представителей работодателей, трудовых иммигрантов, иностранных граждан по вопросам привлечения иностранной рабочей силы, получения справки о соответствии квалификации для самостоятельного трудоустройства и получения разрешений для осуществления трудовой деятельности у физического лица. Осуществляет мониторинг распределенной квоты на привлечение иностранной рабочей силы и получение (продление) разрешений трудовому иммигранту для осуществления трудовой деятельности у физического лица. Осуществляет подготовку статистических отчетов о деятельности отдела. Ведет делопроизводство в отделе. Соблюдает исполнительскую и трудовую дисциплины. Для реализации возложенных на отдел задач взаимодействует с:

1) отделами государственного учреждения;

2) органами прокуратуры;

3) правоохранительными органами;

4) физическими и юридическими лицами.

Обеспечивает исполнение годового плана работы отдела. Рассматривает, в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан, обращения физических и юридических лиц. Соблюдает режим работы в соответствии с регламентом трудового распорядка государственного учреждения. Не нарушает ограничения, связанные с пребыванием на государственной службе. Соблюдает при осуществлении своих функциональных обязанностей правила служебной этики и антикоррупционное поведение государственного служащего.

   К административным государственным должностям категории D-О-4 устанавливаются следующие требования:

   стаж работы не требуется.

высшее или послевузовское образование;

8 (7172) 55-64-32, 8 (7172) 55-64-33