Меню

Страницы

Статья

Обязан ли работодатель иностранного работника (гражданин страны ЕАЭС) удерживать у работника и перечислять в ЕНПФ обязательные взносы 10%?

ОТВЕТ: Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза (ЕАЭС) вступило в силу с 1 января 2021 года, поэтому работодатель, привлекший трудящегося из стран ЕАЭС (а именно из Республики Армения, Республики Беларусь, Российской Федерации и Кыргызской Республики) в рамках трудового договора либо гражданско-правового договора, обязан с 1 января 2021 года осуществлять регулярное перечисление обязательных пенсионных взносов в размере 10% от ежемесячного дохода трудящегося (не более 50-кратного размера минимальной заработной платы) в ЕНПФ и обязательных профессиональных пенсионных взносов в размере 5% от ежемесячного дохода работника, принимаемого для исчисления ОППВ за счет собственных средств в пользу работников, занятых на работах с вредными условиями труда.

Дата публикации
18 августа 2021
Дата обновления
18 августа 2021
Тип
ЕНПФ

Сейчас читают

ЕНПФ
02 февраля 2026
Что изменилось в 2026 году? «Актуальные вопросы о ЕНПФ»
ЕНПФ
02 февраля 2026
С 1 января 2026 года пенсионные выплаты из ЕНПФ освобождены от ИПН
ЕНПФ
02 февраля 2026
Пенсионные выплаты из ЕНПФ вырастут на 5 процентов

Социальные медиа

Меню подвал

Послания Президента РК
Сайт Президента РК
Сайт Премьер-Министра РК
Концепция цифровой трансформации
Жизненные ситуации
Государственные символы РК
Термины и обозначения
Служба центральных коммуникаций при Президенте РК
Экранный диктор
Концепция развития искусственного интеллекта на 2024 – 2029 годы