Внутренний конкурс - Руководитель юридического отдела, на период учебного отпуска основного работника до 30 июня 2023 года

организует работу отдела; представляет в установленном порядке интересы государственного органа в суде, а также в других организациях при рассмотрении правовых вопросов деятельности государственного органа; организует правовой всеобуч в управлении,  разрабатывает и реализует ежегодные мероприятия  по пропаганде законодательства Республики Казахстан в коллективе Управления; обеспечивает координацию своевременного заключения договоров, их соответствия требованиям законодательства, применяет экономические меры воздействия при неисполнении и ненадлежащем исполнении обязательств по договорам, меры по исполнению вступивших в законную силу судебных актов; осуществляет контроль за сбором исходных данных (исходные материалы для проектирования объектов строительства), за разработкой ПСД и ее утверждения в установленном порядке, за ведением подготовки ПИР для разработки ПСД, за освоением бюджетных средств по реализации Государственных и  региональных программ, контролирует и координирует деятельность по реализации программы «Госуда́рственно-ча́стное партнёрство» (ГЧП), осуществляет анализ и ведет мониторинг по проведенным государственным закупкам (конкурсам), участвует в организации и проводит государственные закупки (конкурсы); ведет контроль входящей/исходящей корреспонденции.

при отправке электронного письма с интранет портала государственных органов максимально допустимый объем файлов не более 20 Мб, с внешней почты (mail.ru, gmail.ru и др.) – не более 5 Мб

Послевузовское или высшее образование;

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1. не менее одного года стажа работы на государственных должностях;
2. не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
3. не менее двух лет стажа работы в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
4. завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
5. наличие ученой степени;
6. не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.

Послевузовское или высшее образование

8(716-2)40-28-91