Внутренний конкурс - Заместитель руководителя ГУ «Отдел занятости и социальных программ Бурабайского района»

Организация и контроль  за деятельностью работой секторов. Участие в разработке документов, регламентирующих организационную работу секторов. Контроль   за исполнением мероприятий, предусмотренных Программой развития территорий и Комплексного плана социально-экономического развития района по вопросам социальной защиты и занятости населения, карты занятости. Разработка планов работ секторов,  перспективных и стратегических планов отдела. Взаимодействие с акиматами сельских округов, п.Бурабай, г.Щучинска по вопросам социальной защиты и занятости населения. Осуществления иных полномочий, определяемых руководством отдела. Контроль за деятельностью     и проведением комиссий, осуществляемых на районном уровне. Контроль  за предоставление государственных услуг, предоставляемых в секторах. Осуществление контроля за соблюдением антикоррупционного законодательства и законодательства по оказанию государственных услуг   в секторах.

   К административным государственным должностям категории E-R-2 устанавливаются следующие требования:

   опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

   1) не менее двух лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, D-R-3, Е-4, E-R-3, E-G-2;

   2) не менее двух лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;

   3) не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций.

высшее или послевузовское образование либо  послесреднее  или техническое и профессиональное образование;

8/71636/79316