Касательно уплаты взносов на ОСМС за работников
По состоянию на 1 марта 2026 года 2,4 млн. человек не застрахованы в системе обязательного социального медицинского страхования (далее – ОСМС).
Анализ их социального статуса по последнему платежу показывает, что 41% из них состоят или состояли в трудовых отношениях.
В целях обеспечения соблюдения законодательства Республики Казахстан в сфере ОСМС, недопущения образования задолженности по социальным платежам, а также предотвращения выпадения работников из системы ОСМС НАО «Фонд социального медицинского страхования» (далее – Фонд) направляет актуализированную информацию о порядке обеспечения работодателями прав работников в системе ОСМС.
Так, в соответствии со статьей 35 Конституции Республики Казахстан уплата законно установленных налогов и иных обязательных платежей является обязанностью каждого гражданина. Одним из базовых принципов системы ОСМС является обязательность уплаты отчислений и (или) взносов (статья 4 Закона Республики Казахстан «Об обязательном социальном медицинском страховании», далее – Закон).
Согласно Закону плательщиками отчислений являются работодатели, а плательщиками взносов – работники, в том числе государственные и гражданские служащие.
Исчисление, удержание и перечисление отчислений и взносов осуществляются работодателями ежемесячно за счет доходов работников (статьи 14 и 30 Закона).
Размер отчислений работодателей в Фонд составляет 3% от доходов работников, являющихся объектом исчисления отчислений (статья 27 Закона), а размер взносов работников – 2% от их доходов, являющихся объектом исчисления взносов (статья 28 Закона).
При этом с 2026 года изменены предельные размеры дохода, принимаемого для исчисления платежей в систему ОСМС: для отчислений работодателя – не более 40-кратного минимального размера заработной платы (далее – МРЗП), для взносов работников – не более 20-кратного МРЗП, установленного на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете (статьи 27 и 28 Закона).
Одновременно Законом определены категории лиц, освобожденных от уплаты отчислений и взносов, включая отдельные социальные категории, военнослужащих, сотрудников специальных государственных и правоохранительных органов, а также органов гражданской защиты (статьи 26, 26-1, 27 и 28 Закона).
Работодатели обязаны обеспечивать своевременное и полное исчисление и перечисление отчислений и (или) взносов, а также производить их корректный расчет и перерасчет при необходимости (пункт 6 статьи 14 Закона).
В настоящее время проверить статус в системе ОСМС можно по следующим каналам связи:
1) на сайте Фонда https://msqory.kz/;
2) на телеграмм канале по ссылке https://t.me/SaqtandyryBot;
3) через мобильные приложения банков: Kaspi Bank, Halyk Bank, Банк Центр Кредит (BCC.KZ), Freedom Bank, Bank Bereke, Bank Home Credit Bank, АО «Евразийский банк», Forte Bank;
4) мобильные приложения: Damumed, Qoldau 24/7, eGov mobile.
Дополнительно отмечаем, статус в системе ОСМС присваивается автоматически на основании регулярно поступающих в течение 12 последних месяцев платежей на ОСМС.
В случае, когда у вновь принятого работника отсутствует статус в системе ОСМС – если лицо не осуществляло трудовую деятельность до трудоустройства в вашу организацию, не являлось индивидуальным предпринимателем, то ему необходимо произвести уплату самостоятельно за каждый пропущенный месяц в размере 4250 тенге.
НАО «ФОНД социального медицинского страхования»