Меню

Страницы

Статья

Внутренний анализ коррупционных рисков: Государственное учреждение «Отдел сельского хозяйства и земельных отношений Талгарского района»

Перечень должностей, подверженных коррупционным рискам, определенных по итогам внутреннего анализа коррупционных рисков

Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков: Государственное учреждение «Отдел сельского хозяйства и земельных отношений Талгарского района»

 

Должность подверженная коррупционному риску

Должностные полномочия, содержащие коррупционные риски

Коррупционные риски

Уровень коррупционных рисков

 

Руководитель отдела

Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица или его родственников либо иной личной заинтересованности

Факты не установлены

Высокий

Заместитель руководителя

 

Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица или его родственников либо иной личной заинтересованности

Факты не установлены

Высокий

Главный специалист (бухгалтер, отдел кадров)

 

Оплата рабочего времени в полном объеме в случае, когда работник фактически отсутствовал на рабочем месте. Оплата труда в соответствии с критериями оценки деятельности предприятия, доступ к денежным средствам

Факты не установлены

Средний

 

Руководитель отдела

Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица или его родственников либо иной личной заинтересованности

Факты не установлены

Высокий

 

Антикоррупционные меры для работников Государственное учреждение «Отдел сельского хозяйства и земельных отношений Талгарского  района»

1.Определение подразделений или должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений;

2.Сотрудничество Учреждения с правоохранительными органами;

  1. Разработка и внедрение в практику стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы Учреждения;

4.Принятие кодекса этики и служебного поведения работников Учреждения;

  1. Предотвращение и урегулирование конфликта интересов;

  2. Недопущение составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов.

Дата публикации
20 октября 2023
Дата обновления
20 октября 2023
Тип
Информация

Сейчас читают

Информация
21 октября 2026
Paryz.kz
Информация
21 октября 2026
AstanaTV+OrdaFM
Информация
21 октября 2026
Adaladam.kz

Социальные медиа

zhetysupress

Меню подвал

Послания Президента РК
Сайт Президента РК
Сайт Премьер-Министра РК
Концепция цифровой трансформации
Жизненные ситуации
Государственные символы РК
Термины и обозначения
Служба центральных коммуникаций при Президенте РК
Экранный диктор
Концепция развития искусственного интеллекта на 2024 – 2029 годы