Внутренний конкурс - Заместитель акима (на период учебного отпуска основного работника до 30 июня 2027 года) Медеуского района города Алматы

Организует взаимодействие с органами исполнительной власти всех уровней, своевременное получение от них информации в целях качественной подготовки проектов решений акима, концепций, прогнозов, формирующих социально-экономическую политику, участие в разработке и экспертизе этих проектов. Проверять выполнение планов, заданий и поручений акима структурными подразделениями и ответственными работниками аппарата акима. Вносить на рассмотрение акима предложения, направленные на совершенствование работы аппарата акима, повышение исполнительской и укрепление трудовой дисциплины. Осуществлять иные права в соответствии с компетенцией должности и законодательством Республики Казахстан. Осуществляет контроль за своевременным исполнением Законов, Указов Президента и постановлений Правительства РК. Обеспечивает исполнение постановлений и распоряжений, решений акима города Алматы и решений Маслихата города Алматы, решений и распоряжений акима района по вопросам социально-экономического развития, предпринимательства, промышленности, транспорта, связи и сферы услуг. Организует выполнение программ развития и поддержки малого бизнеса, промышленности, торговли и сервисного обслуживания. Курирует вопросы подготовки и реализации социально-экономических планов, программ, создания благоприятного инвестиционного климата, вносит предложения о приостановлении деятельности объектов торговли за имеющиеся нарушения. Проводит анализ деятельности предприятий района по выполнению программы индустриально-инновационного развития промышленных предприятий. Обеспечивает координацию и руководство деятельностью отделов аппарата акима в сфере предпринимательства, промышленности, транспорта, связи, и исполнения доходной части бюджета. Координирует работы с вышестоящими органами. Реализует проекты благоустройства, связанных с улучшением инвестиционной привлекательности района. Контролирует работу в реализации годового плана государственных закупок на основании утвержденного бюджета. В пределах компетенции организует и обеспечивает исполнение законодательства Республики Казахстан по вопросам воинской обязанности и воинской службы, гражданской обороны, мобилизационной подготовки и мобилизации, а также в сфере гражданской защиты. Рассматривает обращения граждан и ведет их прием в пределах компетенции. Осуществляет взаимодействия с Управлениями предпринимательства и инвестиций, экономики, городской мобильности города Алматы, Департаментом по защите прав потребителей города Алматы, Управлением земельных отношений города Алматы, Управлением государственных доходов, Департаментом государственного имущества и приватизации по городу Алматы, Департаментом статистики по городу Алматы, Управлением полиции, Палатой предпринимателей "Атамекен", финансовыми институтами, предприятиями торговли, общественного питания, сферы бытового обслуживания, предприятиями транспорта и связи, промышленными предприятиями района по сферам курируемых вопросов.

маркетинг и коммерция, экономика торговли, транспорт.

Кандидаты, претендующие на должности категорий А-1, В-1, С-1, С-О-1, C-R-1, D-1, D-О-1, D-R-1, Е-1, E-R-1 пишут одно эссе, состоящее из не более двухсот слов, на одну из тем, определяемых конкурсной комиссией, в присутствии секретаря конкурсной комиссии на государственном или русском языке на выбор кандидата. Эссе оценивается Комиссией в соответствии с параметрами, определенными в приложении 4 к настоящим Правилам. На написание эссе отводится не более 45 минут.

К административным государственным должностям категории Е-1 устанавливаются следующие требования:

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-3, C-R-1, D-3, D-O-2, D-R-1, Е-3, E-R-1;

2) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;
3) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее двух лет на руководящих должностях организаций.

высшее или послевузовское образование;

8 (727) 225-19-30