Внутренний конкурс - Руководитель аппарата ГУ «Аппарат акима города Жанаозен»

Координирует работу аппарата акима города. Координирует кадровую политику и документальное обеспечение деятельности акима города. Координация кадрового резерва, организация конкурсного отбора, координация кадрового мониторинга, ведения кадрового делопроизводства через интегрированную информационную систему «Е-қызмет», контроль за исполнением документооборота, делопроизводства в аппарате акима города. Организует прием представителей физических и юридических лиц акимом города, ведет учет поступивших обращений физических и юридических лиц. Координирует работу по контролю за исполнением актов акимата и акима города, его поручений. Координирует подготовку заседаний акимата города, других заседаний с участием акима города и совещательных органов. Обеспечивает информационно-аналитическое обеспечение деятельности акима города, развивает связи акима с общественностью через сайт акимата города и средства массовой информации. В рамках установленной компетенции вправе давать поручения работникам аппарата акима города. Вносит акиму города предложения по подбору, назначению, увольнению и привлечению к ответственности кадров, организует реализацию кадровой политики. Является председателем дисциплинарной комиссии. Принимает меры дисциплинарного взыскания, принимает меры, направленные против коррупции, несет персональную ответственность за принятие антикоррупционных мер, координирует работу с документами с отметками секретного производства, служебного пользования, несет персональную ответственность за секретные документы, обеспечивает порядок секретности в соответствии с нормативными правовыми актами, проводит работу по внедрению новых информационных технологий. Отвечает за внедрение государственных программ Республики Казахстан «Цифровой Казахстан», «Электронное правительство». Осуществляет контроль за работой по созданию цифрового правительства путем дальнейшего развития электронного и мобильного правительства в рамках государственной программы "Цифровой Казахстан". Курирует ответственное лицо, осуществляющее внутренний мониторинг и координацию обеспечения доступа обладателей информации к информации. Государственным учреждением» аппарат акима города Жанаозен " является лицо, ответственное за контроль за своевременной и достоверной передачей в соответствующие органы точных сведений о публичных должностных лицах, их супругах (супругах) и близких родственниках, входящих в перечень публичных должностных лиц. Координирует работу мониторинга по повышению качества и доступности государственных услуг, оказываемых государственными учреждениями, подведомственными акимату города, осуществляет внутренний контроль качества государственных услуг, контроль за соблюдением требований Правил оказания государственных услуг. Подписывает финансовые накладные и платежные документы государственного учреждения» Аппарат акима города Жанаозен " в отношении бюджетных расходов, финансируемых через администратора программы. Контролирует выполнение работ по государственным закупкам. Прием на работу, назначение, увольнение, привлечение к ответственности руководителей, главных инспекторов, главных специалистов, иных гражданских служащих структурных подразделений аппарата акима города, предоставление отпуска, отпуска без сохранения заработной платы, отзыв из отпуска и другие приказы в пределах своей компетенции. Разработка плана действий акима города требует информации от аппаратов акимов сел, самостоятельных отделов. Несет персональную ответственность за постановления акимата города и решения акима города, разработанные, принятые структурными подразделениями аппарата акима города. Обеспечивает доступное и качественное оказание государственных услуг структурными подразделениями аппарата акима города, своевременное и качественное исполнение обращений физических и юридических лиц. Соблюдает требования обеспечения информационной безопасности в пределах своей компетенции. Несет персональную ответственность за надлежащее выполнение возложенных обязанностей и должностных обязанностей. Осуществляет иные полномочия, возложенные акимом города. (Блок А)

послевузовское или высшее образование:

Бизнес, управление и право (менеджмент, международное право, организация и нормирование труда, юриспруденция, правоохранительная деятельность, деловое администрирование, экономика, финансы, учет и аудит, государственное и местное управление, управление проектами, государственное урпавление, управление человеческими ресурсами, региональное развитие). Естественные науки, математика и статистика (статистика, математика). Информационно-коммуникационные технологии (информационные системы, информационная безопасность). Педагогические науки (основы права и экономики, управление персоналом). Социальные науки, журналистика и информация (политология, психология, социология, связь с общественностью, архивоведение, документоведение и документационное обеспечение, конфликтология).

К административным государственным должностям категории Е-2 устанавливаются следующие требования:

      высшее или послевузовское образование;

      опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

      1) не менее четырех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-3, D-O-3, D-R-2, Е-3, E-R-2;

      2) не менее четырех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;

      3) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций.

послевузовское или высшее образование

Государственное учреждение «Аппарат акима города Жанаозен» отдел управления персоналом, 130200, г. Жанаозен,  улица имени К.Сатпаева, здание № 1,  2-этаж, 203 кабинет, телефоны для справок: 8 (72934) 78468, e-mail: m.ismagambetova@mangystau.gov.kz