Внутренний конкурс - Заместитель акима Абайского района области Абай (№ 01-0-1) (функциональный блок А).

Во время отсутствия акима района исполняет его обязанности. Координация деятельности местных исполнительных органов и акимов сельских округов по исполнению нормативных актов Президента и Правительства Республики Казахстан, решений, распоряжений и поручений акима области и района. Рассмотрение вопросов защиты естественной монополии и конкуренции. Приоритетные направления внутренней политики. Организация идеологической, агитационной работы среди населения района в связи с ежегодными посланиями Президента Республики Казахстан. Изучение общественного мнения. Координация работы информационных аналитических центров. Координация работы социальной инфраструктуры с неправительственными общественными организациями, политическими партиями, движениями, религиозными организациями. Координация работы районных отделов внутренней политики, культуры и развития языков, занятости и социальных программ, образования, физической культуры, спорта и туризма, карьерного центра, архивов, музеев, статистики, государственных доходов, казначейства, здравоохранения. Осуществление координации и реализации государственной политики в области туристической деятельности на территории района. Организация работы по доведению информации до всех заинтересованных лиц по возмещению части затрат субъектов предпринимательства, осуществляющих туристическую деятельность в порядке установленном законодательством Республики Казахстан. Обеспечивает взаимодействие с правоохранительными органами, организует работу по предупреждению преступности. Координирует работу, связанную с правонарушениями и коррупцией. Обеспечение выполнения стратегических программ развития и среднесрочных планов по социальным сферам. Организация работы по социальной защите населения, руководство своевременным предоставлением пенсий и пособий, государственной адресной социальной помощи. Организация благотворительных акций. Руководит работой по проведению выборов. Организация выполнения работ по вопросам молодежи. Проблема военно-патриотического воспитания. Организация мероприятий по зачислению в армию и призыву на воинскую службу, бронирование. Руководство работой по вопросам борьбы с наркоманией и наркобизнесом, защиты прав несовершеннолетних, также по вопросам семьи и гендерной политики. Проблема миграции. По курируемым отраслям: акты и поручения Президента Республики Казахстан, государственного секретаря Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, Администрации Президента Республики Казахстан, Аппарата Правительства Республики Казахстан, акты и поручения акима и акимата области, исполнение актов и поручений акима и акимата района, реализация государственных и отраслевых программ, показатели рейтинга района, областной, также обеспечивает контроль качества и полноты показателей оценки эффективности деятельности государственных органов, проводимых на районных уровнях. Обеспечивает выполнение государственных программ по соответствующим отраслям. Проводит личные приемы с физическими и юридическими лицами.

Кандидаты, претендующие на должности категорий А-1, В-1, С-1, С-О-1, C-R-1, D-1, D-О-1, D-R-1, Е-1, E-R-1 пишут одно эссе, состоящее из не более двухсот слов, на одну из тем, определяемых конкурсной комиссией, в присутствии секретаря конкурсной комиссии на государственном или русском языке на выбор кандидата. Эссе оценивается Комиссией в соответствии с параметрами, определенными в приложении 4 к настоящим Правилам. На написание эссе отводится не более 45 минут.

К административным государственным должностям категории Е-1 устанавливаются следующие требования:

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-3, C-R-1, D-3, D-O-2, D-R-1, Е-3, E-R-1;

2) не менее пяти лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;
3) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее двух лет на руководящих должностях организаций.

высшее или послевузовское образование;

36-10-99