Общий конкурс - Заместитель руководителя управления ГУ «Управления пассажирского транспорта и автомобильных дорог области Абай» (D-О-2) (1 единица) (№ 1-3) (функциональный блок А).

Замещает руководителя во время его отсутствия. В пределах своей компетенции представляет управление в государственных органах, организациях различных форм собственности и при работе с гражданами. Вносит предложения руководителю по совершенствованию и развитию сети автомобильных дорог областного и районного значения. Принимает участие в подготовке и проведении конкурсов по государственным закупкам. Осуществляет организацию и контроль за разработкой и реализацией планов и программ развития автомобильных дорог областного и районного значения. Определяет в соответствии с законодательством Республики Казахстан порядок использования направляемых на финансирование дорожной деятельности средств и обеспечивает их целевое использование. Осуществляет управление сетью автомобильных дорог областного значения при взаимодействии с уполномоченным государственным органом по автомобильным дорогам. Организовывает работу по освоению выделенных средств на строительство автомобильных дорог. Осуществляет контроль за качеством и приемкой выполненных дорожных работ по строительству, ремонту, содержанию, озеленению автомобильных дорог областного и районного значения. Осуществляет взаимодействие с дорожными предприятиями области по совершенствованию и развитию автомобильных дорог областного и районного значения. Осуществляет контроль за реализацией государственных программ, национальных проектов, проектных офисов, других программ и проектов касающихся курируемой сферы. Осуществляет общее руководство отделом развития и содержания автомобильных дорог, а также разрабатывает и организует проведение мероприятий по улучшению деятельности отдела, готовит предложения по совершенствованию его структуры. Осуществляет курирование деятельности управления в области автомобильных дорог областного и районного значения. Организует работу по реализации и контролю за выполнением нормативных правовых актов Республики Казахстан, решений и распоряжений Акима области, приказов и распоряжений руководителя управления по вопросам, входящим в его компетенцию.

Послевузовское или высшее образование;

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1. не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа или не ниже категорий А-4, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, D-R-2, Е-3, E-R-2, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;
2. не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, либо не ниже категорий А-4, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, D-R-2, Е-3, E-R-2, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;
3. не менее трех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-4, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, D-R-2, Е-3, E-R-2, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
4. не менее четырех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы;
5. завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
6.  наличие ученой степени;
7. не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций, не являющихся государственными органами;
8. не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.

Послевузовское или высшее образование

Сайлауова Г.М. тел.8 7222 523270