Коллективный договор – это правовой акт в форме письменного соглашения, заключаемого между работниками в лице их представителей и работодателем, регулирующий социально - трудовые отношения в организации.
Коллективный договор может заключаться как в организациях, так и в филиалах и представительствах иностранных юридических лиц.
Основная функция такого договора – гарантировать социальные и трудовые права и обязанности сторон.
На 1 января 2024 года по республике количество действующих активных субъектов крупного и среднего предпринимательства составиляет 8662 предприятия.
Из указанных предприятий действующие коллективные договора имеют 8418 предприятия, что составляет 97,2 %.