Установление инвалидности и степени утраты трудоспособности с определением их причин, сроков, времени наступления.Разработка индивидуальных программ реабилитации инвалидов (далее – ИПР), мониторинг за реализацией ИПР и оценка эффективности мероприятий по ИПР при очередном освидетельствовании инвалида. Определение потребности работника, получившего увечье или иное повреждение здоровья, связанное при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей в дополнительных видах помощи и уходе.