Департамент по чрезвычайным ситуациям города Шымкент объявляет внутренний конкурс на занятие вакантной должности (в органах гражданской защиты).
Прием документов осуществляется по адресу: город Шымкент, район Каратау,
жилой массив Нурсат здание №45/42, электронный адрес ok_dchs_ shym @emer.kz,
Тел./ факс 95-57-11.
Срок приема документов: 5 рабочих дней (19.11.2024-25.11.2024гг.) со дня опубликования объявления.
Вакантная должность: Начальник отдела информатизации, цифровизации и связи Департамента по чрезвычайным ситуациям города Шымкент 1 единица, по категории (C-SVO-4)
Квалификационные требования: сотрудников и военнослужащих, зачисленных в кадровый резерв для занятия вышестоящих руководящих.
1) не менее пяти лет стажа работы на правоохранительной службе, в том числе не менее одного года на должностях не ниже категорий C-GP-6, C-OGP-6, C-RGP-3, C-AGP-7, C-KGP-4, C-OKGP-4, В-PK-6, В-PKО-5, C-SV-8, С-SVО-5, C-SVR-4, C-SVU-5, C-SN-6, С-SSP-5, C-SGU-8, С-FM-5 (следователь по особо важным делам, оперуполномоченный (дознаватель) по особо важным делам) или на должностях не ниже следующей нижестоящей категории, предусмотренной штатным расписанием конкретного структурного подразделения;
2) не менее пяти лет стажа работы в специальных государственных органах или на воинской службе или в должности судьи;
3) не менее шести лет стажа работы на государственной службе;
4) не менее семи лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данных категорий;
5) не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.
Размер должностного оклада (без учета квалификационного класса, надбавок к должностному окладу):
|
Категория |
Должностной оклад |
|
|
min |
max |
|
|
C-SVO-4 |
251474 |
339605 |
Для участия в конкурсе не позднее пяти рабочих дней после дня публикации объявления кандидат подает в кадровую службу ОГЗ, объявившего внутренный конкурс, заявление.
К заявлению прилагаются:
1) служебная характеристика с результатами служебной деятельности, отражающая основные показатели в работе и реальные достижения (в произвольной форме);
2) рекомендации сотрудников, из числа руководящего состава (в произвольной форме);
3) справка ежегодной итоговой проверки уровня профессиональной служебной и физической подготовки сотрудника (в произвольной форме), заверенная службой проводящей профессиональную служебную и физическую подготовку в ОГЗ;
4) выписка из приказа о зачислении в кадровый резерв, заверенная руководителем кадровой службы ОГЗ (при наличии).
Приложение 1
к Условиям и Правилам проведения конкурса
на вышестоящие руководящие должности
в органах гражданской защиты
Форма
Начальнику _______________
(органа гражданской защиты)
от __________________
(Фамилия, имя, отчество (при его наличии).
Заявление
Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной должности _______________________________________________________. С условиями и порядком проведения конкурса на вышестоящие руководящие должности в органах гражданской защиты ознакомлен (ознакомлена), согласен ( согласна) их выполнять _____________________________________
(Фамилия, имя, отчество (при его наличии) (подпись и дата)
Контактные данные:
номера рабочего и сотового телефонов _________________________
электронный адрес __________________________________________
домашний адрес проживания __________________________________
рабочий адрес ___________________________
"____" ___________ 20___ года.