«УТВЕРЖДАЮ»
Временно исполняющий обязанности
руководителя аппарата акима
Панфиловского района
_______________Д.Б.Ешенов «___» __________ 2026 года
Перечень должностей, подверженных коррупционным рискам,
определенных по итогам внутреннего анализа коррупционных рисков
аппарата акима Панфиловского района, в аппаратах акимов города Жаркент, сельских округов и отделов Панфиловского района
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков: Государственное учреждение «Аппарат акима Панфиловского района» области Жетісу
|
Должность подверженная коррупционному риску |
Функции |
Коррупционные риски |
Уровень коррупционных рисков |
|
Аким Панфиловского района
|
Разработка и реализация региональной политики, поддержка экономического развития, социальную защиту населения, управление финансовыми ресурсами, обеспечение правопорядка и безопасности, разрешение споров и принятие мер по улучшению инфраструктуры и общественных услуг.
|
Использование должностных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица, его родственников, либо иной личной заинтересованности. |
Высокий |
|
Заместитель акима |
Координация деятельности районных и территориальных исполнительных органов по вопросам социально-экономического развития, развития сельского хозяйства и агропромышленного комплекса района, реализации программы развития территорий, переработки сельскохозяйственной продукции, земельных отношении, аграрной науки, экономического планирования и развития, бюджета и межбюджетных отношений, финансовой, налоговой и тарифной политики, коммунальной собственности и приватизации, развития предпринимательства, новых технологий, торговли, внешнеэкономических связей. |
Использование в личных интересах, разглашение третьим лицам информации, полученной при выполнении служебных обязанностей. Попытки несанкционированного доступа к информационным ресурсам, копирование электронных файлов со служебной информацией. |
Высокий |
|
Заместитель акима |
Координация деятельности по вопросам внутренней, молодежной политики и идеологии, культуры, здравоохранения, санитарно-эпидемиологического благополучия, физической культуры и спорта, религии, образования, профилактики религиозного экстремизма и терроризма, несанкционированных акций, протестов и социальной напряженности. |
Дарение подарков и оказание не служебных услуг вышестоящим должностным лицам в правоохранительных органах и различных организациях, за исключением символических знаков внимания, протокольных мероприятий. |
Высокий |
|
Заместитель акима
|
Координация деятельности местных исполнительных органов и территориальных подразделений центральных государственных органов по вопросам социально-экономического развития района, строительства, жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог, коммунальной собственности и приватизации, по мобилизационной подготовке, гражданской обороне, организации предупреждения и ликвидации аварий и стихийных бедствий, топливно-энергетического комплекса, энергетики. |
Использование в личных интересах, разглашение третьим лицам информации, полученной при выполнении служебных обязанностей. Попытки несанкционированного доступа к информационным ресурсам, копирование электронных файлов со служебной информацией. |
Высокий |
|
Руководитель аппарата акима
|
Реализация административной реформы в государственных органах, кадровые вопросы. Руководит работой аппарата акима района. Обеспечивает взаимодействие акима района с акимом области и его заместителями, маслихатами, акимами городов и сельских округов, руководителями отделов. Ответственный по внутреннему контролю государственных услуг. Аппараты акимов городов, сельских округов контролируют и отвечают за качество и актуальность списков избирателей по месту жительства. |
Использование служебного положения при решении личных вопросов. Получение материальной выгоды либо личной заинтересованности должностного лица или родственников. |
Высокий |
|
Руководитель отделения службы управления персоналом |
Организует работы аттестационной, конкурсной, дисциплинарной комиссии, определение и распределение функциональных обязанностей между государственным служащим и контроль за ними, учет стажа работы государственных служащих. Контроль за заполнением трудовых книжек государственных служащих, соблюдение законов «О государственной службе», закона «О борьбе с коррупцией» и «Этического кодекса», режима труда и условии, а также соблюдения ограничении связанных с пребыванием на государственной службе |
Предоставление не предусмотренных законом преимуществ для поступления на работу. Предоставление не предусмотренных законом преимуществ (протекционизм, семейственность) для поступления на работу |
Средний |
|
Руководитель отделения государственных услуг и информационных технологий |
Во исполнение Закона Республики Казахстан «О доступе к информации» осуществляет работу по вопросам мониторинга, координации и контроля в области доступа к информации внутри государственного органа, продвижения принципов прозрачности и прозрачности деятельности, консультирования сотрудников и др.; Проводит внутренний контроль качества оказания государственных услуг и ежеквартальный внутренний мониторинг качества оказания государственных услуг в соответствии с законодательством Республики Казахстан; Готовит аналитический отчет по оказанию государственных услуг местными исполнительными органами на ежеквартальной, полугодовой и годовой основе;
|
Использование служебного положения при решении личных вопросов. Получение материальной выгоды либо личной заинтересованности должностного лица или родственников |
Высокий
|
|
Главный специалист аппарата акима, главный бухгалтер |
Организация бухгалтерского учета на основании установленных правил ведения бухгалтерского учета по исполнению финансового плана на содержание аппарата акима района, контроль правильности оформления отчетов, документации, авансовых отчетов и иных денежных документов, обеспечение соблюдения штатной, финансовой и кассовой дисциплины, Предоставление права второй подписи в целях полного освоения бюджетных средств, выделенных во время избирательной кампании. Проведение избирательной кампании, выполнение поставленных задач Проведение процедур государственных закупок от имени аппарата акима района; |
Использование служебного положения при решении личных вопросов. Получение материальной выгоды либо личной заинтересованности должностного лица или родственников |
Высокий |
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков: Государственного учреждения «Отдел экономики и финансов Панфиловкого района»
|
Должность |
Должностные полномочия, содержащие коррупционные риски |
Коррупционный риск |
Уровень коррупционного риска |
|
Руководитель отдела |
Принятие управленческий решений (финансово-экономическая и хозяйственная деятельность), контроль рационального и целевого исполнения бюджетных средств |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Главный специалист |
Проводит работы по приватизации, передаче в доверительное управление, передаче в имущественный наем (аренду) имущества, находящегося в коммунальной собственности, закрепленного за районными юридическими лицами; |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Главный специалист- |
Оказание мер социальной поддержки специалистам в области здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры, спорта и агропромышленного комплекса, прибывшим для работы и проживания в сельские населенные пункты, государственным служащим аппаратов акимов сел, поселков, сельских округов» (подъемное пособие, приобретение жилья в бюджетный кредит) оказывается на основании стандарта государственной услуги: |
Главный специалист |
Средний |
|
Главный специалист-главный бухгалтер |
Организует и исполняет работы согласно требованиям установленным законодательными и нормативными документами по вопросам ведения бухгалтерского учета |
Главный специалист |
Средний |
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков: Государственного учреждения «Отдел предпринимательства Панфиловкого района»
|
Руководитель отдела |
Принятие управленческих решений (кадровая, финансово-экономическая и хозяйственная деятельность), контроль за рациональным и целевым исполнением бюджетных средств. Организация работы отдела, управление деятельностью отдела и контроль за выполнением возложенных на отдел задач, обеспечение кадровой стабильности. контроль за объемом произведенной продукции в отраслях промышленности, предпринимательства, туризма, торговли, обслуживания населения, полным охватом налогов, поступающих в бюджет, созданием новых рабочих мест, объемом привлеченных инвестиций в район, исполнением директивных документов, находящихся под контролем, подготовка данных, проведение экспертизы, ведение отчетов |
Факты не установлены |
Высокий
|
|
Главный специалист |
развитие инвестиций, малого и среднего предпринимательства, туризма по комплексным программам социально – экономического развития района. Разработка, обеспечение и выполнение программ туризма, инвестиций, малого и среднего предпринимательства, анализ статистических отчетов, связанных с этой отраслью; |
Факты не установлены |
Средний |
|
Главный специалист |
Ведение бухгалтерской работы отдела, сдача годового отчета, Оплата рабочего времени в полном объеме в случае, когда работник фактически отсутствовал на рабочем месте. Ведение личного делопроизводства отдела, упорядочение личных документов специалистов отдела. |
Факты не установлены |
Средний |
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков: Государственное Учреждение «Отдел занятости и социальных программ Панфиловского района»
|
Должность подверженная коррупционному риску |
Должностные полномочия, содержащие коррупционные риски |
Коррупционные риски |
Уровень коррупционных рисков |
|
Руководитель отдела |
Организация работы отдела, управление деятельностью отдела и ответственность за выполнение возложенных на отдел задач, обеспечение кадровой стабильности;- Контроль за финансово-экономической и хозяйственной деятельностью отдела, эффективным и целевым расходованием бюджетных средств, контроль бюджетных заявок подведомственных организаций; -Прием граждан, рассмотрение обращений, жалоб, обращений физических и юридических лиц по вопросам, входящим в компетенцию отдела, и принятие по ним необходимых мер в соответствии с действующим законодательством; -Обеспечение социальных прав граждан и осуществление социальной политики населению, поддержка семей, защита матерей, детей, инвалидов и членов их семей других слоев населения; - Повышение качества выполнения социальной части индивидуальных программ реабилитации инвалидов. |
Факты не уствновлены |
Высокий
|
|
Заместитель руководителя отдела |
-Организация, экспертиза и обеспечение исполнения бюджетных программ, контроль; -Контроль по проведению паспортизации социально значимых объектов, контроль за проведением работ по внесению и дополнению объектов в «Интерактивная карта доступности» ("inva.gov.kz" Разработка проекта постановления акимата района по квотированию трудовых мест для инвалидов, детей-сирот, граждан состоящих на учете в органах пробации, и граждан освобожденных из мест лишения свободы, и контроль за его исполнением с ведением учета |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Главный специалист
|
-Разработка планов финансовой сметы по отделу, расчет сметы доходов, расходов, подготовка и ведение бухгалтерского учета отдела и бюджетного предложения; -Внесение годового плана государственных закупок на портал, предоставление отчетов по изменениям, организация государственных закупок, планирование государственных закупок, обеспечение составления государственных закупок общественными объединениями инвалидов; -Ежемесячно вносить изменения и вести учет в планы финансирования по обязательствам бюджетных платежей. |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Главный специалист
|
-Назначение и выплата единовременной социальной помощи ветеранам афганской войны и семьям погибших; -Назначение и выплата единовременной социальной помощи на приобретение топлива специалистам государственных организаций социального обеспечения, культуры, спорта и ветеринарии, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах; -Назначение социальной помощи отдельным категориям нуждающихся граждан по решениям местных представительных органов. |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Ведущий специалист
|
Хранение и обеспечение данных офисной и компьютерной техники, электронных программ;-Координирует и несет ответственность за работу по оказанию государственных услуг физическим и юридическим лицам в соответствии с утвержденным перечнем и стандартами оказания государственных услуг, осуществляет проверку и анализ качества предоставления ежемесячных и квартальных отчетных сведений.-Прием обращений физических и юридических лиц. |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Главный специалист |
-Обеспечение инвалидов обязательными гигиеническими средствами прием, оформление и направление документов на социальный портал; -Оформление документов на инвалидов для предоставления им услуг индивидуального помощника для инвалидов первой группы и направление документов на социальный портал; -Координация работ по инвалидам, ведение и мониторинг отчетов по отраслям. |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Главный специалист
|
-Внесение годового плана государственных закупок на портал-Контроль социальных выплат, заработной платы работников отдела, обязательных пенсионных, индивидуальных подоходных налогов, обеспечение перехода в Управление казначейства;-Проведение работ по обеспечению соблюдения финансовой и кассовой дисциплины, сметы расходов, законности списания недостач со счетов бухгалтерского учета, дебиторской задолженности и других расходов. |
Факты не установлены |
Высокий |
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков:Государственное учреждение «Отдел внутренней политики»
|
Должность подверженная коррупционному риску
|
Должностные полномочия, содержащие коррупционные риски |
Коррупционные риски |
Уровень коррупционных рисков |
|
Руководитель отдела |
Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица или иной личной заинтересованности; Оплата рабочего времени в полном объеме в случае, когда работник фактически отсутствовал на рабочем месте. Оплата труда в соответствии с критериями оценки деятельности предприятия, доступ к денежным средствам |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Главный специалист |
Факты аффилированности при проведении процедур государственных закупок |
Факты не установлены |
|
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков:Государственное учреждение «Отдел земельных отношении Панфиловского района»
|
Должность, подверженная коррупционному риску |
Должностные полномочия с коррупционными рисками |
Коррупционные риски |
Уровень коррупционных рисков |
|
Руководитель отдела |
- Руководство и организация работы отдела земельных отношений. – Содействие в проведении торгов (конкурсов, аукционов) по продаже земельного участка или права аренды земельного участка из земельного фонда района, определение земельных участков совместно с членами комиссии и выдача заключения. -Контролировать финансово-экономическую и хозяйственную деятельность отдела, эффективное и целевое расходование бюджетных средств, контролировать бюджетные заявки подведомственных организаций; - контролировать документальную и делопроизводственную работу, связанную с работой отдела. - Проводит прием по личным вопросам текущих граждан в пределах своей компетенции. - Прием граждан, рассмотрение обращений, жалоб, обращений физических и юридических лиц по вопросам, входящим в компетенцию отдела, и принятие по ним необходимых мер в соответствии с действующим законодательством; |
Использование в личных интересах информации, полученной при исполнении служебных обязанностей, разглашение третьим лицам. |
Высокий |
|
Главный специалист |
- Разработка планов финансовой сметы по отделу, расчет сметы доходов, расходов, подготовка и ведение бухгалтерского учета отдела и бюджетного предложения; - Внесение годового плана государственных закупок на портал, предоставление отчетов по изменениям, организация государственных закупок, планирование государственных закупок, обеспечение государственных закупок общественными объединениями инвалидов; - Ежемесячно вносить изменения и вести учет планов финансирования по обязательствам бюджетных платежей. |
Использование в личных интересах информации, полученной при исполнении служебных обязанностей, разглашение третьим лицам |
Высокий |
|
Главный специалист |
- Подготовка предложений о выдаче разрешения акимата Карасайского района на использование земельных участков для проведения изыскательских работ. - Ответ на внесение изменений в дежурную карту. - Организация и проведение торгов (конкурсов, аукционов) по продаже земельного участка или права аренды земельного участка из земельного фонда района. - Определить, к какой категории относятся земельные участки, дать справку. - Определение и выдача справки о выделении и неделимости земельного участка. |
|
Средний |
|
Главный специалист |
- систематизировать проведение экспертизы материалов по выделению земель землепользователям крестьянских хозяйств. - Организация формирования земельных участков. - Подготовка предложений по изъятию неиспользуемых земельных участков для ведения крестьянского хозяйства. - Контроль за функционированием земельных участков для ведения крестьянского хозяйства в собственных целях. - Подготовка месячного, квартального, годового статистического земельного отчета по всем категориям землепользователей. - Производить расчет для оплаты арендованных земельных участков - Занесение в книгу регистрации входящих документов, поступивших из суда. - Участие в суде от имени отдела; - Подготовка договоров на приобретение земельных участков для государственных нужд Республики Казахстан, проверка полноты документов регистрация и надзор за хранением; - Координирует и отвечает за работу по оказанию государственных услуг физическим и юридическим лицам в соответствии с утвержденным перечнем и стандартами оказания государственных услуг, осуществляет качественную проверку и анализ ежемесячных и квартальных отчетных данных; |
|
средний |
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков: Государственное учреждение «Отдел жилищно коммунального хозяйства, пассажирского транспорта, автомобильных дорог Панфиловского района»
|
Должность подверженная коррупционному риску |
Должностные полномочия, содержащие коррупционные риски |
Коррупционные риски |
Уровень коррупционных рисков |
|
Руководитель отдела жилищно коммунального хозяйства, пассажирского транспорта, автомобильных дорог Панфиловского района |
Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица или иной личной заинтересованности; Оплата рабочего времени в полном объеме в случае, когда работник фактически отсутствовал на рабочем месте. Оплата труда в соответствии с критериями оценки деятельности предприятия, доступ к денежным средствам. Привлекать на работу знакомых или родственников. |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Главный специалист автомобильных дорог Панфиловского района |
Факты аффилированности при проведении процедур государственных закупок |
Факты не установлены |
|
|
Главный специалист |
Факты аффилированности при проведении процедур государственных закупок |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Статист отдела |
Факты аффилированности при проведении процедур государственных закупок |
Факты не установлены |
Высокий
|
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков: Государственное Учреждение «Отдел строительства, архитектуры и градостроительства Панфиловского района»
|
Должность подверженная коррупционному риску |
Должностные полномочия, содержащие коррупционные риски |
Коррупционные риски |
Уровень коррупционных рисков |
|
Руководитель отдела |
Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица или его родственников либо иной личной заинтересованности |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Главный бухгалтер
|
Оплата рабочего времени в полном объеме в случае, когда работник фактически отсутствовал на рабочем месте. Оплата труда в соответствии с критериями оценки деятельности предприятия, доступ к денежным средствам |
Факты не установлены |
Высокий |
|
Главный специалист
|
Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица. |
Факты не установлены |
Средний |
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков: Государственное учреждение «Отдел культуры, развития языков, физической культуры и спорта» Панфиловского района
|
Должность подверженная коррупционному риску |
Должностные полномочия, содержащие коррупционные риски |
Коррупционные риски |
Уровень коррупционных рисков |
|
Руководитель отдела
|
Организация работы отдела и руководство им; |
Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей или иных личных интересов должностного лица.
|
Высокий |
|
Главный специалист |
Проведение районных культурно-массовых мероприятий, конкурсов и смотров; |
Факты аффилированности при проведении процедур государственных закупок. |
|
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков:Государственное учреждение «Отдел сельского хозяйства Панфиловского района»
|
Должность, подверженная коррупционному риску |
Должностные полномочия с коррупционными рисками |
Коррупционные риски |
Уровень коррупционных рисков |
|
Руководитель отдела |
Принятие управленческих решений финансово-экономической и хозяйственной деятельности отдела, контроль за рациональным и целевым исполнением бюджетных средств |
Принятие индивидуальных решений в финансово-хозяйственной деятельности |
Высокий |
|
Главный специалист |
Организация закупок в сфере предпринимательства по порталу государственных закупок |
Объявление ценового предложения по государственным закупкам |
Высокий |
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков: Государственные учреждения «Аппараты акимов города Жаркент и сельских округов Панфиловского района, области Жетісу
|
Должность подверженная коррупционному риску |
Функции |
Коррупционные риски |
Уровень коррупционных рисков |
|
Аким округа
|
Координация работы по вопросам социально-экономического развития округа, экономического планирования и развития, бюджета и межбюджетных отношений, обжалование обращений граждан, принятие мер по защите прав и свобод граждан, разрабатывать бюджетные программы, администратором которых является аппарат акима, и вносить на рассмотрение вышестоящего акимата для утверждения соответствующим маслихатом.
|
Использование должностных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица, его родственников, либо иной личной заинтересованности. |
Высокий |
|
Главный специалист |
Координация деятельности по вопросам внутренней, молодежной политики и идеологии, культуры, здравоохранения, санитарно-эпидемиологического благополучия, физической культуры и спорта, религии, образования, профилактики религиозного экстремизма и терроризма, несанкционированных акций, протестов и социальной напряженности.
|
Дарение подарков и оказание не служебных услуг вышестоящим должностным лицам в правоохранительных органах и различных организациях, за исключением символических знаков внимания, протокольных мероприятий. |
Высокий |
|
Главный специалист аппарата акима, бухгалтер |
Ведет бухгалтерский учет. Финансовое обеспечение работы аппарата акима. Планирование и составление сметы расходов, разработка планов финансирования расходов, ведение паспортов бюджетных программ на следующий финансовый год, учет движения денежных средств по счетам, учет и контроль за целевым использованием денег по проведенным мероприятиям, составление балансов по аппарату и отчетов по смете расходов.
|
Использование должностных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица, его родственников, либо иной личной заинтересованности. |
Высокий |
|
Главный специалист |
Организация работы с обращениями физических и юридических лиц аппарата акима округа в соответствии с требованиями законодательства, своевременность предоставления ответов заявителям, своевременность внесения обращений в базу данных и выдачи талонов заявителям, регистрация входящих и исходящих документов в базе документооборота «Documentolog», внесение их документов в программу «Е-ленцензия», «Е-заявление» своевременное исполнение. |
Дарение подарков и оказание не служебных услуг вышестоящим должностным лицам в правоохранительных органах и различных организациях, за исключением символических знаков внимания, протокольных мероприятий. Использование в личных интересах, разглашение третьим лицам информации, полученной при выполнении служебных обязанностей. Попытки несанкционированного доступа к информационным ресурсам, копирование электронных файлов со служебной информацией. |
Высокий |
Наименование объекта внутреннего анализа коррупционных рисков: ГУ «Аппарат акима города Жаркент» Панфиловского района
|
Должность подверженная коррупционному риску |
|
Функции |
Коррупционные риски |
Уровень коррупционных рисков |
|
Аким города |
|
Социально-экономическое развитие города Жаркент, экономическое планирование и развитие, бюджет и межбюджетные отношения. Рассмотрение обращений граждан, принятие мер по защите прав и свобод граждан, разработка бюджетных программ, администратором которых является аппарат акима, и внесение в вышестоящий акимат на утверждение соответствующего маслихата. Обеспечение правопорядка и безопасности, разрешение споров, принятие мер по улучшению государственных услуг.
|
Использование служебных полномочий или иных личных интересов при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица или его родственников. |
Высокий |
|
заместитель акима |
|
Координация деятельности, связанной с социально-экономическим развитием города Жаркент, экономическим планированием и развитием, бюджетными и межбюджетными отношениями, предотвращением религиозного экстремизма и терроризма, несанкционированных акций, протестов и социальной напряженности.
|
Использование информации в личных целях, полученной при исполнении служебных обязанностей, раскрытие третьим лицам. Попытки несанкционированного доступа к информационным ресурсам, копирование электронных файлов со служебной информацией |
Высокий |
|
заместитель акима
|
|
Социально-экономическое развитие города Жаркент, экономическое планирование и развитие, бюджет и межбюджетные отношения, внутренние, молодежная политика и идеология, культура, здравоохранение, санитарно-эпидемиологическое благополучие, физическая культура и спорт, религия, образование
|
Использование информации в личных целях, полученной при исполнении служебных обязанностей, раскрытие третьим лицам. Попытки несанкционированного доступа к информационным ресурсам, копирование электронных файлов со служебной информацией.
|
|
|
Главный специалист |
|
Организация работы с обращениями физических и юридических лиц в аппарате акима города Жаркента в соответствии с требованиями законодательства, своевременная выдача ответов заявителям, своевременное внесение обращений в базу данных, выдача талонов на заявитель, внесение документов в программы «Е-ленцентрия», «Е-выписка» несет ответственность за их своевременное оформление.
|
Использование информации в личных целях, полученной при исполнении служебных обязанностей, раскрытие третьим лицам. Попытки несанкционированного доступа к информационным ресурсам, копирование электронных файлов со служебной информацией |
Высокий |
|
Главный специалист |
|
Поддержка предпринимателей по вопросам Каржина, налоговой и тарифной политики, реализации программ развития, оказание им реальной помощи в регистрации в налоговой службе и получении микрозаймов. Обеспечение поступления налогов на имущество, землю и транспорт от физических лиц. |
Использование информации в личных целях, полученной при исполнении служебных обязанностей, раскрытие третьим лицам. Попытки несанкционированного доступа к информационным ресурсам, копирование электронных файлов со служебной информацией. |
Высокий |
|
Главный специалист |
|
Ведет бухгалтерский учет. Финансовая поддержка работы аппарата акима. Планирование и бюджетирование, разработка планов финансирования затрат, ведение паспортов бюджетных программ на следующий финансовый год, учет движения денежных средств по счетам, расчет и контроль целевого использования денег по осуществляемой деятельности, подготовка отчетов по балансу. и смета стоимости аппарата. |
Использование информации в личных целях, полученной при исполнении служебных обязанностей, раскрытие третьим лицам. Попытки несанкционированного доступа к информационным ресурсам, копирование электронных файлов со служебной информацией. |
Антикоррупционные меры для работников аппарата акима Панфиловского района, в аппаратах акимов города Жаркент, сельских округов и отделов Панфиловского района
1.Определение подразделений или должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений;
3.Принятие кодекса этики и служебного поведения работников Учреждения