Объявление внутреннего конкурса для занятия вакантной
административной государственной должности
Общие квалификационные требования к участникам внутреннего конкурса:
К административным государственным должностям заместители руководителей отделов районных исполнительных органов категории E-R-2 устанавливаются следующие требования:
послевузовское или высшее образование;
наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство;
опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее двух лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3, E-G-2, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;
2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3, E-G-2, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;
3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3, E-G-2, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
4) не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;
5) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций, не являющихся государственными органами;
6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
7) наличие ученой степени;
8) не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.
Должностной оклад административного государственного служащего
|
Категория |
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет |
|
|
от тенге |
до тенге |
|
|
Е-R-2 |
127 449 |
172 369 |
Коммунальное государственное учреждение «Управление образования акимата Жамбылской области» (индекс 080012, г.Тараз,ул.Толе би, №35, каб. 405, 403, телефоны для справок:8(7262)438805, 438813, e-mail: bilim_gosyslyga@mail.ru (Максимально допустимый размер файлов электронной почты: память вложенных файлов не должна превышать 20 мегабайтов (при превышении 20 мегабайтов, рекомендуется отправить несколькими сообщениями).Прикрепленные файлы в облачных сервисах (таких как облако mail, google диск, yandex диск и т.д.) приниматься не будут (Согласно пункту 128 постановления Правительства Республики Казахстан от 20 декабря 2016 года № 832) объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»:
Заместитель руководителя отдела образования города Тараз управления образования акимата Жамбылской области, категория - Е-R-2, (№ 09-2), 1 единица.
Функциональные обязанности: обеспечение реализации и исполнения плана ипрограммы развития образования. Подготовка материалов коллегии и собраний с участием руководителя. Контроль соблюдения технической безопасности в образовательных учреждениях. Проводение анализов для учреждений образования, нуждающихся в капитальном и текущем ремонте,подготовка итоговой информации. Осуществление технического надзора при строительстве объектов, переданных в эксплуатацию государственной приемной комиссией. Подготовка образовательных учреждений к новому учебному году и к условиям зимнего периода. Контролирует подготовку сведений, данных, документов о работе централизованной бухгалтерии. Организация деятельности финансово – экономического сектора в соответствии с планом работы. Соблюдает трудовую дисциплину, нормы антикоррупционного и другие действующего законодательства Республики Казахстан. Осуществляет иные обязанности, определенные действующим законодательством Республики Казахстан.
Требования к участникам конкурса: образование – социальные науки, журналистика и информация, бизнес, управление и право. Специальность: социальные науки, журналистика и информация, бизнес, управление и право.
Знание стратегии «Казахстан – 2050», Законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О бюджетной системе», «О государственных закупках», «Об образовании», «Об административных процессах», «О правовых актах» других нормативных правовых актов Республики Казахстан соответствующих функциональным обязанностям.
Необходимые для участия в конкурсе документы:
Для участия во внутреннем конкурсе представляются следующие документы:
1) заявление по форме, согласно приложению 2 Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".
2) послужной список государственного служащего по форме, утвержденной приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 октября 2016 года № 14 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 14436, опубликован 28 ноября 2016 года в информационно-правовой системе "Әділет"), заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.
Кандидаты могут предоставлять документы, подтверждающие наличие у кандидата стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям объявленной должности.
Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
Документы должны быть представлены в управление образования акимата Жамбылской области, находящиеся по вышеуказанному адресу в сроки приема документов (3 рабочих дня), который исчисляется со следующего рабочего дня после публикации объявления о проведении внутреннего конкурса на интернет-ресурсе уполномоченного органа.
Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в электронном виде посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" или портала электронного правительства "Е-gov" либо на адрес электронной почты, указанный в объявлении, в сроки приема документов.
Кандидаты, участвующие во внутреннем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в Управлении образования акимта Жамбылской области, по адресу город Тараз, улица Толе би, №35 в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы) в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.
Подача жалобы на решение конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы) в уполномоченный орган или его территориальное подразделение не позднее пяти рабочих дней со дня решения конкурсной комиссии, является основанием для приостановления действия решения конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы) до принятия уполномоченным органом или его территориальным подразделением соответствующего решения по поступившей жалобе.
|
|
Приложение 2 к Правилам |
|
|
Форма ___________________________________ ___________________________________ |
Заявление
Прошу допустить меня к участию в конкурсах на занятие вакантных административных государственных должностей: ______________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б" ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.
Выражаю свое согласие на сбор и обработку моих персональных данных, в том числе с психоневрологических и наркологических организаций.
С трансляцией и размещением на интернет-ресурсе государственного органа видеозаписи моего собеседования согласен ________________________________________________________
(да/нет)
Отвечаю за подлинность представленных документов.
Прилагаемые документы:
______________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
Адрес_________________________________________________________________________
Номера контактных телефонов: __________________________________________________
e-mail: ________________________________________________________________________
ИИН__________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________
(подпись) (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))
"____"_______________ 20__ г.