Коммунальное государственное учреждение «Ер Кабанбайская средняя школа – сад» отдела образования по Урджарскому району Управления образования области Абай на основании назначения на должности первых руководителей и педагогов государственных организаций образования, утвержденного приказом Министра образования и науки Республики Казахстан от 21 февраля 2012 года №57 ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС:
Коммунальное государственное учреждение «Ер Кабанбайская средняя школа – сад» отдела образования по Урджарскому району Управления образования области Абай на основании назначения на должности первых руководителей и педагогов государственных организаций образования, утвержденного приказом Министра образования и науки Республики Казахстан от 21 февраля 2012 года №57 ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС:
на должность (временно) учителя иностранного (английского) языка (0,5 ставка) Коммунальное государственное учреждение «Ер Кабанбайская средняя школа–сад» отдела образования по Урджарскому району управления образования области Абай. По адресу: Область Абай, Урджарский район, Бестерекский сельский округ, село Ер Кабанбай, ул.Ш.Кудайбердиева №43.
Требования к квалификации:
высшее и (или) послевузовское педагогическое или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, без предъявления требований к стажу работы или техническое и профессиональное педагогическое образование по соответствующему профилю без предъявления требований к стажу работы;
и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж педагогической работы для педагога-мастера – 5 лет;
и (или) при наличии высшего и среднего уровня квалификации стаж педагогической работы: педагога-исследователя не менее 4 лет, для педагога-эксперта – не менее 3 лет, для педагога-модератора не менее 2 лет.
Должностные обязанности:
Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, в соответствии с Государственными общеобязательными стандартами образования и на основании концепции "Образование, основанное на ценностях".
Способствует формированию общей культуры личности обучающегося и воспитанника и его социализации, выявляет и содействует развитию индивидуальных способностей обучающихся.
Использует новые подходы, эффективные формы, методы и средства обучения с учетом индивидуальных потребностей обучающихся.
Составляет краткосрочные планы, задания для суммативного оценивания за раздел и суммативного оценивания за четверть.
Заполняет электронные журналы.
Обеспечивает достижение личностных, системно-деятельностных, предметных результатов обучающимися и воспитанниками не ниже уровня, предусмотренного Государственными общеобязательными стандартами образования.
Участвует в разработке и выполнении учебных программ, в том числе программ для обучающихся с особыми образовательными потребностями, обеспечивает реализацию их в полном объеме в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса.
Участвует в заседаниях методических объединений, ассоциации учителей, методических, педагогических советов, сетевых сообществ.
Изучает индивидуальные способности, интересы и склонности обучающихся, воспитанников.
В специальных образовательных организациях осуществляет работу по обучению и воспитанию обучающихся, воспитанников, направленную на максимальное преодоление отклонений в развитии с учетом специфики преподаваемого предмета.
Участвует в педагогических консилиумах для родителей.
Консультирует родителей.
Повышает профессиональную компетентность, в том числе информационно-коммуникационную. Выполняет правила безопасности и охраны труда, противопожарной защиты.
Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного процесса.
Осуществляет сотрудничество с родителями или лицами, их заменяющими.
Выполняет требования по безопасности и охране труда при эксплуатации оборудования.
Обеспечивает создание необходимых условий для охраны жизни и здоровья детей во время образовательного процесса.
Заполняет документы, перечень которых утвержден уполномоченным органом в области образования.
Внедряет концепцию "Образование, основанное на ценностях" в организации с участием всех субъектов образовательного процесса, в том числе семьи детей.
Прививает антикоррупционную культуру, принципы академической честности среди обучающихся, воспитанников.
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 80000 до 200000 тенге
Срок, место подачи заявки на участие в конкурсе:
Кандидат должен в течение семи рабочих дней со дня выхода объявления предоставить документы по адресу: Область Абай, Урджарский район, Бестерекский сельский округ, село Ер Кабанбай, ул.Ш.Кудайбердиева №43. Телефон для справок: 8 72230 5-65-28
Для участия в Конкурсе в сроки, установленные комиссией, кандидату на должность учителя иностранного (английского) языка необходимо предоставить:
1)заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 10 к настоящим Правилам;
2)документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);
3)заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);
4)копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми квалификационными характеристиками педагогов;
5)копию документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);
6)справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);
7)справку с психоневрологической организации;
8)справку с наркологической организации;
9)сертификат Национального квалификационного тестирования (далее-НКТ) или удостоверение о наличии квалификационной категории педагога-модератора, педагога-эксперта, педагога-исследователя, педагога-мастера (при наличии);
10)заполненный Оценочный лист кандидата на вакантную должность педагога по форме согласно приложению 11.
Для участия в конкурсе кандидат предоставляет дополнительно на рассмотрение государственному органу, объявившему конкурс, материалы о его профессиональных достижениях, повышении квалификации, научных исследованиях, обобщении собственного педагогического опыта, наградах, информацию о достижении показателей эффективности (при их наличии). Документы, указанные в подпунктах 4), 5) заверяются службой управления персоналом (кадровой службой) с места работы или ответственным работником организации образования и заверяется печатью.
Отсутствие одного из перечисленных документов является основанием для возврата документов участнику Конкурса.
Директор школы: С.С.Кабдыгалиев